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【良い点】
産前休暇及び産後休暇・育児休暇・勤務時間時短制度が整備されているので妊娠、出産で休暇をいただきつつ職場復帰ができます。
実際にこれらの制度が...続きを読む(全155文字)
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
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ベネフィット・ワンの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全91件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ベネフィット・ワンの女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社ベネフィット・ワンで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
ベネフィット・ワンの 社員・元社員による会社の評価
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ベネフィット・ワンの 学生による会社の評価
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ベネフィット・ワンの 女性の働きやすさに関する評判・口コミ一覧
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【良い点】
産休や育休の取得実績が結構多いと思います。復帰後もフレキシブルに働ける制度が充実しているので、実際に育休から復帰してバリバリ活躍している社員...続きを読む(全145文字)
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【良い点】
私がいる時より前のところは、妊婦さんがなんか色々言われたとかあったけどどうなんだろう。ここの会社は女性が多かったから、働きやすい人は働きやす...続きを読む(全138文字)
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【良い点】
女性だからといって、男性より昇進が遅い、なんてことはなかったです。強いて言えば女性のほうが多い職場なので女性が苦手な人は少し居心地の悪さを感...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
比較的女性がおおいため、産休や育休の取得はしやすく、育休復帰している人も多く長く働いている人も多いと感じている。また、女性の役職者も多く、キ...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
産休・育休の制度が整っており、実際に多くの女性社員が利用しています。女性の管理職も多く、キャリアアップの機会がしっかりと提供されています。研...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
育休、産休が取りやすく、その後の復帰に関してもしやすいのではないだろうか。また女性も多い職場なので理解をしてくれる方、サポートしてくれる方が...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
産休、育児休暇が取りやすい。復帰後は時短勤務が取れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
当時はリモートワークがなかったので遠方からの...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
会社全体として、ワークライフバランスの実現に向けた取り組みが積極的に行われていますが、特に女性社員にとってこの環境は非常に魅力的です。年次有...続きを読む(全255文字)
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【良い点】
性別に関わらず多様な人材が活躍できる環境があります。女性社員のキャリア形成にも注目しており、専門スキルの向上だけでなく、リーダーシップを発揮...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
子育て世代がたくさん働いている会社です。
部署間のコミュニケーションも比較的取りやすく、世代や職歴、職務年数などでの隔たりは感じられません。...続きを読む(全517文字)
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【良い点】
性別を問わず、誰もが平等にチャンスが与えられる職場です。
女性のリーダーも多く、私にとってロールモデルになってます。
また、育児や介護といっ...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
福利厚生はしっかりしているので、育休産休から復帰できている社員が多い
女性管理職も多いため、管理職を目指したい人にはいいと思う続きを読む(全69文字)
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【良い点】
女性ばかりの職場で、妊娠してることもあったのですが、体調面で頻繁に気にかけてもらえたのがありがたかったです。ちょっと休憩してもだいじょうぶだ...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
地方のセンターに関しては女性が多いため、管理職も女性が多く登用されています。性別を問わず働きやすい環境は整っている。
【気になること・改善し...続きを読む(全173文字)
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【良い点】
女性の割合が多く、上司はほぼ女性でした。実力があれば男女関係なくユニットリーダーや管理職へ登用されます。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全117文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
女性は比較的働きやすいところなのかなと思います。かなり力を入れています。同期も女性がかなり多い現状ですね。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
上長や人事は妊娠・育児をしていても仕事ができるよう対応してくれる。理由は問わず休みは非常に取りやすく理解がある。
社員同士の仲も基本的にはい...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
ほとんど女性社員で働きやすさはとても良いと思う。パートさんも多く、パートさんは定時で帰られている
【気になること・改善したほうがいい点】
上...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
女性は多いのだ働きやすいかなと思います。
親会社がパソナグループなので。
6割女性4割男性なイメージです。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
カスタマーセンターは女性社会のため、そのでキャリアを積むことは出来やすいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に長時間...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
女性がほぼ活躍している。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にない。子育てと両立している社員が多いイメージ。女性社会に慣れていない人...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
産休からもどってくるひとは多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職になってから、産休に入らないと、
キャリア的給与的にも厳しい...続きを読む(全82文字)
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ベネフィット・ワンの 他のカテゴリの口コミ
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【良い点】
福利厚生、健康経営、教育研修等の新規開拓営業を担当しておりますが、一社に対してあらゆる商材を提案していく傾向が強いです。
つまり商材ありきの...続きを読む(全217文字)
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【良い点】
どのようなクライアントに対してもコミュニケーションをとり続けることで、相手との相性に左右されずに営業で結果を出せるようになりました。
メンタ...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
一時期自分一人の力で業務に取り組んできましたが、自分一人での限界を感じたときに手を指し伸ばしてくれたのは直属の上司でした。それ以降は同じチー...続きを読む(全138文字)
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【良い点】
業務の達成具合に応じて適切な評価を上司からしてもらえます。
そして評価に応じた給料の額となっており自分の周りでも不満を言っている方はいません...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
各部署から上がってきたデータを収集し分析します
その情報を基にどのように業務効率を向上させられるか上長と戦略を立て推進していきます。
中途入...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
社内コンサルタントをやりたいと思い入社しました。
いざ入社するとみなさんが自分の想像以上に自発的に仕事をしていて衝撃を受けました。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
基本的に勤務時間は、9:00～17:00ですが、フレックスタイム制が適用可能です。(※事前に要申請＆コアタイム11:00～14:00)また、...続きを読む(全144文字)
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【良い点】
スキルが高いメンバーが多く、新しい技術や情報を積極的に学ぶ分化があります。専任の担当として働くというよりは、横断的に仕事に関わるためキャリア...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
弊社独自の有給休暇や特別休暇が充実しています。
・スーパープレミアムデー(月末金曜日の午後半休に取得可能な有給)
アニバーサリー休暇(記念日...続きを読む(全220文字)
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【良い点】
社員同士のコミュニケーションが活発で、フレンドリーな雰囲気が魅力だと思います。人事部のチームは「人にやさしい人事」が合言葉で、助け合いの精神...続きを読む(全164文字)
サービス(その他)の女性の働きやすさの口コミ
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【良い点】
男女関係なく昇進昇格でき実際女性管理職も多くいたのと、育休産休、復帰後の時短勤務もありました。
【気になること・改善したほうがいい点】
とは...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
女性で子持ちの上司もいるため調整すれば両立はできると思う。しかし最初のほうは絶対にしんどいので勤務地を近場にしてもらうなどの相談をしたほうがいい。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
保育現場なので女性のほうが多いです。女性の管理職はあまりいない印象です。産休育休は制度としてあります。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
職場には女性はほとんどおらず、同期に恵まれないと居心地が悪いと思う。
近い年代の女性の上司...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
産休、育休は手厚い
管理職や部長職でも産休で長期的に離れていたり、復帰後もすぐ働けるような周りの支援も手厚い続きを読む(全60文字)
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【良い点】
女性だからといって不利になることは一切ありません！
完全に実力主義の世界なので、成果を出せば正当に評価してもらえます。
周囲の先輩方を見ても...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
女性は比較的都市部に配属されるため、働きやすいと思う。また、育休なども積極的に取得可能なので、女性は働きやすいと思う続きを読む(全64文字)
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【良い点】
女性社員やパートの在職者が多く、育児や家庭との両立に理解がある職場でした。福利厚生やサポート体制も整っており、安心して長く働ける環境が整って...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
管理職を女性を積極的に登用しようとする動きがあり、実際に管理職なった人もそれなりにいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
逆に女性だ...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
女性がほとんどなので、アピールしていけば役職にあがるチャレンジの機会はもらいやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
仲良し人事であ...続きを読む(全101文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
ベネフィット・ワンの 会社情報
| 会社名 | 株式会社ベネフィット・ワン |
|---|---|
| フリガナ | ベネフィットワン |
| 設立日 | 1996年3月 |
| 資本金 | 15億2700万円 |
| 従業員数 | 1,111人 |
| 売上高 | 423億7600万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 松田清人 |
| 本社所在地 | 〒160-0023 東京都新宿区西新宿3丁目7番1号 |
| 平均年齢 | 37.4歳 |
| 平均給与 | 660万円 |
| 電話番号 | 03-6830-5000 |
| URL | https://bs.benefit-one.inc/contents/newbs/ |
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