パナソニック映像の年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
最低限の福利厚生はあり
【気になること・改善したほうがいい点】
多分他にもあるのでしょうが、ほとんどアナウンスが無いので社員同士で話している...続きを読む(全88文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
新しい事をやろうとしても親会社がパナソニックと言う事もありルールが厳しく全てが時既に遅しという感じ。
変えたいけ...続きを読む(全97文字)

【良い点】
やりがいは基本的にない。
クライアントの言う通りに撮影を進め、顔色を伺いながら業務を進める。
【気になること・改善したほうがいい点】
待って...続きを読む(全105文字)

【良い点】
基本クライアントが企業の為土日が休みになる事が多く、休みはしっかりとある。
【気になること・改善したほうがいい点】
休みは自分で決められるが...続きを読む(全116文字)

【良い点】
自分が利益を出す仕事をもってこれるなら良いかも。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員の教育は全くと言って良いほどない。部署によると...続きを読む(全100文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
尊敬できる人はいない。これからも出ないと思う。
凄い上から物をいう上司、自分が正しい、という姿勢を変えてくれない...続きを読む(全96文字)

【良い点】
部署によるが若いうちからどんどんチャレンジすることができる環境がある また、分からないことがあれば気軽に聞くことが出来て、丁寧に教えてもらえ...続きを読む(全212文字)

【良い点】
子供が急に体調を崩した時は、当日でも休みがとれるので、そういった面では働きやすいと思う
また、出産後に職場復帰した方もいた
【気になること・...続きを読む(全179文字)

【良い点】
有給休暇は取りやすいと感じていた 子供が体調を崩して急に休まなければいけない場合でも、休みは取りやすかった 夏休みも仕事がなければ7日間取れ...続きを読む(全198文字)

【良い点】
女性が少ないが、育休や産休の制度もあり、取得実績もある。
男性と同じように仕事を振られるので、女性だからといってキャリアを積めないことはない...続きを読む(全291文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
賞与込みとはとても思えない額。昇給もほとんどなかった。限度ギリギリまで残業しても手取り30万に届かない。続きを読む(全72文字)

【良い点】
賞与は年2回キチンとでました。上振れに関してはヒット作があるかどうかで影響出るので、妖怪ウォッチがヒットした際には賞与が驚くほど出たという先...続きを読む(全232文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
固定残業代が基本給に入っているので、月収は高く見えますが、実際には高くないのがネックでした。
賞与の額に影響する...続きを読む(全88文字)

【良い点】
毎月、上司との1on1面談が実施されます。この面談では、現在取り組んでいる目標の進捗状況を確認し、業務全般についての相談や心配事、さらには課...続きを読む(全592文字)

【良い点】
評価はかなり適正かと思います。
完全に実力主義の体育会系営業会社なので、結果を出せばきちんと評価されます。続きを読む(全59文字)

【良い点】
インセンティブの支給が明確な評価制度になっているので、少しでも多く成果を出そうと仕事の意欲につながります。同世代と比べても年収は多くもらえて...続きを読む(全226文字)

【良い点】
インセンティブはかなりもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業なので、数字をやらないとかなり低い。基本給が低く、インセンティ...続きを読む(全91文字)

【良い点】
ボーナスと年末賞与があるのが良かったです。評価制度は目標を４つくらい立てて、期末に振り返って何%くらいできたかのようなものだったと思います。...続きを読む(全215文字)

【良い点】
新卒入社の社員や年次が若い社員でも結果を出していれば正当に評価され、給与も上がっていく体制があったと思います。成果主義なので逆に成果が出せな...続きを読む(全95文字)