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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
竹田iPホールディングスの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全4件)
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、竹田iPホールディングス株式会社の入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に竹田iPホールディングス株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
竹田iPホールディングスの 社員・元社員による会社の評価
- 総合評価
- 2.9
- やりがい
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- 年収・評価
-
- スキルアップ
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- 福利厚生
-
- 成長・将来性
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- 社員・管理職
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- ワークライフ
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- 女性の働きやすさ
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- 入社後のギャップ
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- 退職理由
-
竹田iPホールディングスの 学生による会社の評価
- 総合評価
- --
- やりがい
-
- 年収・評価
-
- スキルアップ
-
- 福利厚生
-
- 成長・将来性
-
- 社員・管理職
-
- ワークライフ
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- 社風・文化
-
- 女性の働きやすさ
-
- 入社後のギャップ
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- 入社難易度
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- おすすめ度
-
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竹田iPホールディングスの 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
上と下というのが明確で、逆に社員間では良く話し合いをしており、社員同士は色々と相談し合えていました。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全177文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
本当に長く在籍できるか、不安だった。なにより生え抜きの社員の態度のでかさに驚いた。もうちょっと口の利き方とかあるんじゃないかって感じた上、強いものには媚を...続きを読む(全189文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
就業理由は直クライアントの仕事が多く、印刷会社とはいえ、制作する上でやりがいがありそうだったから。
実際はデザイン事務所のようにデザインへのポリシーがあ...続きを読む(全169文字)
竹田iPホールディングスを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判
在籍時期:2023年頃
投稿日:2024年3月1日- 回答者:
-
- 30代後半
- 男性
- 1年前
- その他のシステム・ソフトフェア関連職
- 社員クラス
- 正社員
【良い点】
色々な分野で挑戦はしやすいかもしれない
【気になること・改善したほうがいい点】
収益げんの紙製品はオチメなので
他の事業でカバーしていくしかな...続きを読む(全198文字)
在籍時期:2015年頃
投稿日:2020年4月5日- 回答者:
-
- 20代後半
- 男性
- 9年前
- グラフィックデザイナー
- その他
- 正社員
【良い点】
会社の雰囲気はよく、とても仕事がやりやすい環境であった。社員同士も仲が良いためいろんな事を相談することができる環境。社長自ら社員の声を聞く事を...続きを読む(全224文字)
在籍時期:2017年頃
投稿日:2017年1月30日在籍時期:2021年頃
投稿日:2022年4月9日カテゴリから評判・口コミを探す
竹田iPホールディングスの 他のカテゴリの口コミ
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性上司が多く活躍していたので、性別による差別は感じませんでした。むしろ女性が元気な会社だったと思います。さらに上の幹部クラスは、関わった事が...続きを読む(全182文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
コレも部署によって大きく異なる。
どの仕事もやりがいや面白みはある。
自分次第だとは思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にない続きを読む(全76文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
希望退職募集に応募したが、待遇はかなり良かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
希望退職募集者が沢山出て、引き継ぎが全く出来ていなか...続きを読む(全102文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
部署によって大きく変わる。
勤務形態がガラリと変わるので、それぞれに長所・短所がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にない続きを読む(全74文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
WEBに取り組もうとしてはいるが、専門の人がいないため無駄な作業がおおい。トップが過去の栄光にすがっているため、あ...続きを読む(全92文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職するまでの速度がおそい。退職届以外に退職理由を書いた紙を提出する。人事では必要ないが部署の上の人がほしいとのこと。続きを読む(全79文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
生理休暇がある
【気になること・改善したほうがいい点】
男性の役職によっては、時短を毛嫌いするひともいる続きを読む(全58文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
〜30歳までは住宅手当がでるらしいが、会社からその話はなく先輩の社員よりきいた。続きを読む(全60文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
現役で仕事が好きな人が多いため体育会系で管理はあまりしていない。続きを読む(全52文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
フレックス制度が導入されている部署もある
【気になること・改善したほうがいい点】
通年を通して繁忙期のため、プライベートの時間があまりない。続きを読む(全76文字)
サービス(専門サービス)の入社理由・入社後のギャップの口コミ
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
営業のノウハウが学べる。客のクレームに対する耐性がつく。
【気になること・改善したほうがいい点】
ノルマが厳しいですね。達成しなくても、減給に...続きを読む(全85文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
派遣社員でも、契約社員でも直接雇用してもらえるところは良かった。
男性が育休を取っているいたりと、働き方改革が浸透してきているように感じた。
...続きを読む(全179文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
特に無いですが、ほんとに無いですが強いて言えばソフトが扱いやすいところです。CAD系のソフトが使える方は使いやすいと思います。構造設計自体はと...続きを読む(全477文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
採用面接の難易度が低い点。
【気になること・改善したほうがいい点】
採用者と現場の認識が乖離しており、入社前の説明と実態が異なる点が多々見受け...続きを読む(全81文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
入社後の研修はほぼなしに近い。
実践あるのみ。3日後には架電が始まる。
【気になること・改善したほうがいい点】
休日と残業時間についての説明。続きを読む(全77文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
勤務形態や休みについてはホームページ等に記載されている通りなのでギャップはなかった。有給も取得しやすく連休にすることも出来る。
【気になること...続きを読む(全194文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
業界の性質上、かたい職場かと思っていました。しかし実際には、和気あいあいとしていて楽しい雰囲気です。先輩には温かい方が多く、落ち込んでいると相...続きを読む(全98文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
大手にいたというネームバリューと休みやすいことしかいい点がない
【気になること・改善したほうがいい点】
もう少し給料を上げるべき。新卒以下の給...続きを読む(全91文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
若い社員が多いのでコミュニケーションは取りやすく、和気あいあいとした雰囲気が好きな人には向いていると思われる。
社長や幹部との距離感も近いので...続きを読む(全198文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
新入社員からかなり田舎に配属になりました。同期はまだ、そこけら東京配属に戻れていません。異動は全く意図どおりになり...続きを読む(全81文字)
竹田iPホールディングスの 会社情報
会社名 | 竹田iPホールディングス株式会社 |
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フリガナ | タケダアイピーホールディングス |
設立日 | 1946年11月 |
資本金 | 19億3700万円 |
従業員数 | 938人 |
売上高 | 328億6300万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 木全幸治 |
本社所在地 | 〒466-0058 愛知県名古屋市昭和区白金1丁目11番10号 |
平均年齢 | 42.3歳 |
平均給与 | 520万円 |
電話番号 | 052-871-6351 |
URL | https://www.takedaip-hd.co.jp/ |
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