この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
年齢の近いもの同士は仲が良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
ジェネレーションギャップを埋めようとする人は少ない。
近しいもので傷の...続きを読む(全85文字)
株式会社テーオーホールディングス 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社テーオーホールディングスの社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際に株式会社テーオーホールディングスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
年齢の近いもの同士は仲が良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
ジェネレーションギャップを埋めようとする人は少ない。
近しいもので傷の...続きを読む(全85文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
自分のやりたい事はだいたい出来る。企画がしっかりしていれば大丈夫でした。
部署が違っても横の繋がりは有り、良い意味での刺激も有りました。
【気...続きを読む(全183文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
最低限、自己成長の邪魔をする人はいない。
【気になること・改善したほうがいい点】
組織教育は、ほぼ無いに等しい。
自己学習がないと、ず~っとそ...続きを読む(全81文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
主体的に働けば面白味はあった。自由度は高い。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育環境はほぼなしといえる。自分から学ぼうとしなければ成...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
悪い意味でのギャップはあまり感じなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
嘘はつかれていない。悪い点も含め正直に伝えられたはずである...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
引き止めは最低限。マナー通り。
次に向けて頑張ってほしい旨、伝えられた。
【気になること・改善したほうがいい点】
結構、上までいかないと誰も必...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
古い感じは今もあるのかな?
当時から古いとは思っていたけど。
【気になること・改善したほうがいい点】
不満はなかったけど、時代が違うから何とも...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
社宅補助はあった。社用車の休日利用が暗黙されていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
手取りが少なかった。ボーナスは少なかった。残業代...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
人間関係にとらわれなければ、自己成長はできる。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社としての成長性・将来性は薄いのではないかと思われる。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
地方支店は支店と社宅がおなじ場所のため、通勤はない。
【気になること・改善したほうがいい点】
通勤がない代わりにプライベートもない。
休んでい...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
給与テーブルが確立しており、どのようなポジションにいたればどの程度の収入が見込めるかということがイメージしやすい。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全293文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
育児休業に対するネガティブな風潮はほとんど見られず、女性や育休を希望する男性達にとっては働きやすい環境と言える。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全187文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
関係する社員の方々とは、人にもよりましたが、話しやすい環境ではあったと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
倉庫を管轄している部...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
体育会系の空気感は当然のようにあるので、いい意味で決して暗い職場にはならず、明るさはある。管理職であっても気さくに話せる環境だとは思うが、支店...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
社員間同士の仲はいいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
親族経営なので全ての部署に親族がいる為、監視されているような気分で働きにく...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
所属している部署や上司によるが、何か困ったことがあったときに相談に乗ってくれる人が多い
【気になること・改善したほうがいい点】
中には事なかれ...続きを読む(全144文字)
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【良い点】
人、営業所によるが、いい人もいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的にパワフルな人が多い。建設会社だから仕方ないと割り切った方が...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
一見、派遣社員の相談に乗る様な素振りは見せる所。
【気になること・改善したほうがいい点】
昔ながらの「派遣会社」。最初から「派遣社員」として一...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
縛られること無く自由にできます。自由に営業をされたい方には向いていると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
部下の言う事にはあま...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
私のいた支店はAM以下はあまりお付き合いでの飲み会が少なく、良かった。一方M以上だと出張で来た事業部長や役員を相手しなくてはならず大変そうに映...続きを読む(全312文字)
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【良い点】
支店によって雰囲気は異なると思うが、穏やかな人がとても多いイメージ。気さくな人も多く、職場もコミュニケーションに溢れている
【気になること・改...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
中堅以下の社員は若手社員に対し、的確に指導することが多く、若手としてもありがたい。
【気になること・改善したほうがいい点】
主任クラス以上はパ...続きを読む(全177文字)
会社名 | 株式会社テーオーホールディングス |
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フリガナ | テーオーホールディングス |
設立日 | 1955年1月 |
資本金 | 17億7564万円 |
従業員数 | 1,277人 ※2017年5月時点(グループ全体・パート含む) |
売上高 | 401億8700万円 ※2017年5月期(グループ全体) |
決算月 | 5月 |
代表者 | 小笠原 康正 |
本社所在地 | 〒041-0821 北海道函館市港町3丁目18番15号 |
平均年齢 | 40.9歳 |
平均給与 | 418万円 |
電話番号 | 0138-45-3911 |
URL | https://tohd.co.jp/ |