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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
2010年に新社長が就任してから、店長に対する外部の講師の方による自己啓発研修が格段に増えました。現場である店舗を変わっていくためには、まず現場で働いて...続きを読む(全160文字)
- この投稿でわかること
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- 実際の働き方
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株式会社グルメ杵屋
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社グルメ杵屋のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社グルメ杵屋で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
2010年に新社長が就任してから、店長に対する外部の講師の方による自己啓発研修が格段に増えました。現場である店舗を変わっていくためには、まず現場で働いて...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
資格制度もあったので、給料にも反映されて、よかったと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
休みが取りづらいのがやはり辛かった。
人手不足続きを読む(全79文字)
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【良い点】
新しいことに挑戦するという意味では、とても良いと思える。外食チェーンの中でも、いろんな業態に力を入れてるので、とてもやりがいは感じるし、多く...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
店舗によると思いますが、私が働いている店舗では休みが取りやすく、シフトもかなり融通が通ります。
【気になること・改善したほうがいい点】
あり...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
一般的な飲食店のホールスタッフと業務内容に大きな差はありません。季節限定のメニューなどもあるので、そういった商品を覚えたり提供したりするのが...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
実際に働く本人がどのくらいの頻度でシフトに入れるか、またそのシフト希望がどのくらい通るかに大きく左右されるかと思います。時給がいくらなのか、...続きを読む(全250文字)
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【良い点】
店舗によると思いますが、基本女性も働きやすいです。私が働いている店舗では、子育てをされていてパートとして昼に働いてらっしゃる方が多いので、パ...続きを読む(全154文字)
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【良い点】
百貨店のテナント出店なんで
営業時間は22:00迄だから
明け方迄仕事をするなんて事は
ないので安心出来る。続きを読む(全60文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
常に店長はイライラしてる感じでした。
休みとかもあまりとれていなさそうでした。あと社員さん?の年齢層が60代近く...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
テナント店舗なので
終電まで働かされる事はない。
また、アルバイトと仲良くしていれば
休憩や休み等は協力して貰える。
とにかく、店舗のスタッ...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
従業員の采配を自分で決めれる、休み予定を自分次第でコントロール出来る。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に自分のマンパワーでや...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
研修はしっかりしてるが
キャリアアップするにはそれなりの努力と勤続年数が必要
年功序列もあるので昔ながらの会社だと感じるかもしれません
【気...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
社員がそもそも少ないため昇給しなければやることも特に変わらない。その道を極めることができるとおもう。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
ホールスタッフでまともに接客できるようになるとドリンク作成や揚げ場スタッフとして活躍できるようになる。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
老若男女問わず様々なお客様がご来店されるためコミュニケーション能力が培われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
正直上記以外はとくに...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
スキルアップは全くない。ひたすら現場で人手不足を補う役割をさせられる。スキルアップや知識が増えたところで何も意味がない。
【気になること・改...続きを読む(全154文字)
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【良い点】
中途の正社員募集はないが、2年在籍すれば正社員登用試験を受けられるとの事でした。正社員になると休みも減る(同事業所先輩に聞く限り)が、給料が...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
社内研修は従事している。年に数回社会人マナーや
スキルアップ研修などもある。
【気になること・改善したほうがいい点】
PCスキルなどや機械関...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
スキルアップの点ですが、レジなどの操作や接客などの基本スキルは身につきますがそれ以外のスキルは身につかないと思います。
【気になること・改善...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
研修が多いため、配属先のパートさんや社員さん以外とも接する機会はあると思います。
また、スキルアップ出来るような環境であるとは感じています続きを読む(全75文字)
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【良い点】
研修制度が充実しているのは良いところですが、やりがい搾取な職場です。バイトも社員も仕事に命をかけているようなところなので、そのようなところで...続きを読む(全185文字)
| 会社名 | 株式会社グルメ杵屋 |
|---|---|
| フリガナ | グルメキネヤ |
| 設立日 | 1967年3月 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 1,082人 |
| 売上高 | 420億7200万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 椋本 充士 |
| 本社所在地 | 〒559-0011 大阪府大阪市住之江区北加賀屋3丁目4番7号 |
| 平均年齢 | 45.3歳 |
| 平均給与 | 464万円 |
| 電話番号 | 06-6683-1222 |
| URL | https://www.gourmet-kineya.co.jp/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。