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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ヤマモリの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧(全6件)

社員・元社員によるヤマモリ株式会社の退職理由に関する口コミを公開しています。実際にヤマモリ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ヤマモリの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.1
やりがい
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3.0
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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3.6
成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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女性の働きやすさ
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3.6
入社後のギャップ
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2.2
退職理由
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2.8

ヤマモリの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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ヤマモリの 退職理由に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 6

ヤマモリ株式会社の口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2023年06月13日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
5年前
生産技術・生産管理(食品・化粧品)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
勤続年数だけ長くて人間性に問題ありの方が、どの部署にも1人はいました。会社としては、どうにかしようとは考えてないよ...続きを読む(全81文字)

ヤマモリ株式会社の口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2022年11月08日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
7年前
新規事業・事業開発
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
退職の手続きに関しては、何も問題がない。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業は、営業手当が有り、見込み残業代が20時間で設定されてる...続きを読む(全189文字)

ヤマモリ株式会社の口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2017年11月12日

回答者:
社員・元社員
10代前半
男性
17年前
販売・接客・ホールサービス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
とても、優しい会社です。内気な人でも、優しく指導してくれて、とても長く働くには、もってこいの環境だと感じる。福利厚生も充実しているし、賞与も年...続きを読む(全261文字)

ヤマモリ株式会社の口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2016年09月26日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
10年前
生産技術・生産管理(食品・化粧品)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有給休暇が取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事のできる社員や若手男性社員に仕事の負担が
極端に多く役職なしのベテラン社員...続きを読む(全210文字)

ヤマモリ株式会社の口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2015年07月17日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
11年前
製品開発(食品・化粧品)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

顧客のPB商品開発がメインであったため自社商品を開発したく転職した。
仕事量が多いため積極的に取り組んでいくことで業務上必要なスキルを向上させることがで...続きを読む(全175文字)

ヤマモリ株式会社の口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2014年09月27日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
12年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

仕事内容に問題があり退職致しました。人、能力によりあきらかに違いすぎる仕事内容である事。売り上げの大きな得意先を任せれた者は、やって当たり前、できないと評...続きを読む(全171文字)

6件中6件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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ヤマモリの 他のカテゴリの口コミ

ヤマモリ株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年01月16日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
5年前
生産技術・生産管理(食品・化粧品)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
作業服は会社にて回収・洗濯をして頂けます。食品の臭いがどうしても付いてしまうので、ありがたかったです。続きを読む(全57文字)

ヤマモリ株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年01月16日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
5年前
生産技術・生産管理(食品・化粧品)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大卒の新卒採用は女性比率が高いように感じる。
商品開発部門、品質管理部門は女性比率が高かったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
女...続きを読む(全133文字)

ヤマモリ株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2023年06月13日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
5年前
生産技術・生産管理(食品・化粧品)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
能力に関係なく、勤続年数に応じてあがります。
【気になること・改善したほうがいい点】
不透明な評価が多かったです。続きを読む(全63文字)

ヤマモリ株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2023年02月25日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
7年前
新規事業・事業開発
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
食品業界時代が、良くも悪くも古い風習ので、昔ながらの風習が好きな人は向いていると思います。
悪い意味でいってはいなく、業界時代は全体的に人に優...続きを読む(全195文字)

ヤマモリ株式会社の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2023年01月25日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
7年前
新規事業・事業開発
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
良い意味で昔ながらの背中で見せる管理職も一定多数居る印象。
人の話を全く聞かない管理職はほとんど居ないとおもいます。
社員に関しては、悪い意味...続きを読む(全201文字)

ヤマモリ株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2022年12月18日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
7年前
新規事業・事業開発
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
会社全体として、育児休暇取得率向上や、女性の管理職を増やしている等、女性の方が働きやすいような環境作りをここ数年注力しているので、働きやすい環...続きを読む(全197文字)

ヤマモリ株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2022年11月23日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
4年前
その他の食品・化粧品関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
コロナ禍なので、カレーのパウチなどメインに生産しているこの工場は需要があり、当分潰れないと思う。仕事自体はかなりある。途切れる心配はない。将来...続きを読む(全191文字)

ヤマモリ株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2022年10月14日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
7年前
新規事業・事業開発
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
住宅補助制度、家族手当等は食品業界の中でも、低くはなく充実してる方だと感じる
【気になること・改善したほうがいい点】
ただ、基本給と昇給幅が低...続きを読む(全204文字)

ヤマモリ株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2022年08月12日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
8年前
製品開発(食品・化粧品)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
地域総合職制度があり、総合職に付帯する転勤が免除される区分があります。
結婚、子育てで転勤が困難な状況でも一般職とならず仕事に携われる制度があ...続きを読む(全232文字)

ヤマモリ株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2022年08月06日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
7年前
新規事業・事業開発
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
休日にお客様からの連絡は、ほとんど無いのでその点はまだ良いかと思います
【気になること・改善したほうがいい点】
平日の業務が多すぎて、週休2日...続きを読む(全189文字)

メーカー(食品)の退職理由の口コミ

ゴンチャロフ製菓株式会社の口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2024年04月24日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
8年前
一般事務
その他
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
これといって良い点はありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事を覚えても更に仕事を割り振られるだけで給料には反映されません。他...続きを読む(全98文字)

株式会社ナリコマフードの口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年04月23日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
2年前
その他職種
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特にはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職を上長に相談してから丸1ヶ月以上説得された。
体調面も厳しく今後ずっと就業は難しいと...続きを読む(全228文字)

カネ美食品株式会社の口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2024年04月22日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
12年前
店長・店長候補
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
退職することを、3カ月前より伝えていたため、後半は、残業時間を少なく帰ることが出来た。
【気になること・改善したほうがいい点】
上役が、45時...続きを読む(全176文字)

株式会社ダイショーの口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月22日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
今年
法人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
営業所の閉鎖が決まり、希望しない部署への転属が確定しました。経営資源の集約等会社の事情はあるのでしょうが、従業員の...続きを読む(全263文字)

山崎製パン株式会社の口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年04月21日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
退職に関しては引き留め等はなく、すんなりと退職をできるような環境である。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的にシフト制であるため、...続きを読む(全124文字)

株式会社松橋屋の口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月21日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
Webマーケティング(SEO・SEM)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
なかなかやりたいことが見つからず、異動もしてもらえなかった。
会社という組織なので仕方ないとは思うが、周りの意見も...続きを読む(全81文字)

サクマ製菓株式会社の口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2024年04月20日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
8年前
物流、購買、資材調達
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
ある程度の年数を超えても転勤、異動命令は絶対で、転勤を断る事は、即退職を意味します。今までのスキルが、全く通用しな...続きを読む(全92文字)

株式会社イルローザの口コミ・評判

退職理由

4.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年04月20日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
3年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
体調を壊して退職をすることになった際、相談をしたらすぐに動いてくださった。本当にありがとうございました。続きを読む(全58文字)

株式会社ジェイアール東海パッセンジャーズの口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年04月19日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
運輸関連
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
退職したい旨を自分の担当の管理者に伝えて面談をする。その後別の管理者(在籍社員のデータを管理してる)ので時間がかかる。続きを読む(全79文字)

山崎製パン株式会社の口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年04月19日

回答者:
社員・元社員
40代後半
女性
1年前
その他職種
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
すんなり退職できた。
【気になること・改善したほうがいい点】
毎日単調な作業が続いてこのまま続けることが辛くなった。同じ作業をずっと続けること...続きを読む(全132文字)

ヤマモリの 会社情報

基本データ
会社名 ヤマモリ株式会社
フリガナ ヤマモリ
資本金 4億3500万円
従業員数 770人
売上高 267億6200万円
決算月 3月
代表者 三林憲忠
本社所在地 〒511-0943 三重県桑名市大字森忠465番地の4
電話番号 0594-33-3860
URL https://www.yamamori.co.jp/
NOKIZAL ID: 1198699

ヤマモリの 選考対策

就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

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