多摩川精機のワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全5件）

【良い点】
本社付近に実家のない社員は借り上げ社宅あり。実質負担は1万円未満だった。
【気になること・改善したほうがいい点】
当時はそのほかの福利厚生は...続きを読む(全83文字)

【良い点】
年功序列で、若い年代だと毎年一律1万円の昇給があった。
【気になること・改善したほうがいい点】
当時は目標管理の制度や、人事評価が無かった。...続きを読む(全183文字)

【良い点】
生理休暇(有給)あり。
育休後もほとんどの人が復帰している。
フレックス勤務、分割休暇制度を利用してプライベートとのバランスを取ることができ...続きを読む(全195文字)

【良い点】
ある程度自由に、裁量を持って働く事ができる環境にある。
【気になること・改善したほうがいい点】
上に気に入られていないと自由に動く事ができな...続きを読む(全108文字)

【良い点】
仕事の内容があっていればとことん追求し、周りを巻き込んでどんどん進める事が可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
一度でも偉い人のご...続きを読む(全118文字)

【良い点】
良くも悪くも田舎の会社。
優しいが緩すぎる部分がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
企業文化としては一族経営なので、窮屈さはある。続きを読む(全77文字)

【良い点】
女性社員が少ないからあまりわからない。続きを読む(全25文字)

【良い点】
技術力は競合他社に比べると高いと感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務負担が部署によりけり。続きを読む(全60文字)

【良い点】
初期の設計から量産まで携わることができるので、量産開始時はかなり達成感ある。続きを読む(全44文字)

【良い点】
夏祭り等は家族で楽しめる。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助は条件にもよるが50000円くらい出る。かなり助かるが上限は10年。続きを読む(全78文字)

【良い点】
残業時間の規制は厳しく、原則60h時間以上の残業はない。また、45h以上の残業は年6回までとなっており、昔のブラックなイメージからはかなり改...続きを読む(全194文字)

【良い点】
出社、リモートは各人の裁量に任されており、有休取得も基本的に制約はなく、働き方は自由でワークライフバランスはかなり良好。加えて、部署にもよる...続きを読む(全199文字)

【良い点】
比較的裁量のある働き方で、部署やプロジェクトによっては働きやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
所属する部署は慢性的な人手不足で...続きを読む(全202文字)

【良い点】
ワークライフバランスは取りやすい環境だと思います。
休日が土日祝のため、子どもと同じタイミングで休みを取ることができ、家庭の時間も大切にしな...続きを読む(全90文字)

【良い点】
有給は自分の意思でしっかり取ることができます。
夏季休暇もあり、部署や上司によっては、長期休暇に合わせて有給取得が可能です。
【気になること...続きを読む(全104文字)

【良い点】
残業時間は、自分は月平均で15時間程度に抑えられており、終業後の時間を有効に使えています。
年間休日は120日以上と安定しています。
納期前...続きを読む(全140文字)

【良い点】
所属部署にもよるが、概ね管理系部署のワークライフバランスは良いと思われる一方で、サテライト部門は業務量が多くなる傾向が強い。生産部門は得意先...続きを読む(全226文字)

【良い点】
毎日残業がある訳ではない
【気になること・改善したほうがいい点】
社内・社外の関わる人に対しての誠実さを持つべき。
休日に急な出動要請がくる...続きを読む(全122文字)

【良い点】
会社として残業をさせない意向が強く定時退社が基本でした。また完全週休二日制であり、休日に業務連絡もなくしっかり休めるところがこの会社の良いポ...続きを読む(全111文字)

【良い点】
社内全体としてワークライフバランスを重視する文化が根付いており、残業時間は非常に少ない環境です。 月平均でも10〜20時間程度に収まることが...続きを読む(全258文字)