ジェイグループホールディングスのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
休みが少ない分働いてるので新卒でそれなりにもらえます、評価もしっかりしてもらえるので、そういうところは良い会社な感じです続きを読む(全66文字)

【良い点】
独身であれば働きやすい、ホールは女性多くてすごく楽しいです
【気になること・改善したほうがいい点】
結婚するなら向かない職業ですね、時間的に深...続きを読む(全84文字)

【良い点】
基本夕方からなので、頑張って早起きすれば病院やサロン色々行けます
髪色とかネイル、ピアスは基本オッケー。見た目に清潔感あればですね
【気になる...続きを読む(全171文字)

【良い点】
高卒入社でホールスタッフで配属、昇給は実力で見てもらえる所、部長、上司、同僚大体みんなフレンドリーで私はすごく働きやすかったです（男性に対して...続きを読む(全216文字)

【良い点】
まかないがある点はお財布的にはとてもありがたく、迷った。また、アルバイトとはいえ一度入社したお店を1年未満で辞めることへの抵抗感や仲のいいバイ...続きを読む(全197文字)

【良い点】
募集時のシフトが大学と両立できそうだったため。大学との両立を考えて求人の条件が最も良いと感じて入社した。また、大学時代に接客を経験してみたかっ...続きを読む(全170文字)

【良い点】
お客様とお話したり、仕事を覚えていく事は楽しく、とてもやりがいを感じていた。顔なじみのお客様ができたことも、仕事が面白いと感じる要素のひとつだ...続きを読む(全184文字)

【良い点】
福利厚生、制度に関しては満足できるようなものではありません。退職金はなし、賞与もありません。有給もありますが、滅多に取れません。賞与に関しては...続きを読む(全202文字)

【良い点】
仕事のやりがいは飲食が好きな方ならあるかなーって感じです。飲食にそこまで興味が無い人には向いてません。自分の意見や自分がやってみたいことは積極...続きを読む(全174文字)

【良い点】
飲食の中でもたくさんの分野で出店しているので、ノウハウが蓄積される。
店長クラスになれば、たくさんの人と接するので意欲があればビジネスモデルを...続きを読む(全200文字)

【良い点】
クレーム耐性はつく。
【気になること・改善したほうがいい点】
新卒入社以外に研修などは無い。
配属となる店舗の責任者次第で研修をしっかり行って...続きを読む(全99文字)

【良い点】
自分自身のキャリアをどう積むかをよく考えた上で入社を検討するのが良いでしょう。安定や働きやすさを求める方には最適ですが、成長意欲の強い方にとっ...続きを読む(全167文字)

【良い点】
現場で学ぶことが好きな人は良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
専門性が高いのにすぐ現場に放り込むのは、人によっては苦手な育成方法だ...続きを読む(全237文字)

【良い点】
資格取得を支援していて、努力には報酬でちゃんと返してくれています。キャリアアップ支援制度もあって周りも将来どうなりたいかのビジョンを持っている...続きを読む(全170文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
研修が1日しかなく、やりながら覚えていくスタイル。上司に聞きながらやりたいが、忙しくて捕まらない。知らない事が多く...続きを読む(全94文字)

【良い点】
営業職、事務職は新卒〜3年目まで定期的に研修があり、中途採用者も新卒とは同じとは行きませんが集合形式の研修があります。
【気になること・改善し...続きを読む(全196文字)

【良い点】
新入社員向けの研修が丁寧で、業界未経験者でも必要な知識を着実に身に付けられます。
【気になること・改善したほうがいい点】
OJTのフォロー体制...続きを読む(全110文字)

【良い点】
中途入社でも研修期間が多く設けられているわけではない為、OJTで学びつつ自ら学ぶ姿勢が大事。 
賃貸管理について、客付け・修繕・送金業務等、...続きを読む(全216文字)

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
もう少し人材育成と定着度の向上に力を入れた方が良い。また、教育制度自体がなく、OJTや階層...続きを読む(全82文字)

【良い点】
一般的なマナー
モラルを身に着けられる
【気になること・改善したほうがいい点】
学ぶ内容が専門的すぎて、つぶしが利かない
残るのは営業としての...続きを読む(全97文字)