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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
周りの女性社員たちを見ると、産休はもちろん子供がいる場合には定時で退社していた。それを見るととても働きやすい環境であるのではないかと考えられ...続きを読む(全164文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社カワムラホーム(旧:株式会社カワムラ)
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社カワムラホームの女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社カワムラホームで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
周りの女性社員たちを見ると、産休はもちろん子供がいる場合には定時で退社していた。それを見るととても働きやすい環境であるのではないかと考えられ...続きを読む(全164文字)
女性社員も多く、肩苦しい雰囲気はないです。続きを読む(全21文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
昔ながらにいる人が多いので、特に女性が優遇され働きやすい環境ではある。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の中でも、コミュニケーシ...続きを読む(全94文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性社員は半数までとは言わないが、この業界にしては多い方だと思う。店舗やコーディネートなどでは高校新卒の方を毎年複数人採用しているし、中途で...続きを読む(全201文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2024年9月19日【良い点】
万が一の保障はしっかりしている。家族がいる方や中途社員は働きやすい環境だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
あってないようなもの...続きを読む(全172文字)
在籍時期:2024年頃
投稿日:2024年10月3日【良い点】
全国型のいわゆる総合職は、同業他社と比べて給与は高い。メガ損保と比べても遜色はない。
【気になること・改善したほうがいい点】
それなりに適正な...続きを読む(全106文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2024年2月22日【良い点】
家族手当てや、持株会、確定拠出年金など最低限+アルファ揃っている。
持株会は一部奨励金もある
【気になること・改善したほうがいい点】
退職金...続きを読む(全220文字)
【良い点】
ある程度材料を持って仕事ができる点。
現場の方は良い人が多く、相談もしやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
どれだけ能力が高くても...続きを読む(全99文字)
在籍時期:2020年頃
投稿日:2025年7月24日【良い点】
自分が携わった本が実際に売られていたり感想をい...続きを読む(全65文字)
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【良い点】
不動産業ということもあり、規模の大きな業界であるため、ここで頑張って働いて知識やスキルをつければ他の会社だと十分働いていけるのではないかと考...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
地域密着ということで確固たる基盤は築いていけるのではないかと感じる。これからも地域に対しての意識を向けていれば大きく業績を落とすことはないの...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
社員の方々はとても仲が良く、とても風通しの良い環境だと感じる。そのためわからないことや困ったことがあった際も先輩社員がわかりやすく優しく教え...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
不動産営業なので沢山営業をかけ、成績を残ればインセンティブが入ってき、お丘の給料を頂ける点。その人の努力がしっかりと反映される人事評価や制度...続きを読む(全188文字)
自分のやりたかった仕事とマッチしている。続きを読む(全20文字)
どんどん変わってきていて、寄り良い方になっている。若い世代も増え、新入社員も評価されやすくなっている続きを読む(全50文字)
休みが取りやすい環境で仲の良い会社だと思う。また、土日休みの部署もあるのですごくいいと思った。続きを読む(全47文字)
キャリアアップについてはとても手厚くサポートしてくれます。社長含め、社員の皆さんは話をしっかり聞いてくださるので、実現できると思う。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
しっかりと有給取得を行えていたのがとても高評価。理由なども聞かれることはなかったし、かなり自由に取れていた印象。有給を取れていたことでプライ...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
満足していたが自身の家庭の都合で実家に戻らなくてはいけなくなったため、やむを得ないという形であった。可能であれば働き続けてキャリアを作ってい...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
急な休みは比較的臨機応変に対応してもらえたイメージ
【気になること・改善したほうがいい点】
営業所に事務員1人配置なので産休育休から戻ってき...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
育休中の方や時短勤務をされている方はたくさんいると思います。また、時短勤務中などは負荷の少ない業務分担て或ると感じます。
【気になること・改...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
女性だけでなく、男性も育休や時短勤務など積極的に行っており、正社員なら働きやすさはとても良いと思う。続きを読む(全56文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
女性は事務職であれば働きやすい環境だが、営業施工管理は男性と同じ業務量をこなすため、結婚している方は家庭の時間を...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
女性でもしっかり活躍できるのはとても良い点だと思います!
【気になること・改善したほうがいい点】
部署により、少し当たりがキツイところもある...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
事務職であれば活躍の場はあるし評価も適切にされている印象。当時は作業着の洗濯などの雑用もあったのが、そこは気にならなければ。続きを読む(全68文字)
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【良い点】
女性の割合は全体で見ると少ないが、いることはいる
工事部事務支援は女性のみ
女性だからという理由で働きにくさや差別などはないと思う続きを読む(全71文字)
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【良い点】
男女共に育休産休の取得が積極的にされていた。
時短勤務をしてる方もいた。
最近は女性社員が増えてきている。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
育休・産休や生理休暇は取得率が高く、制度は整っています。
年功序列のため、長く勤めることで給与や働きやすさは安定していきます。
総合職でなけ...続きを読む(全263文字)
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【良い点】
女性だと舐められる、持ち上げられる
実際にいびられて左遷した子がいた
【気になること・改善したほうがいい点】
女性にはこの会社は難しい
やめ...続きを読む(全83文字)
| 会社名 | 株式会社カワムラホーム |
|---|---|
| フリガナ | カワムラホーム |
| 設立日 | 1966年4月 |
| 資本金 | 7398万3000円 |
| 従業員数 | 173人 |
| 売上高 | 52億5127万7000円 |
| 決算月 | 1月 |
| 代表者 | 川村健太 |
| 本社所在地 | 〒078-8234 北海道旭川市豊岡四条3丁目7番13号 |
| 電話番号 | 0166-32-3231 |
| URL | https://youtopia.co.jp/ |
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