コニシの福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全17件）

【気になること・改善したほうがいい点】
特に会社として社員のキャリア開発を支援しようという動きはみられなかった。また、研究職から営業や製造への異動も珍し...続きを読む(全100文字)

【良い点】
国内では認知度も高く、一定信頼を得ていると感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
海外展開が弱いため、日本市場のシュリンクと共に会...続きを読む(全95文字)

【良い点】
研究部門にスーパーフレックスが導入され、ワークライフバランスの確保はしやすいと感じた。
【気になること・改善したほうがいい点】
既存製品のマ...続きを読む(全129文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
世間一般よりは高年収だが、中堅以上の化学メーカーの研究職と比較すると年収が低いように感じた。また、昇進に関しては...続きを読む(全114文字)

【良い点】
研究部門はスーパーフレックスでプライベートとの両立がしやすかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
飲み会の頻度が多いと感じた。また...続きを読む(全99文字)

【良い点】
ラボスケールの試作から実機スケールでの立ち上げまで1通り製品づくりに携わることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
開発期間が...続きを読む(全113文字)

【良い点】
1年目の夏のボーナスは寸志程度だが、冬のボーナスはそれなりの額が出る。
実家からオフィスまで一定の時間以上かかる場合、住宅手当として家賃の8...続きを読む(全136文字)

【良い点】
ボンドでトップシェア。需要がなくなることはないと思われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
ボンドの需要がなくなることはないが、これ...続きを読む(全108文字)

【良い点】
営業部門配属の新卒入社の女性の比率も年々高くなってきているため、女性でも働きやすい環境になりつつあると思う。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全130文字)

【良い点】
会社全体としてなるべく残業しないようにという方針なので比較的定時で帰れることが多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業代が付けに...続きを読む(全116文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当などはありませんでした。毎年福利厚生に関しては会社側の決定に従わなくてはいけないので、変動しがちです。続きを読む(全75文字)

【良い点】
若手社員には家賃補助がある。しかし、ある年齢以降では補助は一切なくなる。カフェテリアプランもある。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全80文字)

【良い点】
今はカフェテリアポイントといって、1ポイント1円でプライベートで使用できる便利な福利厚生がある
年に50000ポイント使用できるらしい
【気...続きを読む(全129文字)

【良い点】
年数制限はあるが、家賃補助が大手並みにある所。
【気になること・改善したほうがいい点】
家賃補助がいつまで続くのかなど具体的な年数は言われず...続きを読む(全94文字)

【良い点】
資格取得により月給を上げることができる制度があるところは自己啓発にはつながると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
システムなどが...続きを読む(全168文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
基本的なことはあるがどれも名前だけある形で目立った良い補助はない。資格も会社で取得しろと言われるが受験料も給料か...続きを読む(全133文字)

【良い点】
同業他社と比較してもいい方。
借上社宅制度もあり、年収だけでは判断できない部分も悪くないと感じている。続きを読む(全57文字)

【良い点】
有休取得しやすい空気はあります。退職金、企業年金、確定拠出型年金など制度は充実していて福利厚生は他社に劣りません。続きを読む(全63文字)

【良い点】
本社は社員食堂があり、毎日十分な量の昼食が食べられる。1食300円程度だったはず。給料から天引きされている。
退職金は結構もらえる。
甲子園...続きを読む(全147文字)

【良い点】
家賃補助が魅力的である。10年間、8割から9割は会社が負担してくれる。（自宅から通えない場合のみ）転居を伴う異動の場合、期間はリセットされる。続きを読む(全77文字)