この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
至って普通の給料制度。新卒から役職つくまでは基本給低いため、残業して稼ぐしかない。ボーナスは年2回で4.4ヶ月分ほ...続きを読む(全171文字)
北海道リース株式会社 報酬UP
北海道リース株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は350〜400万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、北海道リース株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に北海道リース株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
至って普通の給料制度。新卒から役職つくまでは基本給低いため、残業して稼ぐしかない。ボーナスは年2回で4.4ヶ月分ほ...続きを読む(全171文字)
在籍時期:2018年頃
投稿日:2021年1月14日【気になること・改善したほうがいい点】
新卒社員は外部研修に数か月いった後、OJTといった形でのステップアップとなるが、基本的には本人の頑張り次第となって...続きを読む(全194文字)
在籍時期:2022年頃
投稿日:2023年6月3日【良い点】
北海道の企業の中では割と良い方だと思う。ボーナスも特別多い訳では無いがしっかりと貰える。
きちんと評価をした上でボーナスを給付してくれる。
【...続きを読む(全118文字)
在籍時期:2021年頃
投稿日:2021年9月12日【良い点】
いつもおなし仕事をしていまして発展しようとする人にはあまり向いていないかもしれません。それが自分が契約社員だからかもしれないんですけれども、そ...続きを読む(全180文字)
在籍時期:2017年頃
投稿日:2024年6月27日在籍時期:2024年頃
投稿日:2024年3月13日【良い点】
企業型確定拠出年金があります。一月あたり一般社員で6000円程度会社持ちで、店長だと1万円超え、部長で2万くらいだったかと思います。もっと積立...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
ユーザーからの感謝や、仕事内容に結果がついてくることには、やりがいを感じる。
大変なことも多いが、色々な方々と接する機会があるので、世の中には...続きを読む(全211文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
支店にいくと早出残業は多い。多い時は7時半から10時は覚悟が必要。水曜と金曜はNO残業DAYだが本社以外あまり守ら...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
福利厚生はしっかりしている。転勤有りのため住宅手当は結構出ていた。5万円の家賃で4万程でていた。社内環境も良好で先輩のフォローはしっかり行き届...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
衰退していく業界であるため、成長することはないが、安定はしているためしばらくは事業維持できると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全192文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
テレワークの導入がされてはいたが、対応方法は各部署の部長にある程度裁量がある。場合によっては、本社の指示を無視して...続きを読む(全204文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
総合職での採用は女性しか採用されない状況であり、事務職は女性しかいない状況であったが、事務職を担当する女性社員に不...続きを読む(全231文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
入社後3〜4年ほどは自動で昇給していく。上がり幅はまあまあだと思う。基本給も高くはないがサービス業としては決して低い方でもないと思う。
【気に...続きを読む(全139文字)
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【良い点】
古い企業体質の為、ヤル気とスキルが全くなくても課長代理までは昇進できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業であれば自分の成績に見合...続きを読む(全111文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準が曖昧でした。
面談で要望を伝えても暖簾に腕押しといった具合で、何も変わらずに数年が経ってしまいました。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
人事制度が改定され、若くても昇給しやすい制度になりました。年収に関しては20代のブライダル業にしたら良い方だと思いますが、その後は上がりにくい...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
年収は2年目から徐々に上がっていく印象があるが評価制度については私情が入りまくる
【気になること・改善したほうがいい点】
上長のお気に入りはボ...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
評価制度は今年に入って変更された。定量的な評価になったことで分かりやすくなったと思う。また条件は難しいもののインセンティブ制度が導入されたこと...続きを読む(全223文字)
リース会社の中でも、金融業界の中でもかなり高い。物流に興味があり、ロジスティクス事業本部があると聞いて説明会に参加したが、物流と比べた給与の高さに驚いた記...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
毎年一回に行う、しっかりと内容も聞いてくれて、親身に話していただいました。
【気になること・改善したほうがいい点】
ああところしかなかったため...続きを読む(全86文字)
非上場であるためわかりにくいが、物流業界と比べれば高い年収。UPRと共に、レンタルパレット業界を寡占していることも一因であると思われる。続きを読む(全68文字)
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【良い点】
基本的に高校卒のみの新卒採用だったため同年代に比べて給料は良かったと思います。昇給も年に一回あり、賞与も年2回あるのでモチベーションにも繋がります続きを読む(全79文字)
会社名 | 北海道リース株式会社 |
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フリガナ | ホッカイドウリース |
設立日 | 1964年8月 |
資本金 | 5億円 |
従業員数 | 84人 |
売上高 | 306億8100万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 松永直己 |
本社所在地 | 〒060-0061 北海道札幌市中央区南一条西10丁目3番地 |
電話番号 | 011-281-2255 |
URL | https://www.do-lease.co.jp |
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