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SUMINOE株式会社(旧:住江織物株式会社)

SUMINOEの選考フロー・本選考対策・早期選考情報・内定者の傾向と対策

SUMINOEの選考フローや選考スケジュール、各選考の時期、早期選考の情報、通過率など選考対策に役立つ情報を掲載。志望動機、ESの頻出質問、合格した先輩の面接での質問と回答、内定者のアドバイス、入社を決めた理由の一部も確認できます。ぜひ参考にして、選考に備えましょう。

SUMINOEの 本選考の選考フロー・スケジュール

最近の選考フロー

26卒 総合職
  • エントリーシート
  • WEBテスト
  • 1次面接
  • 2次面接
  • 最終面接

1件の投稿

選考・採用スケジュール

対象卒年
  • 26卒
  • 27卒

27卒の学生からは、各選考ステップで以下の時期を中心に報告が寄せられています。

ES
2026年3月
1次面接
2026年2月
2次面接
2026年2月
3次面接以降
2026年3月
内定
2026年3月

SUMINOEの 選考難易度と採用倍率

選考難易度

3.4 / 5

SUMINOEは5点満点中3.4点で、選考難易度は平均並みと言えます。また、就活会議に登録されている41,831件のメーカー・製造業業界の企業の平均に比べると、0.5点低いです。

選考難易度は、企業の選考を通過する難しさを示した指標です。就活会議の会員が登録したステータスをもとに算出しています。この情報は、必ずしも合否を決定づけるものではありません。就職活動における参考のひとつとして、ぜひ活用してください。

採用倍率

9.8

就活会議に登録されている41,831件のメーカー・製造業業界の企業の平均は8.3倍のため、採用倍率は高いと言えます。

採用倍率は就活会議の会員が登録したステータスをもとに算出しており、実際の採用倍率とは異なります。就活会議サイト内での相対値として参考にしてください。また、この情報は、必ずしも合否を決定づけるものではありません。就職活動における参考のひとつとして、ぜひ活用してください。※より適切な情報となるよう、データ集計方法を調整いたしました。(2025年4月14日更新)

SUMINOEの 本選考の通過率

対象卒年
  • 26卒
  • 27卒
選考ステップ 通過率
ES通過率 テスト通過率 1次面接通過率 2次面接通過率 内定率

26卒の本選考の内定率は、?%です。27卒の本選考の内定率は、?%です。

SUMINOEの 早期選考の情報

インターンからの優遇

インターンへの参加が本選考に有利になると思いましたか?

  • はい
  • いいえ
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早期選考のスケジュール

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SUMINOEの 本選考対策

志望動機

総合職

26卒 / 学校名非公開 / 性別非公開

Q. SUMINOEを志望する理由を教えてください。
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研究・開発

18卒 / 京都工芸繊維大学大学院 / 男性

Q. SUMINOEを志望する理由を教えてください。

A. 私は大学院では合成繊維の研究をしており、高分子物性や繊維に関する知識を持っております。この知識を活かして将来は繊維メーカーにて研究開発に携わりたいと考えております。貴社は大変歴史のある企業であり、高い技術力を持っている企業であると私は考えております。貴社の高い技術力に触れて様々な技術を吸収し、一流の技術者になりたいと考えて貴社を志望させていただきました。

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総合職

18卒 / 京都工芸繊維大学大学院 / 男性

Q. SUMINOEを志望する理由を教えてください。

A. 私が住江織物への入社を志望する理由は、貴社のような長い歴史のある会社の高い技術力に触れることで自分も一流の技術者になりたいと考えたからであります。貴社は繊維製品を軸として国会議事堂や日本の様々な鉄道、様々な自動車の内装を提供することで日本でも高い評価を得ており、人々に満足や安心を与えてきた会社であると私は感じております。そのような会社の中で自分も多くの人々が驚き、安心するような新製品の開発や新技術を可能にすることを仕事にしたいと非常に強く感じております。私は大学院では合成繊維について研究しており、様々な紡糸法や繊維の物性評価、構造解析について学んできました。この知識と貴社に入社してから得る知識を活かして新製品の開発の第一人者になることが夢であります。

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エントリーシート

総合職

26卒 / 学校名非公開 / 性別非公開

Q. 自分で考えた「やってみたい」ことを実行に移した経験について。(400字)
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総合職

25卒 / 学校名非公開 / 女性

Q. 志望理由
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総合職

24卒 / 学校名非公開 / 性別非公開

Q. 得意科目・研究テーマ・内容等(400文字以内)

A.  大学では社会問題について学んでいます。特に所属するゼミでは「衣服の持続可能性」についての研究を行っています。具体的には、ファストファッションがもたらす環境と社会への影響を調査し、持続可能な衣服の製造方法や消費方法をゼミのメンバーと共に考えています。このテーマを選んだのは、人々にとって身近である衣服が環境に与える影響の大きさに危機感を覚えたからです。研究では座学だけではなくフィールドワークなど自ら体験することを心掛けてきました。例えば、ゼミで綿を栽培・収穫し糸を作ったり、化学染料を使わず植物の力で布を染める「草木染め」を体験したりしました。また、これらに加えて環境問題に関するイベントへの出展やワークショップの企画、運営も行ってきました。このような実践的な経験は具体的な解決策を見出すことに役立っています。

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総合職

24卒 / 学校名非公開 / 女性

Q. 得意科目・研究テーマ・内容等 (400文字以内)

A. 研究テーマ「ATR-FTIRスペクトルの主成分分析によるセルロース繊維の接触冷感性と分子構造との関係性評価」R言語を利用して、多変量解析で化学構造データの分析をしています。来年からは○○大学で化学処理等を施す実証実験を行おうと思っております。

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総合職

23卒 / 学校名非公開 / 女性

Q. 得意科目・研究テーマ・内容等(400文字以内)

A. ゼミ内では、〇〇という遺跡の研究に取り組みました。この遺跡は国内に先行研究が殆ど存在しないため、調査は困難を極めました。しかし私は、今まで明らかにされてこなかった、この遺跡の「都市としての役割」を考察する事を目標に、建築分野をはじめ史学以外の分野からも情報収集を行う事で、遺跡に関する基礎情報の土台を自ら積み上げました。また、コロナによる大学図書館の閉鎖で資料集めが難航した際には、現地の論文データベースから中国語の論文や報告書を積極的に収集する事で、資料不足を補いました。更に、執筆段階に入ってからも、論の展開の再検討、論拠としてより相応しい資料の選定など、常に論文全体の構成を意識して最後まで修正を繰り返し、最終的には三万字の卒業論文を完成させました。

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面接

総合職

26卒 / 学校名非公開 / 性別非公開

Q. 「攻め」と「守り」どちらのタイプかといわれたら、あなたはどちらか。
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総合職

26卒 / 学校名非公開 / 性別非公開

Q. なぜ、自社に興味を持ったのか。
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総合職

26卒 / 学校名非公開 / 性別非公開

Q. 自己PRについて背景や理由も含めて教えてください。
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総合職

18卒 / 京都工芸繊維大学大学院 / 男性

Q. 勤務地や仕事内容に対する希望はありますか。

A. 私は勤務地、仕事内容に関してのこだわりは一切ありません。私は広く人脈と知識を得るためにいろいろな場所で様々な仕事をしたいと考えております。そのために場所や職種は一切希望がない代わりに、若いうちに様々なところへローテーションさせていただくことを希望しております。そのために、どの部署でもしっかり働き、自分の糧になるようにしたいと考えております。 自分の希望を伝えるべきであるが、この会社の場合は技術職も研究や品質管理など分かれているわけではなく、総合職として一括で採用され、ジョブローテーションも行われている。そういう場合はそのことに抵抗がないしむしろそういう社風になじめるということをアピールするのがいいと思う。

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総合職

18卒 / 京都工芸繊維大学大学院 / 男性

Q. 研究の際に大切だと思うことは何か。

A. 実験の際の安全や再現性などは第一に考えていますが、私は壁にぶち当たることが大切であると考えております。研究の過程で自分の予想と大きく異なる結果が出ることや、行き詰って実験が進まなくなることは避けては通れないものであると私は考えております。研究がスムーズにいくに越したことはないですが、私は壁にぶち当たることのほうがより自分を成長させるチャンスであると思います。壁にぶち当たって初めてなぜそのような結果が出たのか、何が実験中に起きたのかということをしっかりと考える機会が生じ、考えることで様々な可能性を模索できます。広い視野で考えられることがその後同じように壁にぶち当たった際に、それを乗り越えるための武器になると私は考えております。

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SUMINOEの 内定者のアドバイス

総合職

26卒 / 学校名非公開 / 性別非公開

内定に必要なことは何だと思うか
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総合職

18卒 / 京都工芸繊維大学大学院 / 男性

内定に必要なことは何だと思うか

まずは事業内容を理解することが大切である。その中でどのような事をしたいのかということを伝えられるようにする必要はある。また、この会社は総合職としての採用をしているので、そこを知ったうえでどのような仕事がしたいのかを考えることが大切である。また、歴史の長い会社であり安定しているであえてチャレンジをするような人材を求めているように見える。そこでチャレンジ精神があり、どんどん新しいことを求めて進んでいくという姿勢をアピールするといいと思う。

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入社を決めた理由・迷った企業

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SUMINOEの 会社情報

基本データ
会社名 SUMINOE株式会社
フリガナ スミノエ
設立日 1930年12月
資本金 95億5400万円
従業員数 2,892人
売上高 1076億3300万円
決算月 5月
代表者 永田 鉄平
本社所在地 〒542-0081 大阪府大阪市中央区南船場3丁目11番20号
平均年齢 44.9歳
平均給与 626万円
電話番号 06-6251-6801
URL https://suminoe.jp/
NOKIZAL ID: 1131378
就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。