この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性にとっては働きやすい職場だと感じます。
産休、育休取得がしやすく、復帰後も子供が小学校の間は時短勤務、時間外免除といった制度があります。...続きを読む(全200文字)
株式会社電算 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社電算の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社電算で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性にとっては働きやすい職場だと感じます。
産休、育休取得がしやすく、復帰後も子供が小学校の間は時短勤務、時間外免除といった制度があります。...続きを読む(全200文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
とても女性に甘い会社です。設備面もけんないで最高だと思います。専用の化粧室もあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
なかなか昇格...続きを読む(全86文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
性別を問わず、育休や時間変更などがとりやすいイメージです。周囲も同じ状況なので、お互いに配慮しながら働けています。続きを読む(全63文字)
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【良い点】
産休育休の制度などはしっかりしており、腰を据えて安心して働けます。女性も活躍できる現場が多く、むしろ男性よりも優秀な社員が多いと感じています...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
福利厚生もしっかりしているし、
子育てのための育休制度等も準備されるようになりました。、
今の時代にそった、働きやすい環境を意識していると感...続きを読む(全177文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
女性には働きやすい会社だと思います。出産、育児休暇を取得することも可能ですし、育児休暇を終えた後は、時短勤務を活用して子育てをしながら勤務する方も多くい...続きを読む(全157文字)
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育児や出産などを理由に休暇が取れる制度については確認していませんが、女性全般にとっては、あまり働きやすい職場とはいえないかもしれません。なぜなら保守的で...続きを読む(全159文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
出産や育児をする上で満足出来るような部分は多いと思いますが、私自身が独身だった為、同僚などの話を話で聞いた内容です。まず、育児休暇が取りやすいところです...続きを読む(全174文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
正社員のSEの場合なら女性も男性も関係なく評価されている企業だと思います。
正社員の場合なら産休・育休問題なくとれます。
契約社員の場合でも産休・育...続きを読む(全157文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
出産、育児休暇はほとんどの女性社員が活用してます。
以前は女性に厳しい会社だったようですが、
現在は改善されてます、
・・・というか、40代以上の...続きを読む(全162文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
女性の方も多く、産休や育児休暇も取りやすい環境が整っています。他社と比較くしても、おそらく良い方に入ると思います。女性の方も皆、生き生きと働いているのが...続きを読む(全155文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
産休、育児休暇(最大2年)と恵まれています。
産休後の復職率も高く、復職している人も実際に多いです。そして、普通に仕事に復帰しています。
また、育児...続きを読む(全162文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
産前休暇や産後休暇など出産に関する休暇が充実しております。また、育児に関しましても手当が十二分に配当され、生活の助けになります。
また、女性のキャリア...続きを読む(全183文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
さまざまなシステムがあり、社員・契約社員・協力会社でプロジェクトを進めていくので、身分の差が生じます。システムについて、きっちり勉強して、もしくは勉強し...続きを読む(全154文字)
会社名 | 株式会社電算 |
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フリガナ | デンサン |
設立日 | 2010年6月 |
資本金 | 13億9500万円 |
従業員数 | 596人 |
売上高 | 159億7400万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 轟 一太 |
本社所在地 | 〒380-0904 長野県長野市大字鶴賀七瀬中町276番地6 |
平均年齢 | 45.4歳 |
平均給与 | 707万円 |
電話番号 | 026-224-6666 |
URL | https://www.ndensan.co.jp/ |
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