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【良い点】
女性のワークバランスと謳っていましたが、その当時の上司に子供の遠足でシフトをお休みで申請したら、却下されました。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全133文字)
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
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秋田銀行の30代の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全71件）
秋田銀行の 社員・元社員による会社の評価
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秋田銀行の 学生による会社の評価
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【良い点】
同時期に何人か採用されました。希望の職種を考慮されます。店舗での窓口業務か後方事務、事務センターでの振込担当など。
【気になること・改善した...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
子育て中のパート勤務で、扶養の範囲で働けました。
週休2日の15日勤務でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
銀行の繁忙期は、休み...続きを読む(全123文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
中途入社で、秋田銀行以外から、入社すると、なんでライバル銀行から入社するのと言われます。
秋田には、あまり地方銀...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
研修制度は充実しており、階層別、年次別、職種別等ある。手を挙げればどんな研修にも参加できるため、スキルアップにつながる。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
福利厚生は大企業だけあって充実しており、退職金もそれなりにもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
副業OKにしたほうがいいと思う。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
管理職になれば女性でもかなりの給与がもらえる。
秋田県では随一、全国的にみても多いほうだと思うので夢がある。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
女性登用が多く、管理職も増えている。役職をもち、支店運営を任されるような人も多く、ロールモデルとして女性上司をみることができる。休みも積極的...続きを読む(全500文字)
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【良い点】
支店によっては毎日定時で帰れること。
【気になること・改善したほうがいい点】
大規模店舗だと、残業が常態化している。休日でもボランティアやイ...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
女性活躍が求められている中で、管理職はどんどん増えてきている。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性だから昇進している、と思われがち。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
給与水準が秋田県ではかなり高い方だということ。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職者が続出し、人員がかなり減る一方で、新たな分野の...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
ブランド力。
【気になること・改善したほうがいい点】
地銀は特に斜陽産業であり、新たな取り組みがどんどんなされているが、働いている人のスキル...続きを読む(全160文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
人のためになっていると実感できる場面が少なくなっている。数字を取れる人が年々少なくなっており、どうやってこの業態...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
管理職になれば秋田県ではかなり高い水準の給与がもらえる。女性でも。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給に関しては、人事や役員に気に...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
縁もゆかりもない県外支店に配属になると、休日は支店メンバーで余暇を過ごすことが多くなる。楽しいと感じる人にはメリットだが、苦痛に感じる人もい...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
実績を出していれば、周りからうるさく言われません。どこの世界も同じかもしれませんが、実績を上げていれば支店で気まずい雰囲気になることはない。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
時間休、半休、パパママ休暇、バースデー休暇等、新しい休暇制度が新設されてきている。
【気になること・改善したほうがいい点】
3ヶ月に１日（年...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
女性の管理職登用に力を入れているため近年、女性管理職の人数が急激に伸びてきている。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職全体の３割...続きを読む(全136文字)
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【良い点】
健康診断に関しては毎年。人間ドックは30歳、35歳と40歳からは毎年受けられる。
また、資格取得時には奨励金も支給される。
基本的な福利厚生...続きを読む(全99文字)
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顧客のために各種商品を提案するわけではなく、支店目標必達のために営業します。現在は変わっているかもしれませんが、個人目標が未達の場合は、徹底的に推進目標...続きを読む(全506文字)
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【良い点】
長年地域のトップシェアを維持している金融機関なので、顧客との付き合いも長く、距離感がとても近い。外部の他の会社から提案されても一切関心を示さ...続きを読む(全185文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
秋田県を地盤とした金融機関なので、良くも悪くも秋田県と一連托生です。人口減少や高齢化で全国トップ水準の県なので、...続きを読む(全188文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社風として、「田舎の農家の長男坊」のような方が多いです。危機感は少なく、今まで大丈夫だったんだからなんとかなるだ...続きを読む(全173文字)
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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秋田銀行の 会社情報
| 会社名 | 株式会社秋田銀行 |
|---|---|
| フリガナ | アキタギンコウ |
| 設立日 | 1941年10月 |
| 資本金 | 141億円 |
| 従業員数 | 1,218人 |
| 売上高 | 522億1400万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 芦田 晃輔 |
| 本社所在地 | 〒010-0951 秋田県秋田市山王3丁目2番1号 |
| 平均年齢 | 40.7歳 |
| 平均給与 | 638万円 |
| 電話番号 | 018-863-1212 |
| URL | https://www.akita-bank.co.jp/ |
NOKIZAL ID: 1134435
