パナソニックホームズ埼玉西の年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全5件）

【気になること・改善したほうがいい点】
展示場が事務所です。展示場の中の小さい部屋が事務所で、とにかく狭っ苦しいのです。もう少し社員のことを考えて作って...続きを読む(全127文字)

【良い点】
お客様と一から作っていくのは素晴らしい。営業に向いている人にとっては良い会社だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内は堅苦し...続きを読む(全83文字)

【良い点】
さすがに大手グループなので、安定はしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
具体的には何もおいしいことはなかった。全てにおいてケチ...続きを読む(全82文字)

【良い点】
休みは少ないが休める。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく夜遅く迄やります。大した仕事無くても帰りにくい。どうでも良い作業を遅...続きを読む(全93文字)

【良い点】
設計やインテリアの方は女性が活躍している。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業マンで女性は当時はほぼいなかったです。一人で家に行く...続きを読む(全91文字)

【良い点】
良い人が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
売れないと叱責される。このことだけで退職しました。毎月の会議でも、普段でも売れないと...続きを読む(全139文字)

【良い点】
男女関わらなく、働きやすいと思う。女性営業の中でも、高い売り上げを立てている人もいる。平等に扱われる。続きを読む(全57文字)

【良い点】
仕事は覚えることがたくさんあるので知識も増える。お客さん、取引先（銀行、不動産）とも話すことが多いので、楽しい。続きを読む(全62文字)

【良い点】
人事が親身となって引き止める。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社の環境があっていなかった。上司のパラパラ的発言などに耐えられなく...続きを読む(全80文字)

【良い点】
入社1.2年目は、上司が早く帰りなよ。と声をかけてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
1人一台携帯を持たされるので、休みの日に...続きを読む(全103文字)

【良い点】
良くも悪くも普通の年収で、残業代で稼げる人は年収500万を超えます。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度がコロコロ変わります。...続きを読む(全134文字)

【良い点】
年収は同世代と比べて高い方である。また大手5位という立ち位置は、他の建設と比べると業務量と年収のバランスは良いのではないだろうか。
【気にな...続きを読む(全141文字)

【良い点】
社長はいい人
【気になること・改善したほうがいい点】
現場に出たら若手はどうでもいい感じで扱われる。時には金槌を投げてきたり
理不尽にキレら...続きを読む(全83文字)

【良い点】
低くもなく高くもない。
【気になること・改善したほうがいい点】
みなし残業代が40時間分付いているため、残業代は出ないと考えておいた方が良い。続きを読む(全77文字)

【良い点】
ニチボウの評価基準は、社員一人ひとりの成長をしっかりと支えてくれる仕組みが整っています。研修制度が充実しており、スキルアップを目指せる環境が...続きを読む(全240文字)

【良い点】
売れば売るだけ給与に反映で青天井、とにかくしんどくても稼ぎたい人にはおすすめだと思います。
ボーナスも年間で3回あり、同年代と比べて給料は圧...続きを読む(全193文字)

【良い点】
年収は分かりやすく、受注して引渡しする数が多ければ多いほどもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
人事考課はあってないようなもの...続きを読む(全121文字)

【良い点】
出来高の歩合制が大きく契約を取れば、歩合が多くもらえるシステムです。契約をとれる人には良いシステムです。しかし、雇用形態は外交員扱いのような...続きを読む(全198文字)

【良い点】
給与は普通で、賞与は他企業よりも多くもらえるイメージです。
【気になること・改善したほうがいい点】
労働時間や内容を考えると物足りないと思っ...続きを読む(全83文字)

【良い点】
昇給:比較的毎年昇給することが多い。
賞与:業績に応じ、一定程度受け取ることができる。
評価:目標設定に対し定性、定量な評価とフィードバック...続きを読む(全85文字)