就活会議では、Internet Explorer11のサポートを終了いたします。今後はGoogle ChromeやMicrosoft Edgeをご利用ください。
株式会社NTT東日本-北海道のロゴ写真

株式会社NTT東日本-北海道

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

NTT東日本-北海道の年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧(全91件)

株式会社NTT東日本-北海道の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は140〜980万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社NTT東日本-北海道の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社NTT東日本-北海道で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

NTT東日本-北海道の 年収分布

平均年収 ??? 万円

※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。

NTT東日本-北海道の 職種別年収

職種別年収

営業系

??? 万円

企画・事務・管理系

??? 万円

販売・サービス系

??? 万円

専門サービス系(医療、福祉、教育、その他)

??? 万円

専門職系(コンサルタント、金融、不動産)

??? 万円

技術系(IT・Web・ゲーム・通信)

??? 万円

NTT東日本-北海道の 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.7
やりがい
inactive
inactive
inactive
active
inactive
3.7
年収・評価
inactive
inactive
inactive
active
inactive
3.8
スキルアップ
inactive
inactive
active
inactive
inactive
3.3
福利厚生
inactive
inactive
inactive
inactive
active
4.5
成長・将来性
inactive
inactive
active
inactive
inactive
3.2
社員・管理職
inactive
inactive
inactive
active
inactive
3.5
ワークライフ
inactive
inactive
inactive
inactive
active
4.6
女性の働きやすさ
inactive
inactive
inactive
active
inactive
4.2
入社後のギャップ
inactive
inactive
active
inactive
inactive
3.1
退職理由
inactive
inactive
active
inactive
inactive
3.3

NTT東日本-北海道の 学生による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.1
やりがい
inactive
inactive
active
inactive
inactive
3.1
年収・評価
inactive
inactive
active
inactive
inactive
3.2
スキルアップ
inactive
inactive
active
inactive
inactive
3.0
福利厚生
inactive
inactive
active
inactive
inactive
3.4
成長・将来性
inactive
inactive
active
inactive
inactive
2.9
社員・管理職
inactive
inactive
inactive
inactive
inactive
--
ワークライフ
inactive
inactive
active
inactive
inactive
3.2
社風・文化
inactive
inactive
active
inactive
inactive
3.2
女性の働きやすさ
inactive
inactive
active
inactive
inactive
3.0
入社後のギャップ
inactive
inactive
active
inactive
inactive
3.0
入社難易度
inactive
inactive
active
inactive
inactive
3.3
おすすめ度
inactive
inactive
active
inactive
inactive
3.3

カテゴリから評判・口コミを探す

NTT東日本-北海道の 年収、評価制度に関する評判・口コミ一覧

  • すべて表示
  • 社員・元社員で絞り込み
  • 学生で絞り込み
91件中1〜25件表示

株式会社NTT東日本-北海道の口コミ・評判 年収、評価制度

1.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2025年5月20日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 11年前 サーバ運用・保守 非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
具体的には…
・書類受付、審査
・データ入力、整理
・書類、資料作成
・書類送付対応
・電話対応(書類内容の確認、説明)
 あって1日3件程...続きを読む(全225文字)

この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 続きを読む

    株式会社NTT東日本-北海道の口コミ・評判 年収・評価制度

    3.0

    投稿日: 2025年2月8日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    ES落選
    参加イベント:
    座談会

    業績評価は5段階であるが、一番上と下がつくことはほぼないため、実質3段階評価となっている。続きを読む(全45文字)

    この投稿でわかること
    • 気になること
      想像とのギャップ
      社員から聞いたこと
  • 会員登録(無料)して閲覧する

    株式会社NTT東日本-北海道の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年12月14日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    北海道で働くということでみれば、圧倒的に年収がいいと思う。
    評価制度も資格を取れば昇格していける環境に変わった為、資格勉強が得意な人であ...続きを読む(全208文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 続きを読む

    株式会社NTT東日本-北海道の口コミ・評判 年収・評価制度

    3.0

    投稿日: 2024年1月18日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考参加中
    参加イベント:
    説明会
    選考

    平均年収は573万円から633万円となっており、年収・給与に対する納得度は71%から79%。ただし、実力主義の評価は低めであることから、評価制度に対する改...続きを読む(全85文字)

    この投稿でわかること
    • 気になること
      想像とのギャップ
      社員から聞いたこと
  • 会員登録(無料)して閲覧する

    株式会社NTT東日本-北海道の口コミ・評判 年収・評価制度

    5.0

    投稿日: 2023年11月19日

    回答者: 学生 2024卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    年収に関しては業界のなかでも高い方である。続きを読む(全21文字)

    この投稿でわかること
    • 気になること
      想像とのギャップ
      社員から聞いたこと
  • 会員登録(無料)して閲覧する

    株式会社NTT東日本-北海道の口コミ・評判 年収、評価制度

    5.0

    在籍時期:2005年頃

    投稿日: 2023年2月20日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 21年前 看護師・准看護師・看護助手 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    大企業なので安心できました。当時では珍しく電子カルテが導入されていて仕事効率が良かったです。
    給料やボーナスは手当が良く他の病院に比べると良...続きを読む(全465文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 続きを読む

    株式会社NTT東日本-北海道の口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2023年2月8日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 14年前 一般事務 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    定時にあがれること
    【気になること・改善したほうがいい点】
    社員は優遇されているが、派遣社員はいまだに安い時給で働かされている。長期雇用にな...続きを読む(全86文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 続きを読む

    株式会社NTT東日本-北海道の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2021年12月29日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 5年前 その他の事務関連職 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    安定している。よくも悪くも増減しない。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    評価は不透明。今後社内の人事制度が改変され専門性を基軸とした...続きを読む(全290文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 続きを読む

    株式会社NTT東日本-北海道の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2018年11月6日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 14年前 法人営業 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    年収は通信業界の営業としては低いです。社員になると基本給がさらに下がり歩合比率が高くなるので、売らないと厳しい生活が待っています。主装置や複...続きを読む(全179文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 続きを読む

    株式会社NTT東日本-北海道の口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2008年頃

    投稿日: 2018年1月30日

    回答者: 社員・元社員 男性 18年前 法人営業 非正社員 業務委託

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    業務委託で勤務。集合住宅向けに光ファイバー導入の提案営業を行っていました。完全出来高でしたので、成功すればそのまま給与に反映されるため助かり...続きを読む(全400文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 続きを読む

    株式会社NTT東日本-北海道の口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2017年7月6日

    回答者: 社員・元社員 男性 14年前 個人営業 主任クラス 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    個人営業だったので、光回線の販売をしていました。
    インターネットの普及に伴う増員だったので、獲得も比較的楽でした。正社員にはなれませんが、イ...続きを読む(全352文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 続きを読む

    株式会社NTT東日本-北海道の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2017年3月22日

    回答者: 社員・元社員 男性 11年前 プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    労働組合がかなり強く、労働環境はとても良い。ただし、風通しは良くなく、ごますりのうまい人が出世していきます。
    【気になること・改善したほうが...続きを読む(全179文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 続きを読む

    株式会社NTT東日本-北海道の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2017年2月23日

    回答者: 社員・元社員 男性 13年前 ネットワーク設計・構築 社員クラス 非正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    回線事業のため余程の事がなければ食いっぱぐれることはありません。また、福利厚生はしっかりしてますし、昇給も毎年あります。
    【気になること・改...続きを読む(全161文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 続きを読む

    株式会社NTT東日本-北海道の口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2017年2月10日

    回答者: 社員・元社員 男性 9年前 法人営業 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    年功序列。
    毎年最低4000円程度アップ。
    また昇格はポイント制であり、在籍年数により自動的に昇格する仕組み。
    ただし、課長職登用時には上位...続きを読む(全194文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 続きを読む

    株式会社NTT東日本-北海道の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2009年頃

    投稿日: 2017年1月21日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 17年前 サーバ設計・構築 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ワークライフバランスはとても充実していたと思います。そのためプライベートを有意義に過ごすことが出来たと思います。ただし、評価制度は十分ではな...続きを読む(全157文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 続きを読む

    株式会社NTT東日本-北海道の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2016年10月17日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 14年前 マーケティング・企画系管理職 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    やりがいのある仕事を任せてもらえ、日々成果を感じることができた。先輩社員も優しく指導してくれた。倒産はすることがない安定感があり安心して働け...続きを読む(全183文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 続きを読む

    株式会社NTT東日本-北海道の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2016年8月10日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 12年前 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    良くも悪くも個人に対しての営業となるので、エンド客の顔を直接みられるのは、自分の仕事に対してなにを提供出来ているのか実感することができる。
    ...続きを読む(全183文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 続きを読む

    株式会社NTT東日本-北海道の口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2016年5月19日

    回答者: 社員・元社員 男性 16年前 一般事務 非正社員 非正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    大手企業らしく福利厚生は充実しており、女性の方でも働きやすい印象を受けました。社員の方の人数も多いため社内には活気があり、他部署との助け合い...続きを読む(全200文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 続きを読む

    株式会社NTT東日本-北海道の口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2016年5月13日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 15年前 その他のマーケティング・企画関連職 非正社員 非正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    立地的に微妙でしたが、社内の働きやすさは良かったです。
    派遣で働いていたのですが、正社員の方は派遣さんにも気軽に話しかけてくださいますし、と...続きを読む(全193文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 続きを読む

    株式会社NTT東日本-北海道の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2015年11月11日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 16年前 法人営業 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    半官半民のためすべてが平均点。特筆すべきところはなし。逆に悪いところもなし。地方のためまだましなのかもしれない。東京だとかなり人気があるし、競争率は高い...続きを読む(全165文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 続きを読む

    株式会社NTT東日本-北海道の口コミ・評判 年収、評価制度

    --

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2015年9月15日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 16年前 ネットワーク運用・保守 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    収入は高くはないですが、やはり安定していると思います。
    【気になること・改善した方がいい点】
    どの会社も同じだと思いますが、取り扱う...続きを読む(全153文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 続きを読む

    株式会社NTT東日本-北海道の口コミ・評判 年収、評価制度

    --

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2015年7月26日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 13年前 法人営業 主任クラス 非正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    福利厚生はしっかりしている。
    頑張らなくても、良い向上心の低い人にもってこいの緩い会社
    【気になること・改善した方がいい点】
    典型的...続きを読む(全164文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 続きを読む

    株式会社NTT東日本-北海道の口コミ・評判 年収、評価制度

    --

    在籍時期:2006年頃

    投稿日: 2015年7月23日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 20年前 ネットワーク設計・構築 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    有給が全消化できる
    【気になること・改善した方がいい点】
    給料が安い、機器の移り変わりが激しく、勉強が大変である。常に勉強が必要とな...続きを読む(全167文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 続きを読む

    株式会社NTT東日本-北海道の口コミ・評判 年収、評価制度

    --

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2015年7月23日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 11年前 通信インフラ設計・構築・設置 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ワークライフバランスは取れているのでプライベートを充実させたい方は向いている。
    賞与は年2回必ず出ます。
    ボーナス評価も明確で分かりや...続きを読む(全189文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 続きを読む

    株式会社NTT東日本-北海道の口コミ・評判 年収、評価制度

    --

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2014年11月13日

    回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 12年前 カスタマーサポート 非正社員 非正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    とてもいい待遇です。社内がフラットな感じで、派遣に対して社員同等の扱いで接してくれます。また、研修体制も充実していますし、残業についても基本強制がありま...続きを読む(全195文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 続きを読む
    91件中1〜25件表示
    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
    ※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
    口コミ・評判TOPに戻る

    カテゴリから評判・口コミを探す

    NTT東日本-北海道の 他のカテゴリの口コミ

    株式会社NTT東日本-北海道の口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年3月30日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    良くも悪くも普通。
    大手企業にもかかわらず、業務の幅ややりたいこと、challengeさせてもらえる環境が整っていると思う。また、評価制度も...続きを読む(全189文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 続きを読む

    株式会社NTT東日本-北海道の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年3月21日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 その他の事務関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    女性社員も多くおります。入社1年目は基本的に作業員として現場に出て設備についての知識を身につけていく形になります。
    【気になること・改善した...続きを読む(全140文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 続きを読む

    株式会社NTT東日本-北海道の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年3月21日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 その他の事務関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    住宅補助や社宅制度があるため家賃は抑えられます。産休や育休も取りやすい環境となっております。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    副業は...続きを読む(全102文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 続きを読む

    株式会社NTT東日本-北海道の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年3月21日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 その他の事務関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    育休にはとても力が入っております。入社してから1年間は作業員として独り立ちできるように研修や先輩社員との現場同行を行います。最終的に社内の研...続きを読む(全337文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 続きを読む

    株式会社NTT東日本-北海道の口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

    3.0

    投稿日: 2025年2月8日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    ES落選
    参加イベント:
    座談会

    フレッツ光にだいひょうされる光回線はもちろん、5Gやスマートシティなどの先端技術にも積極的に取り組んでおり幅広い事業に携わることができる可能性がある。続きを読む(全75文字)

    この投稿でわかること
    • 気になること
      想像とのギャップ
      社員から聞いたこと
  • 会員登録(無料)して閲覧する

    株式会社NTT東日本-北海道の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    2.0

    投稿日: 2025年2月8日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    ES落選
    参加イベント:
    座談会

    回線収入が年々下がってきており、今だ改善できていないため、新たなビジネスの展開が求められる。続きを読む(全46文字)

    この投稿でわかること
    • 気になること
      想像とのギャップ
      社員から聞いたこと
  • 会員登録(無料)して閲覧する

    株式会社NTT東日本-北海道の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    投稿日: 2025年2月8日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    ES落選
    参加イベント:
    座談会

    女性優遇(昇進のしやすさ)などが多少ある様子。育児休暇も最大3年とれる。続きを読む(全36文字)

    この投稿でわかること
    • 気になること
      想像とのギャップ
      社員から聞いたこと
  • 会員登録(無料)して閲覧する

    株式会社NTT東日本-北海道の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    投稿日: 2025年2月8日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    ES落選
    参加イベント:
    座談会

    IOWNに携わりたく入った社員がいたが、まだIOWNの仕事はできていないらしい。続きを読む(全40文字)

    この投稿でわかること
    • 気になること
      想像とのギャップ
      社員から聞いたこと
  • 会員登録(無料)して閲覧する

    株式会社NTT東日本-北海道の口コミ・評判 退職理由

    5.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年12月14日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    年休をしっかりと取得できる環境であり、最近は「固」というよりも「チーム」で動く意識が高まってきている。
    また、DXの提案にも力を入れてお...続きを読む(全330文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 続きを読む

    株式会社NTT東日本-北海道の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年12月14日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    柔軟に有休を取れたり、GWやお盆、年末年始は長期間の休みが取れるため、上手く仕事とプライベートのメリハリがつけられると思う。
    また、休日...続きを読む(全296文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 続きを読む

    IT・通信(通信)の年収、評価制度の口コミ

    株式会社ネットセーブの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月21日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 カスタマーサポート 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    時給自体はそこまで高くないが
    インセンティブが充実してるので頑張り次第で上げることはできる。
    人員が足りてない日も多々あるため残業もしやすい...続きを読む(全151文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 続きを読む

    株式会社ビジョンの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月21日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 2年前 法人営業 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    安定している。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    裁量が役職に見合わない。
    残業が当たり前。
    評価は数字よりも上司次第。
    周りからの見...続きを読む(全82文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 続きを読む

    ソフトバンク株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月20日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 通信インフラ設計・構築・設置 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    年齢やグレード問わず成果さえ出していれば評価され、ボーナスの額が跳ね上がる点
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ボーナスへの依存度がか...続きを読む(全123文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 続きを読む

    KDDI株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月18日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 ブランド・プロダクトマーケティング 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    年収は同年代と比較すると比較的高い方かと思います。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    成果での評価というよりは、如何に上長と良好な関係...続きを読む(全145文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 続きを読む

    東日本電信電話株式会社(NTT東日本)の口コミ・評判 年収・評価制度

    3.0

    投稿日: 2026年1月17日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    インターン
    説明会
    OB・OG訪問
    選考

    一般的な給料よりは良いが、企業規模の割に高いとも言えない。続きを読む(全29文字)

    この投稿でわかること
    • 気になること
      想像とのギャップ
      社員から聞いたこと
  • 会員登録(無料)して閲覧する

    株式会社NTTドコモの口コミ・評判 年収・評価制度

    3.0

    投稿日: 2026年1月17日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    インターン

    めちゃくちゃ高いわけではないが、コスパがいいと感じた。続きを読む(全27文字)

    この投稿でわかること
    • 気になること
      想像とのギャップ
      社員から聞いたこと
  • 会員登録(無料)して閲覧する

    KDDI株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年1月17日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 5年前 営業アシスタント 非正社員 派遣社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    やることが多かったのでもう少し時給が高かったらよかったと思った。
    業務内容と時給が見合ってないと感じた。続きを読む(全72文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 続きを読む

    ソフトバンク株式会社の口コミ・評判 年収・評価制度

    4.0

    投稿日: 2026年1月16日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    ES落選
    参加イベント:
    選考

    成果主義色が強く、結果を出せば評価されやすい印象がある。続きを読む(全28文字)

    この投稿でわかること
    • 気になること
      想像とのギャップ
      社員から聞いたこと
  • 会員登録(無料)して閲覧する

    株式会社プライムアシスタンスの口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月16日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 その他のサービス関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    稼ぎたい方は残業、夜勤、休日出勤など体力が許せばそれなりの金額は期待できると思います。体力があり、メンタルが強ければ稼ぎやすいです。
    【気に...続きを読む(全188文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 続きを読む

    ソフトバンク株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年1月15日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 6年前 新規事業・事業開発 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    年収に対する賞与比率が高い。
    評価が係数となり、賞与計算されるため、評価が良いと賞与がかなり多くもらえる。
    【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全111文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 続きを読む

    回答者別の学生からの評判・口コミ

    NTT東日本-北海道の 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社NTT東日本-北海道
    フリガナ エヌティティヒガシニホンホッカイドウ
    設立日 1988年12月
    資本金 4000万円
    従業員数 1,471人
    売上高 150億864万6000円
    決算月 3月
    代表者 島津泰
    本社所在地 〒060-0042 北海道札幌市中央区大通西14丁目7番地
    URL http://www.hokkaido.ntt-east.co.jp/
    NTT東日本-北海道は1988年12月設立のIT・通信業界に属する企業です。従業員数は1,471人で、売上高は150億864万6000円になります。
    NOKIZAL ID: 1669081

    NTT東日本-北海道の 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。