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倉敷紡績株式会社

倉敷紡績の選考フロー・本選考対策・早期選考情報・内定者の傾向と対策

倉敷紡績の選考フローや選考スケジュール、各選考の時期、早期選考の情報、通過率など選考対策に役立つ情報を掲載。志望動機、ESの頻出質問、合格した先輩の面接での質問と回答、内定者のアドバイス、入社を決めた理由の一部も確認できます。ぜひ参考にして、選考に備えましょう。

倉敷紡績の 本選考の選考フロー・スケジュール

選考フローサマリ AI要約

倉敷紡績の本選考は、エントリーシー... 続きを読む(全120文字)

最近の選考フロー

27卒 技術系総合職
  • インターン
  • エントリーシート
  • 1次面接
  • WEBテスト
  • 2次面接

全1件の投稿

  • 説明会・セミナー
  • 1次面接

全1件の投稿

26卒 技術系総合職
  • エントリーシート
  • 1次面接

全1件の投稿

  • エントリーシート
  • 1次面接
  • 2次面接
  • 最終面接

全1件の投稿

26卒 事務系総合職
  • エントリーシート
  • 1次面接
  • 2次面接

全1件の投稿

選考・採用スケジュール

対象卒年
  • 26卒
  • 27卒

27卒の学生からは、各選考ステップで以下の時期を中心に報告が寄せられています。

ES
2026年1月
WEBテスト
2026年3月
1次面接
2026年2月
2次面接
2026年2月〜5月
3次面接以降
2026年4月、6月
内定
2026年3月

倉敷紡績の 選考難易度と採用倍率

選考難易度

4.0 / 5

倉敷紡績は5点満点中4.0点で、選考難易度は高いと言えます。また、就活会議に登録されている41,831件のメーカー・製造業業界の企業の平均に比べると、0.1点高いです。

選考難易度は、企業の選考を通過する難しさを示した指標です。就活会議の会員が登録したステータスをもとに算出しています。この情報は、必ずしも合否を決定づけるものではありません。就職活動における参考のひとつとして、ぜひ活用してください。

採用倍率

19.6 倍

就活会議に登録されている41,831件のメーカー・製造業業界の企業の平均は8.3倍のため、採用倍率は非常に高いと言えます。

採用倍率は就活会議の会員が登録したステータスをもとに算出しており、実際の採用倍率とは異なります。就活会議サイト内での相対値として参考にしてください。また、この情報は、必ずしも合否を決定づけるものではありません。就職活動における参考のひとつとして、ぜひ活用してください。※より適切な情報となるよう、データ集計方法を調整いたしました。(2025年4月14日更新)

倉敷紡績の 本選考の通過率

対象卒年
  • 26卒
  • 27卒
選考ステップ 通過率
ES通過率 テスト通過率 1次面接通過率 2次面接通過率 内定率

26卒の本選考の内定率は、?%です。27卒の本選考の内定率は、?%です。

倉敷紡績の 早期選考の情報

インターンからの優遇

インターンへの参加が本選考に有利になると思いましたか?

  • はい
  • いいえ

倉敷紡績のインターンが本選考に有利だと答えた人は、
業界平均より25%多いです

インターンの優遇情報を詳しくみる

早期選考のスケジュール

データがありません

倉敷紡績の 本選考対策

志望動機

技術系総合職

27卒 / 学校名非公開 / 男性

Q. 倉敷紡績を志望する理由を教えてください。
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技術系総合職

27卒 / 学校名非公開 / 男性

Q. 倉敷紡績を志望する理由を教えてください。
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事務系総合職

26卒 / 学校名非公開 / 女性

Q. 倉敷紡績を志望する理由を教えてください。
  • 0
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総合職

24卒 / 学校名非公開 / 男性

Q. 倉敷紡績を志望する理由を教えてください。

A. 私が御社を志望した理由は知的財産に関する幅広い知識や経験を積むことができると思ったからです。私は特許などの知的財産に関する業務に興味を持っており、そのような業務に携わりたいと考えています。御社は繊維事業を中心に化成品事業や環境メカトロニクス事業などの多岐に渡る分野で活躍されていることから、実際に取得している特許の分野も広範囲に渡るため、様々な経験が積めると考えています。知的財産の仕事は発明を理解するための専門的な知識が必要になるため、繊維事業や化成品などの分野で大学で学んできた化学の知識が活かせると感じたため志望しました。また、御社は100年以上の歴史ある会社である一方、新規事業を展開していこうという姿勢が強く感じられます。このような常に成長を目指し、新規事業に対しても積極的に挑戦していく御社に身を置くことで、私自身も様々な事業を通して成長できるのではないかと思い志望しました。

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総合職

23卒 / 名古屋大学大学院 / 女性

Q. 倉敷紡績を志望する理由を教えてください。

A. 技術職としてゲノム医療などの最先端の研究に関わり、その発展に貢献したいです。私には技術や製品を通して健康を守ることで社会に貢献したいという夢があります。医療は今後も発展していくと考えられ、その中で私が学んできた○○○の研究を役立てたいからです。貴社のバイオ事業は研究試薬や機器を通して医療などの研究の発展に貢献しており、私の夢を実現できると考えました。具体的には、○○○に携わりたいです。私は、大学院での研究を通して、○○○を考えることにやりがいを感じ、○○○業務が多い○○○職に魅力を感じています。学生時代に○○○に取り組んだ経験で培った「積極的に挑戦する」自身の強みを生かして、最先端の研究に携わりたいです。

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すべての志望動機を見る

エントリーシート

倉敷紡績のESでよくある質問 AI要約

自己P... 続きを読む(全85文字)

技術系総合職

27卒 / 学校名非公開 / 男性

Q. 自己PRを記入してください。**400文字以下**
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事務系総合職

27卒 / 学校名非公開 / 女性

Q. 自己PR
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事務系総合職

26卒 / 学校名非公開 / 男性

Q. 自己PRを記載ください。
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総合職

24卒 / 学校名非公開 / 男性

Q. 趣味・特技や、大学時代の部活・クラブ・サークルの詳細などを記入してください。

A. 私の特技は中学生から続けているマジックです。大学ではマジックサークルに熱心に参加し、3年生の時には部長を務めました。サークル活動の一環として、カフェやイベント会場などでマジックを披露し、多くの人々に楽しい驚きを提供しました。この特技を通じて、コミュニケーション能力や洞察力を養うことができました。人々を魅了するためには、その瞬間を演出するだけでなく、観客の反応を読み取ることも重要です。また、練習と試行錯誤を通じて、困難なトリックや演出をマスターする過程で、忍耐力と粘り強さも養われました。マジックは私の人生において楽しみながら成長する機会となりました。これからもこの特技を通じて、人々を驚かせるだけでなく、自己成長を続けていきたいと思っています。

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総合職

24卒 / 学校名非公開 / 性別非公開

Q. 自己PRを記入してください。 400文字以下

A. 私の強みは「1対1のコミュニケーションを通じて、信頼関係を構築したり、相手のモチベーションを引き出す力」です。この長所を発揮した経験はアルバイトの家庭教師で生徒の学力向上に貢献したことです。生徒が抱えていた課題は、無気力で自己肯定感が低く頑張ってもどうせ無駄だと思い込んでいることでした。私は次の二点を実行しました。まず、学校や家族などに関する生徒の悩みを聞き一緒に考えました。徹底的に聞き役になること、深掘りの質問を繰り返すこと、ひたすら生徒の思いに共感し寄り添うことを意識しました。次に、小さな成功体験を積み重ねさせました。できなかったことができるようになる喜びを味わってもらえば、前向きに勉強に取り組んでもらえると考えました。その結果、勉強に向かう動機づけと意欲を引き出すことができ、ほとんどの教科で赤点をとっていた状態から赤点を取ることがまったくなくなるまで、学力が伸ばすことができました。

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すべての通過ESを見る

面接

倉敷紡績の本選考面接の内容、評価ポイント AI要約

倉敷紡績の本選考面接は、主に1次面... 続きを読む(全130文字)

技術系総合職

27卒 / 学校名非公開 / 男性

Q. あなたの研究内容は弊社においてどのように活かせそうですか。
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技術系総合職

27卒 / 学校名非公開 / 男性

Q. チームで何かするときの立ち位置は?
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技術系総合職

27卒 / 学校名非公開 / 男性

Q. 研究のモチベーションは?実験量をこなせたのはなぜ?
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総合職

24卒 / 学校名非公開 / 男性

Q. チームでの衝突や意見の違いはどのように対処するか

A. オープンなコミュニケーションを奨励し、メンバーが率直な意見を述べやすい雰囲気を醸成します。衝突が生じた際、感情を抑えて相手の立場を理解し、感情的な対立を避けるよう心がけます。その後、事実を整理し、問題の根本原因を明確に把握します。チームメンバーとのディスカッションを通じて、各自の視点や価値観を共有し、違いを受け入れる姿勢を促します。解決策を模索する際には、妥協案を見つけるだけでなく、双方の意見を融合させる方法を模索します。意見の違いを対話を通じて解決する際には、共通の目標や価値観を再確認し、そこに向かうための最適な方法を共に考えます。上司や先輩からのアドバイスを求めることもあり、冷静な第三者の視点を取り入れて判断します。最終的な解決策が選定されたら、それに対する全体の合意を確認し、進行計画を策定します。衝突や違いを前向きな学びと捉え、チームのコミュニケーション力や調和を高める機会と捉えることを大切にしています。

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総合職

24卒 / 学校名非公開 / 男性

Q. 長期的な目標を教えて

A. 私の長期的な目標は、持続可能な社会の構築に向けて貢献することです。環境保護や社会的課題解決に取り組む企業や団体で活躍し、自身の専門知識やスキルを活用して持続可能なイノベーションを推進したいと考えています。また、地域社会への貢献も重要視しており、教育や啓発活動を通じて次世代に持続可能な価値観を広めることを目指しています。この長期的な目標を実現するためには、持続可能な開発に関する深い知識を習得し、多様なステークホルダーと連携しながら解決策を模索する姿勢を持ち続けることが大切だと考えています。絶え間ない学びと努力を通じて、持続可能な未来の実現に寄与したいと思っています。

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倉敷紡績の 内定者のアドバイス

技術系総合職

26卒 / 学校名非公開 / 性別非公開

内定に必要なことは何だと思うか
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技術系総合職

20卒 / 東京理科大学 / 女性

内定に必要なことは何だと思うか

1次面接前に説明会に行っていなかったため、やはり業界研究を早めに行った方が良いと思います。Webテストの結果は英語のみ最終面接で話題に上がったため、英語の対策はやるに越したことはないと思います。ただ内定を得る上で最も評価の基準が分かれる場は1次面接であったため、自分の考え方がこの企業に合っているかを考え、一貫性を持って話すことが出来るかが勝負だと感じました。また、面接の質問は全体的に会話形式であったため、簡潔に段階を踏んで話せるように心がけてください。

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営業職

18卒 / 大阪市立大学 / 男性

内定に必要なことは何だと思うか

過去の成功体験を聞かれる質問がいくつかありました。それらの質問に対しては、どういった意思でその行動をおこし、問題点があった際にはどのような解決策をとったかを端的に答える必要があります。また、ESに関しては深く聞かれます。5W1Hに対しては的確に答えられるように練習しておくといいと思います。また、自分の経験と、それをどういかせば倉敷紡績で活躍できるかをイメージしておくといいと思います。 あとは、明るくはきはきと受け答えをすればよいと思います。

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入社を決めた理由・迷った企業

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倉敷紡績の 本選考体験記をステップから探す

倉敷紡績の 会社情報

基本データ
会社名 倉敷紡績株式会社
フリガナ クラシキボウセキ
設立日 1888年3月
資本金 220億4000万円
従業員数 3,714人
売上高 1437億5800万円
決算月 3月
代表者 西垣 伸二
本社所在地 〒710-0054 岡山県倉敷市本町7番1号
平均年齢 43.2歳
平均給与 638万円
電話番号 06-6266-5111
URL https://www.kurabo.co.jp/
NOKIZAL ID: 1138936
就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。