回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
賞与が決算賞与含めて年3回になります。評価は年2回、期初に掲げた目標に沿って評価シートを作成して行います。上長との面談を通じてフィードバック...続きを読む(全313文字)
- この投稿でわかること
-
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- 実際の働き方
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ヤブ原産業株式会社
ヤブ原産業株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は300〜460万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ヤブ原産業株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際にヤブ原産業株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
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【良い点】
賞与が決算賞与含めて年3回になります。評価は年2回、期初に掲げた目標に沿って評価シートを作成して行います。上長との面談を通じてフィードバック...続きを読む(全313文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
給料面は同業他社に比べてかなり低いと思います。また人手が足りないので普通の工事会社なら分かれている施工管理と営業...続きを読む(全294文字)
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【良い点】
同業界内では残業の量が少ない分増えることは少ないが、普通くらいの給料。評価は部署全体としての評価となるため個人としてはほとんどないため、賞与...続きを読む(全181文字)
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景気が悪い中で賞与も出ていましたし、昇給もありました。
時間外業務が少し多いですが、会社の方向性が決まっており、技術力や知的財産もあり
今後世の中が...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
社員数50名規模の企業であるため、役員含め、ほとんどの社員と直接対話する機会があります。経営層の考えがダイレクトに伝わってくるのは、前職には...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
自分が提案に関わった有名な建物に、実際に商品が使われたときは一番やりがいを感じます。完成した建物を見たときの達成感はなかなか味わえないものだ...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
この会社で営業スキルと企画力を身につけることができました。前職の経験とここで得たスキルを掛け合わせて、もっと規模の大きい企業で挑戦してみたい...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
朝早くから遠方の現場に訪問しなければいけないことが年に1,2回ありますが、基本的に残業はほとんどありません。定時が17時半ですが、18時前に...続きを読む(全212文字)
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【良い点】
洗い出しなど専門分野で長年の実績と、幅広い代理店商社との関係性が一番の強みだと思います。今後もニッチな分野で安定して成長していくんじゃないで...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
建築のなかでも、ちょっと特殊でニッチな商品を扱っているところに惹かれました。営業スキルを身につけたかったのも入社理由です。良い意味でのギャッ...続きを読む(全314文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
採用サイトでは建築資材メーカーの製品開発の技術職や販売営業で募集しています。しかし工事部門は人が集まらないので書...続きを読む(全201文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
昨今営業職や施工管理職は中々人材が集まらないのは仕方ないことではありますが、社内で明らかに人手が足りないのになぜ...続きを読む(全260文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
建築業界なので土曜日は現場があるので基本的に出勤します。休みにした場合も土日に社用携帯に電話がかかってくるので正...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
メーカーとして技術部もあり、改修工事の施工部隊もあるので、わからないことや悩んでいることなどはすぐに質問して、教えてもらえる体制はある。自分...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
私は、現在施工管理からは離れていますが、当時は仕事の進め方を丁寧に教えていただき、自分で協力業者さんを動かして経験を得ることができました。
...続きを読む(全521文字)
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【良い点】
賞与はなかなか良いと思う。昇給もそこそこもらえると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給はあまり多くは望めないため、賞与が少...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
頑張って働けば稼げる点です。基本給も、ボーナスも高い水準であると思います。評価もわかりやすく、納得感はあります。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
社員の方は夏季、冬季、決算で
年3回賞与があり、
アルバイトは決算の時だけ
毎年同じ額支給されていました。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
不動産・住宅業界の中でも収益性の高い事業基盤を持ち、それに裏打ちされた安定した給与水準と充実した報酬体系が大きな魅力である。こうした成果に応...続きを読む(全458文字)
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【良い点】
努力や行動がそのまま成果として評価される点にあると感じました。年齢や経験に関わらず、主体的に挑戦する姿勢が正当に認められる環境であるため、自...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
チーム制のため貢献の仕方が複数ある
【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準について曖昧なところ(評価する人によっての偏り)があるた...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
年収や評価制度については、営業ということもあって個人ごとに設定された目標の達成度をベースに評価される仕組みです。なので、年次に関係なく実績に...続きを読む(全359文字)
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【良い点】
年々賃金改定が行われているため給料は困らない。
【気になること・改善したほうがいい点】
新卒の賃金が上がりすぎて既存社員の給料を軽く凌駕する...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
毎年社員評価、上長評価とテストがあり
収入がきまる
【気になること・改善したほうがいい点】
テストが評価の比重少し高いのが気になります。
ま...続きを読む(全133文字)
| 会社名 | ヤブ原産業株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ヤブハラサンギョウ |
| 設立日 | 1969年5月 |
| 資本金 | 4000万円 |
| 従業員数 | 50人 |
| 売上高 | 19億8732万1000円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 駒木根淳 |
| 本社所在地 | 〒334-0054 埼玉県川口市大字安行北谷546番地3 |
| 電話番号 | 048-297-4111 |
| URL | https://www.yabuhara-ind.co.jp/ |
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