シキボウの本選考対策方法・選考フロー

私が御社を志望した理由のきっかけは説明会でのことです。御社の製品であるデオマジックの実験を実際に見せていただいた時に、このような面白い素材があるのかと感心しました。御社はこれ以外の同業他社とは違った興味深い素材・繊維を数多く開発されており、私も希望職種である営業として、海外にも展開していらっしゃるとのことですので、御社の製品を今以上に海外に普及されシキボウブランドというものを共に広めていきたいと考えています。 続きを読む

私の強みは、状況を把握し課題解決に努められるところだ。ゼミ活動の中でこの強みを発揮した。私のゼミは４つの班ごとで異なる業界研究を進めており、そこで班長を務めている。毎月、進捗状況を報告し他の班員が質問するのだが、質問者が少ないことに課題を感じていた。私は他の班員との関わりが少ないことが要因ではないかと考え、各班の班長と話し合った。すると他の班員の顔と名前が一致しない人が多数いることが判明した。そこで週に一度ランチ会を開いた。色んな人と密に交流を深められるよう少人数でグループを構成し、週替わりでメンバーを変更した。さらに定期的に班長同士の話し合いの場も設けた。その結果、以前より他の班の研究発表に関心を抱いてくれるようになり、意見や質問が増え、ゼミ活動が活性化した。また各班の抱える悩みを共有することで、課題解決に迅速な対応ができるようになった。貴社でも状況把握を徹底し、見つけた課題を解決していきたい。 続きを読む

私の就職活動の軸は2点あります。1点目は自身が好きな商材を通して繊維やファッションの可能性を広げる仕事です。私が「衣」に興味を持ったのは小学生の頃、母親が1から仕立てた洋服を着ていた経験です。生地によって雰囲気や服の魅せ方、着心地による快適さが変わることを実感しました。更に、好きな洋服を身に纏うことで自信が持てました。そのため、繊維素材から新たな価値を生み出し、世界中の人々に豊かさを届けたいという想いがあります。2つ目は共に働く人や社風です。私は過去の経験から周囲の人でモチベーションが変わることを実感しました。大学時代のアルバイト先では、最初の店長が威圧的でアルバイトスタッフがあまり意見を言えないことがありました。しかし店長が代わり私たちアルバイトスタッフにも意見を求めるようになった結果、お店全体の売り上げが30％上がりました。更に雰囲気が良くなったことで気持ちよく働く環境が整い、店の活気が溢れるようになりました。それからチームをより良くし、生産性を向上させるためには全員が意見を言い合うことができる環境が大切だと考えます。そのため、風通しの良い企業で働きたいです。 続きを読む