イトキンの選考フロー・本選考対策・早期選考情報・内定者の傾向と対策
イトキンの選考フローや選考スケジュール、各選考の時期、早期選考の情報、通過率など選考対策に役立つ情報を掲載。志望動機、ESの頻出質問、合格した先輩の面接での質問と回答、内定者のアドバイス、入社を決めた理由の一部も確認できます。ぜひ参考にして、選考に備えましょう。
イトキンの 本選考の選考フロー・スケジュール
選考フローサマリ AI要約
イトキンの本選考は、総合職では主に... 続きを読む(全128文字)
最近の選考フロー
- エントリーシート
- 説明会・セミナー
- 1次面接
- 2次面接
全1件の投稿
選考・採用スケジュール
- 26卒
- 27卒
27卒の学生からは、各選考ステップで以下の時期を中心に報告が寄せられています。
- ES
- 2026年1月、4月
- 1次面接
- 2026年5月
- 2次面接
- 2026年6月
- 内定
- 2026年4月
イトキンの 選考難易度と採用倍率
データがありません
イトキンの 本選考の通過率
データがありません
イトキンの 早期選考の情報
インターンからの優遇
データがありません
早期選考のスケジュール
データがありません
イトキンの 本選考対策
面接
ファッションアドバイザー(販売職)
24卒 / 学校名非公開 / 性別非公開
- Q. 自身の強みと弱みを教えてください
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A. 私の強みは、協調性があることです。そこから、サークルで実際にその強みが生かされた経験を話しました。そこから、サークルの規模や具体的な活動内容、サークルに入った理由、リーダーに選ばれた経緯、リーダーとして大変だったこと、といったふうに、さらに深掘りされました。 また、弱みでは自己主張が苦手だと言うことを話しました。その弱みをどのように克服するのか、いつその弱みに気付いたのか、といった深掘りをされました。
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ファッションアドバイザー(販売職)
24卒 / 学校名非公開 / 性別非公開
- Q. 学生時代に力を入れたこと
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A. 私が学生時代に力を入れていたことは、カフェのアルバイトです。私が働いていたカフェはドリンクが中心であり、人通りが少ない場所 であったため売り上げが伸び悩んでいました。そこで私は、フードに力を入れれば売り上げが伸びるのではないかと考えました。そして、オリジナルメニューを販売することが決定しました。結果、発売日には30個以上売れ、1日の売り上げは平均の2倍近く伸びる大ヒットとなりました。自分が提案が人気を博しお店の売り上げに貢献した経験により、自分のアイデアがビジネスにつながることの面白さを知りました。 そこから深掘りされました。
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イトキンの 内定者のアドバイス
入社を決めた理由・迷った企業
入社を迷った企業
イトキンに入社を決めた学生がほかに入社を迷った企業の一例は下記です。 続きを読む(全24文字)
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イトキンの 選考対策
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イトキンの 会社情報
| 会社名 | イトキン株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | イトキン |
| 設立日 | 1950年8月 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 3,206人 ※国内のみ |
| 売上高 | 683億3400万円 ※2016.2~2017.1 |
| 決算月 | 1月 |
| 代表者 | 前田 和久 |
| 本社所在地 | 〒106-0032 東京都港区六本木3丁目1番1号 |
| 電話番号 | 03-3478-5111 |
| URL | https://www.itokin.com/ |