ＡＳＣの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
1-2日程度で各地へ飛び回ります。すごく広範囲です。いろんな人相手に売り込んでいきますので、その地域の特性を見られます。営業職の勉強にもなり...続きを読む(全219文字)

【良い点】
副業OK,退職金制度あり。
社員用にゴルフとか、ホテルとか、美術館チケットとか割引で入れる福利厚生がありました。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全105文字)

【良い点】
簡単な商品の飛び込み営業です。1つの売り上げに対してインセンティブも普通並みかちょっと多いといったところでしょうか。売れるだけ成績になります...続きを読む(全281文字)

【良い点】
個人営業のスキルは格段にあがります。様々なお客様がいるので初対面のコミュニケーション能力は格段にあがります。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全191文字)

【良い点】
朝日新聞本体の傘に入っているので、給与はともかく福利厚生はしっかりしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
朝日新聞と販売店の共同...続きを読む(全189文字)

【良い点】
朝日新聞の子会社ということもあり、給料は高くはないものの福利厚生も充実しており、当時は安定を感じられる会社だった。
【気になること・改善した...続きを読む(全190文字)

【良い点】
朝日新聞グループとなので、いい意味で社内は穏やかで、過度な残業はなく休日も普通に取得できていた。給与は規定で細かく定められており、さほど大き...続きを読む(全270文字)

【良い点】
当時、管理職に女性が１名いましたが、あの感じだと増えることはないかと思いました。男性が強い雰囲気で女性の出世は難しいと思いますが、女性が働き...続きを読む(全258文字)

若手が少ないせいか上司の考え方が古く、現代っ子にはやりにくい面もあるかもしれない。朝夜のサービス労働(強要はしないが、露骨に態度に出る)、新人が業務外の...続きを読む(全191文字)

昇給は年々少なくなってきている。古い会社だが近年評価制度を導入しており、年々実力主義の幅を増やす傾向。すなわち昇給や賞与の減る人間が増える傾向である。と...続きを読む(全154文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
とりあえずで入社した。正社員といいつつ派遣なことが分からなかった。ちゃんと説明すべき。結局派遣社員だから同じ仕事...続きを読む(全91文字)

【良い点】
給料自体は上がりました。
安定していて心配することもありませんでした。
私が配属された先ではインセンティブという形でプラスアルファもらってい...続きを読む(全223文字)

【良い点】
入社後、研修が充実していると聞いていたが、実際それは正しかった。豊富な研修教材があり、勉強していくには十分であった。一方でそれらは完全に自主...続きを読む(全287文字)

【良い点】
現場が変わるので人間関係には困りません
【気になること・改善したほうがいい点】
人材再生を掲げてるので、本当にいろんな方が来るので私物をきち...続きを読む(全89文字)

【良い点】
自己成長はとてもできる。部下の成長を牽引するマネジメントができる優秀な人材がいる。ただ中間管理職に多いイメージ。ここも同じく配属によって大き...続きを読む(全214文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
IT系の仕事に携わるかと思っていたらコールセンターでの業務でした。電話応対の業務に抵抗ない人であれば受けてもいい...続きを読む(全82文字)

【良い点】
様々な国籍の人やキャリアを持つ人、年齢も間違えば、文化的価値観も違う、本当に多種多様な人達とご一緒できた事は、私の人生において非常に価値があ...続きを読む(全193文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
面接では営業職のみを志望して採用されましたが、現場の人手不足が深刻すぎてチョッキヘルメットを来て現場勤務に行かさ...続きを読む(全223文字)

【良い点】
もともと同社の商業施設を利用していたこともあり、商業施設運営という裏方の仕事に興味を持った。手当や福利厚生も充実していたことが決め手となった。続きを読む(全77文字)

【良い点】
パート同士の派閥があり少し面倒でしたがどこでも同じような感じかと思います。あとは基本的に1人で調理し、シフトの時間帯は1人体制で何かあった時...続きを読む(全123文字)