ニッショーの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全28件） 2ページ目

【気になること・改善したほうがいい点】
長時間勤務、土日勤務のため、友人とは休みは合いません。
繁忙期でないのに、有給で休ませてもらえません。続きを読む(全71文字)

【良い点】
物件調査で外出するなど、比較的自由に使える時間もある。
近隣の犯罪などニュースにならない地域の情報に詳しくなります。続きを読む(全64文字)

【良い点】
宅建取得勉強会がありました。
取得すると手当てが加算されます。
【気になること・改善したほうがいい点】
もっと他の研修もあるとよい。スキルアッ...続きを読む(全92文字)

【良い点】
人事の人が配置転換を提案してくれました。
【気になること・改善したほうがいい点】
店長にもよりますが、業務終了後の長時間会議や食事会など、当時...続きを読む(全190文字)

【良い点】
ありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
保養所などもなかったかと思います。
土日休みにくいので、そもそも使える機会もありません。続きを読む(全77文字)

【良い点】
長期の休暇が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
休みでも関係なく電話が入り、全く気が休まりません。続きを読む(全61文字)

【良い点】
年齢は関係なく、できる人が出世します。
【気になること・改善したほうがいい点】
担当者1人の負担がかなり大きく、担当する物件が100棟を超える...続きを読む(全480文字)

【良い点】
インセンティブは1件あたり200,000円となる。5件目、6件目は250,000円、7件目、8件目は300,000円、9件目以降は350,00...続きを読む(全380文字)

【良い点】
比較的新卒からもたくさんの仕事を任せてもらえるので成長はできる。
平均年齢が若いので上下関係がそんなになく年収も能力によって決まるので仕事がで...続きを読む(全151文字)

【良い点】
賞与に関しては半期で成果を上げた売り上げにより変動する。
夏は最低30万円でプラス成果報酬。冬は最低50万円でプラス成果報酬。
売り上げが3件...続きを読む(全126文字)

【良い点】
がんばればがんばっただけ評価される。結果が全て。その代わり、年齢は関係無く２０歳でもマネージャーになれる。しかしながら、年上の部下ばかり出来る...続きを読む(全179文字)

【良い点】
20代の内は、比較的他社と比べても良い金額のように思えた。住宅補助が月５万円出ていたのも良かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞...続きを読む(全136文字)

【良い点】
売り上げにボーナスが反映されますので売り上げがよいとボーナスがあがります。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業代がでないため、繁忙期...続きを読む(全96文字)

【良い点】
ほぼ固定給でインセンティブが少ない為安定している、もしくは営業成績がよくない社員でもそこまで給料が変わることがない。
【気になること・改善した...続きを読む(全164文字)

【良い点】
給料は悪くはない。歩合は無い。賞与も年2回ある。単純に月収✕14が年収と考えて良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
社長に物言うと賞...続きを読む(全94文字)

【良い点】
固定昇給のためどれだけ手を抜いて無難にこなせるかが重要になります。必要最低限の業務をこなし早く帰りたい方には向いていると思います。
【気になる...続きを読む(全132文字)

【良い点】
給料は一般的、賞与が1なので少ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
何で評価しているのか不明だが、部署により昇給のスピードが全然違う...続きを読む(全100文字)