住友不動産販売のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全207件）

【良い点】
情報は各店舗にある為、事例は多く参照出来ます。
【気になること・改善したほうがいい点】
ＯＪＴをうたってはいますが、実際に入社した後に教育制度...続きを読む(全104文字)

【良い点】
特になく、自分で結果を求めて邁進するしかない。
先輩社員も自分の案件で精一杯のため、構ってくれたりはない。続きを読む(全59文字)

【良い点】
新卒で入社したので研修はビジネスマナーから実務的なことまでトータル的にサポートしてもらった。外部のビジネス講師を招いての座学なので、同期とも仲...続きを読む(全272文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
営業センターによって全く違う雰囲気のため、しっかり教えてもらえるところとそうでないところの差は激しい。ハズレのセン...続きを読む(全215文字)

【良い点】
宅建が取得できる。新卒は宅建講習も受けられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
事務職のスキルとしては、他社でも通用する様なものは身に...続きを読む(全180文字)

【良い点】
宅建の講習があり、資格取得への支援は手厚かった。
勤務時間中も勉強している新人がいたりと
資格に関しては寛容だった続きを読む(全63文字)

【良い点】
新卒入社は手厚い研修が受けられます。中途は現場で見て覚えろという環境できつそうです。採用活動に苦労しているのか未経験しか入社してきません。続きを読む(全75文字)

【良い点】
営業がスキルに応じて評価されているのは良いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
もう少し研修制度を整えたほうが良いと思う。必要なス...続きを読む(全89文字)

【良い点】
新卒は入社してから研修もあり、宅建の講習なども会社負担で行っておりいいかと思います。
ただ一年過ぎるとほぼ放置状態になるため離職率が高いです。...続きを読む(全209文字)

【良い点】
OJTや、月一にミーティングを開いて感想等やアドバイスをくださいました。営業所によってはきちんとしてないところもあるかと思いますが。続きを読む(全72文字)

【良い点】
年次別に各センターで人材が居るため、相談や叱咤激励等の環境が揃っていると感じる。成長出来る環境であることはたしかだと感じる。続きを読む(全68文字)

【良い点】
定期的な本社での研修がある。
また、定期的にネットを通しての研修制度がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修は定期的に行われてい...続きを読む(全184文字)

【良い点】
宅建の取得を推奨(営業は必須といっても良い)しているため、TACに通う予備校費用を出してくれた。その分矯正的に予備校に通うことになるため、時間...続きを読む(全168文字)

【良い点】
OJTの先輩がついてくれるが、その人がどんな人かによって変わる。
【気になること・改善したほうがいい点】
この会社でキャリアアップはできない。...続きを読む(全183文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
本社研修はありますが、名目的なもので、実際に現場では活用できない内容が多かった印象です。
実際は、仕事をしながら、...続きを読む(全102文字)

【良い点】
先輩社員や営業さんにいつでも聞ける環境なので聞けずに困ったことはありませんでした。ただし、店舗やメンバーによって違うかもしれないので一概には言...続きを読む(全82文字)

【良い点】
宅建勉強費用を出してくれるところ
【気になること・改善したほうがいい点】
社内資格の勉強会はありますが、例えばFPなどの資格取得を奨励してるな...続きを読む(全85文字)

【良い点】
良い上司にあたれば、ちゃんと成長できる。最悪の場合は異動希望すれば、他の店舗に異動することは可能。店舗数が多い会社だからこそできることではある...続きを読む(全171文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
異動情報が1週間前まで本人にも知らされないので、営業、事務、管理系含めてほとんど引き継ぎなしで異動します。気づいた...続きを読む(全92文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
これといった教育体制はほとんどない。営業も未経験でも現場に放り込まれる。
事務もOJTでそれ自体は問題ないが、ある...続きを読む(全98文字)

【良い点】
個人向け営業のため、丁寧なビジネススキルが身に付く
【気になること・改善したほうがいい点】
配属されてからは、新卒にはOJTがつくが、先輩との...続きを読む(全101文字)