この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性が多い会社であり管理職の女性も複数いて、女性を活用しようとする風土はあると思います。
産休育休を取得してから復職している人も多く、制度とし...続きを読む(全159文字)
クロスプラス株式会社 報酬UP
属性 |
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【良い点】
女性が多い会社であり管理職の女性も複数いて、女性を活用しようとする風土はあると思います。
産休育休を取得してから復職している人も多く、制度とし...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
業績のいい部署は、成果配分や四半期ごとの表彰で、かなりまとまった金額が支給されます。配属される部署によります。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
服を買う場所が変わっても、服がなくなるわけではないので新しい販売先に売ることができれば、まだいいのでは。また、既存の事業が厳しいぶん、新しいこ...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
業績が回復していて新しいことにチャレンジしようとしているところなので、特にもの作りの経験のある人は中途採用でも重宝され、最初からいろいろ任され...続きを読む(全208文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2024年3月28日在籍時期:2011年頃
投稿日:2024年4月11日【気になること・改善したほうがいい点】
売上の取れる営業が神様であり、一部の暴言やパワハラを行う社員を上層部は見て見ぬふりをしていた。
上場していない家族...続きを読む(全187文字)
会社名 | クロスプラス株式会社 |
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フリガナ | クロスプラス |
設立日 | 1953年4月 |
資本金 | 19億4400万円 |
従業員数 | 665人 |
売上高 | 570億5600万円 |
決算月 | 1月 |
代表者 | 山本大寛 |
本社所在地 | 〒451-0062 愛知県名古屋市西区花の木3丁目9番13号 |
平均年齢 | 42.9歳 |
平均給与 | 483万円 |
電話番号 | 052-532-2211 |
URL | https://www.crossplus.co.jp/ |
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