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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

特電の女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧(全3件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社特電の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社特電で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

特電の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.7
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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入社後のギャップ
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退職理由
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2.7

特電の 学生による会社の評価

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総合評価
3.1
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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カテゴリから評判・口コミを探す

特電の 女性の働きやすさに関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 3

株式会社特電の口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

投稿日: 2024年10月28日

回答者:
学生
2026卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

女性の管理職は増加中と言ったところ。福利厚生の面からも女性のライフワークバランスに特段弊害があるようには感じない。続きを読む(全57文字)

株式会社特電の口コミ・評判

女性の働きやすさ

1.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2020年03月22日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
4年前
営業アシスタント
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
個人主義の仕事のため、それが合う人にとっては仕事はしやすいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
和気あいあいとした雰囲気は一切なく...続きを読む(全188文字)

株式会社特電の口コミ・評判

女性の働きやすさ

1.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2020年03月06日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
12年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
事務員の女性よりも営業の男性の方が早く帰っていたり残業時間も長い印象がありました。(部署にもよりますが)。職種にも...続きを読む(全188文字)

3件中3件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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特電の 他のカテゴリの口コミ

株式会社特電の口コミ・評判

年収・評価制度

4.0

投稿日: 2024年10月28日

回答者:
学生
2026卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

年収は業界の中でも大手として高い方だと思う。評価制度は上司との面談などで行われ、説明の仕方的にも他企業と大きく変わった特徴はない。続きを読む(全65文字)

株式会社特電の口コミ・評判

社風・企業文化

4.0

投稿日: 2024年10月28日

回答者:
学生
2026卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

プロ集団としての意識が高い。入社研修も大手として、長期スパンで計画されており充実している印象。続きを読む(全47文字)

株式会社特電の口コミ・評判

経営陣・管理職

4.0

投稿日: 2024年10月28日

回答者:
学生
2026卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

管理職や人事からは働きやすい環境づくり期待して思いを持っているようだった。経営陣の話はなかったので、詳しくはわからない。続きを読む(全60文字)

株式会社特電の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

投稿日: 2024年10月28日

回答者:
学生
2026卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

技術が活かせるというのが入社理由で多かった。ギャップとしては、思ったよりチーム活動が多く、上の人とも親しみやすいところ。続きを読む(全60文字)

株式会社特電の口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2023年10月30日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
4年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ボーナスなどはそこそこもらえたし、残業もほぼなかった
【気になること・改善したほうがいい点】
女性は昇給することは難しく、20.30年いても新...続きを読む(全257文字)

株式会社特電の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2023年10月30日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
4年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
家賃補助があったこと、また上司がいい人だと感じたから。
【気になること・改善したほうがいい点】
実際入ると、若手とお局さんと言われる方しかいな...続きを読む(全220文字)

株式会社特電の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2023年10月30日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
4年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
特にありません。私の場合は家が遠かったので家賃補助がありましたが、他の方(地元)の方は目立った福利厚生はないです。続きを読む(全77文字)

株式会社特電の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2020年04月18日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
5年前
セールスエンジニア・サービスエンジニア(電気・電子)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
給料は市場を見ながらなので普通です。
評価はMBOシートになっています。評価は数字なので、わかりやすいです。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全240文字)

株式会社特電の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2020年04月18日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
5年前
セールスエンジニア・サービスエンジニア(電気・電子)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
会社が決めるメーカー研修や外部研修以外に申請すれば受講させてもらえる点はよい事だと思います。
常にトレンド変化している業界なので、学ぶことが好...続きを読む(全241文字)

株式会社特電の口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2020年03月25日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
14年前
ルートセールス・代理店営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
メーカー研修があったりコミュニケーションがとれる旅行があったり他の社員、上司などと関係が良いうちはとても良いと思ったがだんだん関係が悪くなると...続きを読む(全190文字)

商社・卸(建築・機械)の女性の働きやすさの口コミ

デル・テクノロジーズ株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月27日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
今年
その他の事務関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
グローバルリーディングカンパニーなので、性別による差別のようなものは一切ございません。女性社員も多く、産休後も戻りやすい環境が整っています。オ...続きを読む(全105文字)

株式会社プロトの口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月27日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
1年前
物流、購買、資材調達
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ワークバランスがとりやすいとおもう。
【気になること・改善したほうがいい点】
月に1度だけ土曜出勤があるので、それを、無くした方がいいと思った。続きを読む(全78文字)

サムライワークス株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年11月26日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
3年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
産休育休制度はある
【気になること・改善したほうがいい点】
産休・育休の制度はあるものの取得しようとすると嫌な顔をされる。育休明けに復帰してか...続きを読む(全192文字)

デル・テクノロジーズ株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

5.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月26日

回答者:
社員・元社員
男性
1年前
その他のネットワーク・サーバ・通信インフラ関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
・育児休暇が取りやすく他の社員がバックアップする。
・女性管理職が多い。
その為、女性の働きやすい環境にあると思う。続きを読む(全64文字)

コニカミノルタジャパン株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月26日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
セールスエンジニア・サービスエンジニア(電気・電子)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
女性は少なかったですが、女性の方が働くのは有利なんじゃないですかね?
病院の医者とのコミュニケーションを円滑に計れ...続きを読む(全83文字)

西華産業株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

2.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年11月26日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
7年前
法人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
事務職としては、いいと思う。営業アシスタントや電話対応として日々業務している。見積もり作成なども担うが、お客とのやりとりは営業がおこなう。
【...続きを読む(全199文字)

ローレルバンクマシン株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月26日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
人事
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
数は少ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の為の働きやすさはほぼ考慮していない。おそらく今後も大きな変化は見込めないとおもう。続きを読む(全77文字)

伊丹産業株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月26日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
施工管理
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
結婚と同時にやめるのが今までだったが、出産で産休を取って復職される方も最近見かける
月末などだけ忙しいが残業は基本0時間
【気になること・改善...続きを読む(全112文字)

株式会社サカエの口コミ・評判

女性の働きやすさ

1.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2024年11月25日

回答者:
社員・元社員
40代前半
女性
9年前
法人営業
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
女性のキャリアは、ない。
長い年数いる人が、主任になる程度。
言われたことをただやっているだけではなかったのに、
...続きを読む(全92文字)

日興通信株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月25日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
事務職は定時後すぐに帰ることができる。
営業、技術はそうもいかないことが多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
フレックス等も無いため...続きを読む(全107文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

特電の 会社情報

基本データ
会社名 株式会社特電
フリガナ トクデン
設立日 1959年1月
資本金 8100万円
従業員数 110人
代表者 加藤秀敏
本社所在地 〒410-0005 静岡県沼津市双葉町9番11-5号
電話番号 055-929-2122
URL https://www.kk-tokuden.co.jp/
NOKIZAL ID: 2140570

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(証券コード:7047)
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