ヤオコーの社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧（全59件） 2ページ目

【良い点】
若くして部門責任者になれるので、責任ある仕事にすぐに就ける点は良いと思う。
また、役職が変わるにつれて給料も上がるので、やりがいに繋がる。
難...続きを読む(全183文字)

【良い点】
アルバイトの人にもしっかりとした責任のある仕事を任せてもらえるので結構やりがいを感じていました。主任もいたからやり方などを教えてくれるので、わ...続きを読む(全198文字)

【良い点】
飲み会、運動会などのイベントがあり、社員同士では連携が取れたいて、良い雰囲気である。ただ、それもあって店長がパートよりも社員の肩を持つ傾向があ...続きを読む(全193文字)

【良い点】
常に売り場や部門の見回り、挨拶を徹底し場の士気を高めようとする姿勢を強く感じていた。また働いている社員一人一人とのコミュニケーションをしっかり...続きを読む(全184文字)

【良い点】
ボーナスは年三回あり、恵まれていると聞いた。
【気になること・改善したほうがいい点】
私はアルバイトだったが、社員は人として尊敬できない方も多...続きを読む(全183文字)

【良い点】
何か問題があると必ず店長や副店長が表にでてきた。店長や副店長もレジに入ったり、自ら業務をこなしていたのには、とても好印象を覚えた。
【気になる...続きを読む(全194文字)

【良い点】
大きい企業なので、様々な方がいました。
優しく思いやりがある方もいたし、
そうでない方もいました。
普段接するのは、店長や部門リーダーなので、...続きを読む(全181文字)

【良い点】
お客様と売り場で直で接することが出来、お客様とのコミュニケーションを通して商品を取ってもらえる喜びを感じることが出来る。お客様の日常会話を聞き...続きを読む(全175文字)

【良い点】
計画立案から販売、売り場作成まで、自分の思うようにできる。基本的には主任や店長の意見が尊重されやすい。店舗にもよるが、労働環境はいいと思う。ノ...続きを読む(全270文字)

【良い点】
よい社員の方は、派遣社員にも親切に差別せず扱ってくれる。子持ちの主婦達の急な休みにも快く対応してくれて素晴らしい主任だった。
【気になること・...続きを読む(全179文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
もう時効なので書くが、社員は強制的に買わされるものがある。
自分はやっすいチーズかワインを買った記憶がある。
採用...続きを読む(全345文字)

【良い点】
良い点はなし
主任に昇格しても1万円手当しかつきません。
なので担当者の方が楽だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
主任とい...続きを読む(全188文字)

【良い点】
店舗が多く、社員数もその分多いので、どの店舗に配属になるか、どの主任の下に就くかで大きく変わります。
私の場合は鮮魚部でしたが、厳しいものの基...続きを読む(全244文字)

【良い点】
管理職になるためにはサービス業での経験以上に上長に評価されるための様々な努力が必要です。その分、給料への半繁栄率は非常に高くモチベーションにな...続きを読む(全192文字)

【良い点】
面接を通して関わった方皆さん良い方が多かったです。 圧迫等もなく、風通しの良い企業なんだなと感じました。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全177文字)

【良い点】
下積み時代をのりきれば、店長としてそれなりの年収をもらえます。しかしやる気と体力がない方にはおすすめしません。会社が成長してるうちは賞与も多く...続きを読む(全182文字)

【良い点】
明るく元気で良い職場である。店舗の各部署に主任がいて一緒に作業をしている。休暇もちゃんと取ってくれるのですごく頼りになります。
話しやすく分か...続きを読む(全245文字)

教育も初歩からいろいろと教えてもらえます。給料も安定しています。
店長等の管理職の上司をみていると責任ある仕事が多く、仕事量も多く大変だと思いますが、店舗...続きを読む(全104文字)

会社のスローガンなど掲げてますが、それに準ずることはなく、わたしの支店は見かけ倒しでした。よくあるスーパーの光景です。パートさんでのおしゃべり噂等1人1人...続きを読む(全157文字)

主任は若い社員が務めている場合も多く、異動も多いので、同じ店舗で長く働くパートナー社員のほうが頼りになることもある。
店長、副店長はその人の人柄によるが...続きを読む(全151文字)

【良い点】
自分はレジ部門のアルバイト社員として働いていたが、周囲の社員の方々は感じも良く、パートさんやアルバイトとも良好な関係を築いていたように感じる...続きを読む(全155文字)

主任職になれば多くの裁量を任せられる為、自分で売り場を考えることができる。
また人員不足の為に比較的速くに昇進できる。ただし役職になる為の勉強、教育体制...続きを読む(全166文字)

社員としては責任者になると売り場を任され、自らの手で売り場を作れるということがとても魅力的ですし、また狙い通りに商品が売れるととてもやりがい、面白さを感じ...続きを読む(全298文字)

社員と管理職の間にさほど堅苦しさはないように思います。
しかし、社員同士の間でいざこざや噂話が多く、よく問題が起こりました。
女性が多い職場だからかも...続きを読む(全160文字)

社員さんはいい人が多かった。
研修中も気にかけて話しかけてくれたり、仕事が終わった後にご飯にも良く連れて行ってもらった。
仕事中も余裕が出来たときは社...続きを読む(全170文字)