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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
離職者は少なくなく、引き止めもそこまで無くすんなり辞められます
【気になること・改善したほうがいい点】
数時間だけの現場作業への呼び出しが多...続きを読む(全106文字)
株式会社彩ユニオン
社員・元社員による株式会社彩ユニオンの退職理由に関する口コミを公開しています。実際に株式会社彩ユニオンで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
離職者は少なくなく、引き止めもそこまで無くすんなり辞められます
【気になること・改善したほうがいい点】
数時間だけの現場作業への呼び出しが多...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
部長さんはとても良い人でした。要領の悪い私の僅かな成長ぶりをちゃんと見ていてくれました。
【気になること・改善したほうがいい点】
製造部の人...続きを読む(全256文字)
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【良い点】
クライアントさんや社員は皆人がいい点。
【気になること・改善したほうがいい点】
クライアントからは無茶な納期や要望が多く見受けられる。他社が...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
歳が近い人がどんどん辞めていっているので辞めやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
なんの説明もなしに当然のように残業代が支払われ...続きを読む(全182文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
会社の未来も今後の自分のキャリアも見えない。まともな評価制度がなく、昇給の見通しも不透明。退職者もあとをたたず、...続きを読む(全215文字)
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【良い点】
特にない。
【気になること・改善したほうがいい点】
売り上げ、利益数字に厳しいわりに、責任者の経費支出が多い。また業者へ売上確定あと値引要請...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
夜中まで作業することが多くあるので出勤時間が曖昧でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
担当クライアントにもよるが百貨店などの閉店...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
基本的なタイムスケジュールは上司が管理してもらってましたが、段取りなどは現場に一任されてました。ときおり様子を見ていただき、問題があれば相談...続きを読む(全268文字)
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【良い点】
いろいろな展示業務に携われる。主に大丸や、高島屋などの新製品の展示や、マネキンの配置、北海道物産展や、季節ものの展示、会員制衣服ブランドの展...続きを読む(全183文字)
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同社で正社員として働く気にはなれなかった。労働時間は、非常に長かった。営業は現場監督のようなものも担当せねばならず、事務所での仕事が終わったあとに、現場...続きを読む(全166文字)
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生産管理の仕事をしていました。職場のそのもの雰囲気や仕事内容は比較的良かったと思いますが、社長派閥と副会長派閥(当時)の争いが職場に持ち込まれるのに閉口...続きを読む(全220文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
人材派遣の人に理不尽に強く当たるがあまり現場の人員確保がままならず、自身で作業を行う人もいました
怒鳴る姿を百貨...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
仕事の大きさによって活躍している人物が誰なのかは風通しがよいからこそよく見える。そういった人物に対してきちんと賞与を払っている印象はある。3...続きを読む(全216文字)
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【良い点】
性別問わず平等に挑戦できると思う。業務量が多いため、両立することが難しいと考える
【気になること・改善したほうがいい点】
現在、お子様を育て...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
ある程度自立できると自分の仕事調整次第ではフルフレックスのため、融通は利きやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
拘束時間は多い、...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
若手の早い段階から大きな裁量の仕事を任せてもらえる。
やりがいは大きい。
【気になること・改善したほうがいい点】
やりがいは大きい分、やはり...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
女性トイレと簡易的な女性更衣室が備え付けられているところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性が来るところでは無い。職場には30代...続きを読む(全277文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
年長者が多いため、ゆったりとした空気感だが、その代わりに若い人が遅くまで頑張って働いている。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
職種にもよるが、事務や経理の人は定時上がりでしっかりお休みを取れる。年長者が多いので、わりとゆったりとした平和的な空気感。
【気になること・...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
ゴールデンウィーク、年末年始、お盆休みは大概休める。
【気になること・改善したほうがいい点】
平日はプライベートがないと思っていた方がいい。...続きを読む(全142文字)
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【良い点】
平均年収は 約800〜900万円台で、一般企業平均よりかなり高い水準でボーナスは年間5か月前後で、ゼネコンの中でも待遇は比較的良い。
【気に...続きを読む(全118文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
・協力して現場を収めようということがなく個人プレーが多いため、上司が部下を教育することが少ないと感じることが多々...続きを読む(全189文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
今後のキャリアパスや異動についての希望は毎年調査があり記載するが、一度も希望通りの辞令が出たことはない。パワハラ...続きを読む(全137文字)
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【良い点】
ゆるやか。旧態依然、成果は問われない。のんびりゆるやかに昭和の人事制度。あまりに模範的な生活ができる。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全138文字)
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【良い点】
当時、社内の人間関係や仕事内容などにはまったく不満はありませんでした。
むしろ大勢のスタッフが従事しているのに、変な派閥なども感じたことはな...続きを読む(全234文字)
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【良い点】
歩合率が高い事。同業他社の中ではダントツだと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
稼働エリアなどで、基本的には運に左右される事。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
ノルマ地獄。毎日詰められ、残業は当たり前。精神的にかなりきつい環境でした。
土日サービス出勤も...続きを読む(全565文字)
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【良い点】
会社は安定していて人間関係も良かった。総じて問題のある人は少ない印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
どれだけ頑張っても給与への反...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
自分の裁量で仕事ができる。残業代が1分単位でしっかりできる
【気になること・改善したほうがいい点】
現場にでると自分のディスクワークが進まず...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
正社員だが人手不足のため、辞められると困ると何度も言われた。給与アップの相談をしたところ、雀の涙だが上げてもらった。
【気になること・改善し...続きを読む(全164文字)
| 会社名 | 株式会社彩ユニオン |
|---|---|
| フリガナ | サイユニオン |
| 設立日 | 1933年3月 |
| 資本金 | 9800万円 |
| 従業員数 | 139人 |
| 代表者 | 大久保憲志 |
| 本社所在地 | 〒601-8352 京都府京都市南区吉祥院西浦町43番地 |
| 電話番号 | 075-541-2321 |
| URL | https://saiunion.co.jp/ |
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