第一電材の福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全7件）

【良い点】
年二回の全拠点合同の会議を除いて、土日祝日は休みな点。
平日は諦めているが休日のプライベートは確保されているためオンオフをはっきりさせたい人...続きを読む(全316文字)

【良い点】
若手が多いということもあり自分の裁量で決められる範囲が大きい。手を挙げれば基本任せてもらえる社風でありさまざまなことにチャレンジしたい人には...続きを読む(全202文字)

【良い点】
同社は産業用電子機器向けの電線・ケーブルを専門に扱っており、半導体製造装置や医療機器などに欠かせない商材を提供。つまり、社会の最先端技術を支...続きを読む(全516文字)

【良い点】
営業になるまで、工場実習や物流実習、AS実習などじっくりキャリアステップを踏めること。
【気になること・改善したほうがいい点】
原田式メソッ...続きを読む(全200文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
会社のその場凌ぎな対応に不安感を持ったため。
また評価制度が曖昧で、モチベーションを保つことが困難なため。続きを読む(全73文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
有給は取れるが、体調不良のみ。旅行等でとっているのは社長だけ。
仕事も休みも社長の許可が必要。
営業は残業時間4...続きを読む(全84文字)

【良い点】
社員はいい人ばかり。
【気になること・改善したほうがいい点】
みんなが社長の機嫌を損ねないようにとおびえている。
社長の好き嫌いがはっきりし...続きを読む(全95文字)

【良い点】
半導体関連の業界であり、今後も伸び続ける。
カスタムハーネスが製作できるので、お客様が競合他社にとられにくい続きを読む(全60文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
女性は役職に就けません。かといって役職についても、社長の犬になるだけなのでしたいとも思えない。
産休を取っている...続きを読む(全95文字)

【良い点】
一流企業と取引ができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
一人当たりの業務差がかなりある。残業時間や売上の数字でも見てわかるのに、人...続きを読む(全95文字)

【良い点】
会社の福利厚生は一般的なものがあるという感じで特に良いと感じる点はありません。私の在籍当時と比べて最近の状況は変わっているかもしれませんが、...続きを読む(全200文字)

【良い点】
一般的な福利厚生は整っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
家賃補助が少ない。ほぼ無いと言っても過言じゃない。但し、遠方からの引...続きを読む(全90文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
パートの場合有給は取れない。
シフト制と言いつつも5時間勤務か6時間勤務、週4勤務か週５勤務と、あるていどこてい...続きを読む(全82文字)

【良い点】
U-NEXTが安く契約できるのはなんだかんだ嬉しいです。保険ポイントでディズニーとか安く券を買えたり、いろいろ社割などありますので、福利厚生...続きを読む(全89文字)

【良い点】
営業職の場合、社用車を通勤に利用でき、直行直帰も可能な点は良いと感じました。
また、高品質なバイク用ヘルメットを社販価格で購入できたり、バイ...続きを読む(全379文字)

【良い点】
中小企業にしては借り上げ社宅制度を筆頭に、とても充実していました。8年間、誰でも格安で部屋を借りることができます。あと、大手の福利厚生プラン...続きを読む(全198文字)

【良い点】
毎月イーラーニングでの学習制度があり、それぞれの担当機種について学ぶことができました。
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣社員のた...続きを読む(全101文字)

【良い点】
条件はいろいろあるが、遠方に実家がある場合のみ借り上げ社宅の利用が出来る。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当や家族手当はない。続きを読む(全77文字)

【良い点】
特別な福利厚生はない。
【気になること・改善したほうがいい点】
英語はできて当たり前の環境だったが、個人的にはスキルが足らないと感じていたの...続きを読む(全96文字)

【良い点】
雇用保険、健康保険はありました。
キックオフなど全社的な集まりでは美味しいものを食べることができます。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全106文字)