この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
中部地方の大型案件のコンペにはほぼ声がかかることもあり、仕事のやりがいは感じられると思います。上場企業・大企業のクライアントが多いこともあり、アップミスな...続きを読む(全493文字)
株式会社タービン・インタラクティブ 報酬UP
株式会社タービン・インタラクティブの社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
中部地方の大型案件のコンペにはほぼ声がかかることもあり、仕事のやりがいは感じられると思います。上場企業・大企業のクライアントが多いこともあり、アップミスな...続きを読む(全493文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
一般のWEB製作系企業と同じく年度末など繁忙期は終電になることもあるが閑散期には定時退社。社員数が比較的多い点を生かし、業種チームごとで互いの仕事をフォロ...続きを読む(全266文字)
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一つのプロジェクトを最初から最後まで行った事でモチベーションはかなり上がる、
企業側も働きやすい環境を考え、様々な事を考え提案してくれている、
そのほ...続きを読む(全155文字)
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ワークバランスは極めて悪い。
常に残業があり、給与には予め見込み残業代が50h分入っているため、基本給がその分少なくなっている。見込み残業代が入っても給...続きを読む(全173文字)
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新卒で入社したが、研修はなく、他の社員に聞きにくい雰囲気があるため自分で調べなけらば仕事をしていくことができない。
自分でできることを増やしていき、数を...続きを読む(全156文字)
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労働時間に満足できる部分はない。
常に残業することが当たり前になっており、帰りが終電になることが多く、帰宅せずに仕事をする人間もいる。残業手当はほぼ出な...続きを読む(全193文字)
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風通しのよい社風で、自分のコミュニケーション力しだいで、いかようにもできるような感じだったと思います。とくに企業としてちゃんとした教育制度のようなものはな...続きを読む(全159文字)
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自分自身に限らず、この会社を辞めていく人の退職理由は「経営者への不信・不満」です。社長の人間性に問題ありという評価は、社内のみならず重要な取引先からも指摘...続きを読む(全300文字)
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中途社員として中途入社しました。
年齢が近い社員が多く、いい雰囲気なんだろうなと思っていましたが、全くの逆でした。
社内には音楽が常に流れていますが、...続きを読む(全222文字)
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現在は人が足りてない状況であり、スキルアップを目指す人にとては名古屋では最高の環境でしょう。
他にはオフィスを改装し、おしゃれで快適な空間で仕事ができま...続きを読む(全195文字)
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社長の人間性に問題有りです。魅力的な人への嫉妬、セレブであろうとする見栄、自分へのコンプレックス等といったネガティブな感情を常に持っています。そのため、優...続きを読む(全231文字)
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今とは時代も違うのでなんともいえませんがあまり高いとは言えませんでした。
昇進などの制度もなかったので何とも言えません。
とにかくデザインやFlash...続きを読む(全156文字)
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あくまでも個人的な意見です。
社長の欲望が強いので(金銭欲、自己顕示欲、権力欲など)
そこを理解して働かないと疑問符ばかりが沸いてとても辛いです。
...続きを読む(全229文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
チェレンジ精神がある。こういう仕事がやりたいとアピールすれば、その分責任は大きくなるが、やれる環境を用意してくれる。また、クライアントの業種業界も幅広いの...続きを読む(全164文字)
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職種によってバラバラだが、良くも悪くも会社としての押し付けがない。仕事柄残業する社員は多いが、押し付けられているわけではない。どちらかというと個人の仕事へ...続きを読む(全164文字)
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社長にチェレンジ精神がある
こういう仕事がやりたいとアピールすれば、その分責任は大きくなるが、やれる環境を用意してくれる。またクライアントの業種教会も幅...続きを読む(全173文字)
会社名 | 株式会社タービン・インタラクティブ |
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フリガナ | タービンインタラクティブ |
設立日 | 1999年4月 |
資本金 | 5000万円 |
従業員数 | 39人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 田伏毅浩 |
本社所在地 | 〒460-0002 愛知県名古屋市中区丸の内3丁目20番22号桜通大津KTビル3F |
電話番号 | 052-957-2455 |
URL | https://www.turbine.co.jp/index.html |
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