島田商事の女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全26件） 2ページ目

【良い点】
オーナー企業ではあるが、比較的他社で導入されている働き方に関わる制度や規則等の柔軟性は高いと思う。部門横断的に意見を交わし検討する会議なども...続きを読む(全244文字)

【良い点】
海外研修制度がある。入社3年目以降から海外研修に手を挙げれば、ほとんどの人が研修に行ける。
【気になること・改善したほうがいい点】
海外研修...続きを読む(全118文字)

【良い点】
良くも悪くも裁量が大きい。考えたことをそのまま実行に移せる。
【気になること・改善したほうがいい点】
ある意味ほったらかし。管理職でも色々進...続きを読む(全96文字)

【良い点】
比較的長く働く女性がおおく、ワークライフバランスは取りやすい。老舗企業で新しい案が通りにくい側面があるが、働き方に関する制度などは割と時代に...続きを読む(全257文字)

【良い点】
同じ事業に固執し過ぎ。会社全体ではギリギリ利益が出ているが、中を開くと一つの場所の利益が飛び抜けているだけ。他の場所はほぼ赤字。心配しかない...続きを読む(全198文字)

【良い点】
年に何回か受講が完了したら無料で通信教育を受けることができるので、自己啓発に役立てることが可能である。続きを読む(全57文字)

【良い点】
有給が時間単位で取得可能であり、子供の急する用事があっても休みを取りやすい環境である。
【気になること・改善したほうがいい点】
親の介護や子...続きを読む(全104文字)

【良い点】
アットホームで気さくな方が多い。若手社員はほとんど女性といっていいほど女性社員が多いので、それぞれ理解がある方が多く何でも相談しやすい環境である。続きを読む(全79文字)

【良い点】
単価の低い商材が多いため売り上げなどはあまり伸びない様子である。
また新規開拓というよりは、ルート営業が多いイメージであり今後大幅に成長する...続きを読む(全95文字)

【良い点】
同じ役職でも役割、役職意識がしっかりしていて自ら新しい情報に積極的に触れ、自社の取り組みにつながる方もいて大変刺激を受けた。商社的な立ち位置...続きを読む(全225文字)

【良い点】
女性の管理職もいるため、頑張りを評価されれば昇進の可能性もある。
育休から復職する人もいるため、周囲の理解もあると思う。
【気になること・改...続きを読む(全140文字)

【良い点】
支店では前々から産休育休が取れている。最近本社でも取りやすくはなってきているが、まだまだ事例が少ない。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全172文字)

【良い点】
育休産休を取ってる人は多くいる。
時短勤務の人も多かった。やはり女性が多い職場なので、育児への理解はしやすい。続きを読む(全61文字)

【良い点】
女性スタッフが多く、相談しやすい雰囲気があり働きやすい環境だと感じました。店舗によって差はあると思いますが、女性が長く働いている方も多く、キ...続きを読む(全177文字)

【良い点】
最低限の福利厚生は活用できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
産休後の復帰はできるが、人員配置が目まぐるしく変化するため希望のポジ...続きを読む(全87文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
女性社員は多いですが、昇進の機会はそれほど多くないように感じました。産休制度は整っていますが、出産前まで働いてい...続きを読む(全89文字)

【良い点】
女性向けの商材ということもあり、女性目線での意見は大事にされる傾向にあります。それ以外で特に男性女性で違いを感じたことはないです。続きを読む(全71文字)

【良い点】
女性が主なターゲットなので、女性の方はとても働きやすいし楽しいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
お客様の大半が女性の方なので...続きを読む(全126文字)

【良い点】
産休や育休の取得しやすさは該当者が周りにいなかったため、不明です。
女性の昇進に関しては、店長が何度か変わりましたが男性ばかりで、女性が昇進...続きを読む(全117文字)

【良い点】
性別を問わずやる気次第で業務を任せてもらえる。
あまり異動がないので、一つの店舗でじっくりと経験をつめる。
スタッフ間も良い関係で、居心地が...続きを読む(全182文字)