住友ナコフォークリフトの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
連休でしっかり休める
お盆は11連休くらいだった記憶がある
【気になること・改善したほうがいい点】
平日はかなり残業しているイメージ
特に所長...続きを読む(全92文字)

【良い点】
ある程度仕事が分かっている中途なら仕事量以上に給料がもらえるような印象があると思う
【気になること・改善したほうがいい点】
右も左も分からない...続きを読む(全84文字)

【良い点】
給料は役職が上がるごとにグーンと上がる。
【気になること・改善したほうがいい点】
疲れ果てている人が多い
正直昇進することや未来に希望が持てない続きを読む(全78文字)

【良い点】
給与は基本的に高め
借上げ社宅もボーナスも非常に手厚い
インセンティブはすずめの涙
【気になること・改善したほうがいい点】
昇進にはだいぶ時間...続きを読む(全132文字)

【良い点】
本社に集めて定期的な研修や会議を開いている
新卒はじめ、役職やフェーズごとにも研修を開いている
【気になること・改善したほうがいい点】
結局本...続きを読む(全116文字)

【良い点】
借上げ社宅とボーナスのおかげで年収は平均よりもだいぶ高いと思われる
新卒はかなり大事にされる
【気になること・改善したほうがいい点】
思った以...続きを読む(全117文字)

【良い点】
社宅が月千円で利用できるのはありがたいです。社宅といっても会社がアパートを借りて、そこに住む形なので家の周りに会社の人が住んでいるわけではない...続きを読む(全108文字)

良い点　
親会社が大手なため社員の待遇面に経営状態が響く心配はほぼありません。

改善点
業界シェア率は今の所低いです。
技術のあるなしや設備、...続きを読む(全119文字)

【良い点】
仕事の進め方や、期限が個人の裁量が大きいため、定時で帰宅することも十分可能です。しかし大きな品質上の不具合や欠品リスクなどがあると夜遅くまで仕...続きを読む(全132文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
教育制度はほぼないです。中途入社ですといきなり業務を渡されます。一応メンターの先輩が着きますが基本的にこちらから何...続きを読む(全130文字)

【良い点】
女性でも指導するレベルの役職についたりすることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
製造部署ではキャリアアップができず、ずっと同...続きを読む(全89文字)

【良い点】
場所が合わなかったら変えてもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によっては女性も働きやすい所もあるが、基本的には難しいと思っ...続きを読む(全83文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
男性が多めで、女性は事務多め。女性として悩みだったり体調不良はあまり理解されてこなかったので、上司にもよるが続きを読む(全74文字)

【良い点】
欲も悪くも女性には責任や負担がかかる仕事はあまり回ってこない。休みも自由にとれるので子育てなどはしやすいと思う。続きを読む(全62文字)

【良い点】
ボーナスが新入社員は50万以上もらえるから最初は嬉しかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
お局がいて、いじめられる
裏で悪口ばかり...続きを読む(全81文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
男性社員が8割以上、昭和体質の従業員が多いため女性や若手は働きづらいと感じる。
役員が普通にセク...続きを読む(全107文字)

【良い点】
女性のエンジニアのかずも徐々に増えていっているようで会社としても採用を増やしているように思う。ただ部署次第。続きを読む(全60文字)

【良い点】
女性に優遇する制度が多く働きやすいとは思う。出世もしやすく上の人間からは特に贔屓されると思う
【気になること・改善したほうがいい点】
男女平等...続きを読む(全146文字)

【良い点】
出産後の育児支援は充実しているようです。男性も育児休業を取られる方が多いようです。
また女性社員に対し職場の働きやすさについてのアンケートなど...続きを読む(全159文字)

【良い点】
男女の区分けは無く公平平等と思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
一時期女性管理職率を上げることに重点を置いていたが、今は能力で昇進...続きを読む(全85文字)