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技術が活かせるというのが入社理由で多かった。ギャップとしては、思ったよりチーム活動が多く、上の人とも親しみやすいところ。続きを読む(全60文字)
株式会社特電
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社特電の入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社特電で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
技術が活かせるというのが入社理由で多かった。ギャップとしては、思ったよりチーム活動が多く、上の人とも親しみやすいところ。続きを読む(全60文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
家賃補助があったこと、また上司がいい人だと感じたから。
【気になること・改善したほうがいい点】
実際入ると、若手とお局さんと言われる方しかい...続きを読む(全220文字)
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【良い点】
ビジネスマナーの基本的な研修はある。最初の1ヶ月はまるまる基礎的なマナー研修をし、外部にも行くことがある。その後半年ほどかけて仕事を覚えるた...続きを読む(全183文字)
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・オフィスがきれいで、明るい雰囲気だった点が良かったですが、始業30分前に清掃をしなければならなかったので、始業時間の45分前には出社しなければなりませ...続きを読む(全175文字)
在籍時期:2022年頃
投稿日:2023年11月8日【良い点】
金属やそれにまつわる商品が好きな方は、とてもやり甲斐があるかと思います。また、営業であれば毎日を比較的忙しく過ごしたい方も向いていると思います...続きを読む(全191文字)
在籍時期:2012年頃
投稿日:2025年1月29日
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【良い点】
様々な業界の設備に携わることができるので、プログラムを作ったり、解読する力が身についたと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
プロ...続きを読む(全177文字)
年収は業界の中でも大手として高い方だと思う。評価制度は上司との面談などで行われ、説明の仕方的にも他企業と大きく変わった特徴はない。続きを読む(全65文字)
プロ集団としての意識が高い。入社研修も大手として、長期スパンで計画されており充実している印象。続きを読む(全47文字)
女性の管理職は増加中と言ったところ。福利厚生の面からも女性のライフワークバランスに特段弊害があるようには感じない。続きを読む(全57文字)
管理職や人事からは働きやすい環境づくり期待して思いを持っているようだった。経営陣の話はなかったので、詳しくはわからない。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
ボーナスなどはそこそこもらえたし、残業もほぼなかった
【気になること・改善したほうがいい点】
女性は昇給することは難しく、20.30年いても...続きを読む(全257文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
特にありません。私の場合は家が遠かったので家賃補助がありましたが、他の方(地元)の方は目立った福利厚生はないです。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
給料は市場を見ながらなので普通です。
評価はMBOシートになっています。評価は数字なので、わかりやすいです。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全240文字)
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【良い点】
会社が決めるメーカー研修や外部研修以外に申請すれば受講させてもらえる点はよい事だと思います。
常にトレンド変化している業界なので、学ぶことが...続きを読む(全241文字)
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【良い点】
メーカー研修があったりコミュニケーションがとれる旅行があったり他の社員、上司などと関係が良いうちはとても良いと思ったがだんだん関係が悪くなる...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
うちの会社の良いところは、頑張りがダイレクトに賞与へ反映される点です。
「利益が出たら社員にしっかり還元する」という文化が根付いており、会...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
技術を高めていけることを期待したが、定形業務で多少プログラムを書く程度でそのコードやアクティビティーの目的などをはっきり教えてもらえないし、...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
あくまでHW。需要は限られており、いかにコンペで勝つか。
別の視点も持ちつつ、デルに引き込むことがベストだが価格差がないことが大前提となる。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
最初の一ヶ月半の期間は本社のある愛知県で研修があるのですが、朝の大声での社訓唱和などは兎も角、研修については講師の方も良い方が多くモチベーシ...続きを読む(全529文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社長との面接時には、初対面にもかかわらずハーフパンツ姿という独特なスタイルで現れ、少し風変わりな印象を受けた一方...続きを読む(全392文字)
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【良い点】
マルチベンダーという立ち位置でもあるので、色々な選択肢を持って広く貢献することができると考えたので入社しました。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全166文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
オフィス環境がひどく、プレハブレベル。在宅勤務は可能だが、配属されるグループの課長によっては毎日出社がルールとな...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
基本的にはその人のスキルに応じて段階的にレベルアップできる環境だと思われます。
【気になること・改善したほうがいい点】
上記の良い点ではあり...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
大手グループの資本が入っていることもあり、福利厚生は非常に充実しています。住宅手当や家族手当、各種休暇制度が整っており、長く安定して働きたい...続きを読む(全358文字)
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【良い点】
世界中の企業のデジタルトランスフォーメーションを支えるITインフラソリューションを提供し、社会や企業の成長に大きく貢献している点に魅力を感じ...続きを読む(全162文字)
| 会社名 | 株式会社特電 |
|---|---|
| フリガナ | トクデン |
| 設立日 | 1959年1月 |
| 資本金 | 8100万円 |
| 従業員数 | 110人 |
| 代表者 | 加藤秀敏 |
| 本社所在地 | 〒410-0005 静岡県沼津市双葉町9番11-5号 |
| 電話番号 | 055-929-2122 |
| URL | https://www.kk-tokuden.co.jp/ |
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