投稿日: 2024年03月01日
【22卒】株式会社両毛システムズの学生からの評判・口コミ <No.1651>
株式会社両毛システムズのインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。年収や福利厚生、やりがい、ワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
公開日:2022年7月6日
回答者属性
- 回答者
-
- 学生 2022卒
- 大学
-
- 群馬大学
- 社員と話す機会
-
- 10分〜30分は話す機会があった
- 理解度
-
- やや高い
- 選考ステータス
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- 選考落選
- 参加イベント
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- 説明会
- 選考
評点をもっと見る
- 総合評価
- 3.0
- やりがい
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- 年収・評価
-
- スキルアップ
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- 福利厚生
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- 成長・将来性
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- 社員・管理職
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- ワークライフ
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- 社風・文化
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- 女性の働きやすさ
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- 入社後のギャップ
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- 入社難易度
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- おすすめ度
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やりがい
回答なし
年収・評価制度
回答なし
キャリアアップ
回答なし
福利厚生・環境
【社員から聞いた】勤務先は本社(群馬県桐生市)、開発センター(宮城県仙台市、群馬県太田市)となり、初任給は約20万円、年間休日は121日、人材育成制度が充実しており、成長機会が多い事が特徴である。開発言語は主にC#やJavaであり、技術職であっても関東圏への出張が多い。特に文教分野の事業に配属されると出張割合が65%ほどに及ぶらしい。
成長・将来性
【社員から聞いた】メーカーから自治体まで幅広い業界を相手に事業を行なっているが、売上のバランスが良く、高い安定性を誇る。自社オリジナルの基幹システムを作っており、プライム案件がほぼ100%を占める。また、様々な業種の顧客を日本全国、海外にももっている。今後は事業化推進枠としてAI、IoTなど新たな分野の研究開発を行なっていく事が求められている。
社員・経営陣
回答なし
ワークライフバランス
回答なし
女性の働きやすさ
回答なし
入社後のギャップ
回答なし
企業文化
【社員から聞いた】経営理念としては「わくわく感」を大切にしながら進化発展を追究する組織を支援し、より良いリレーションを創造する事を目指している。親会社はミツバであるが、両毛システムズも両毛システムズグループの親企業であり、システム開発からデータセンター事業まで幅広く事業を手がけている。ミツバからの出資は資本の30%であるため、そこまで親会社からの縛りはきつくないそうである。
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IT・通信(ソフトウェア)の 学生からの評判・口コミ
投稿日: 2024年02月28日
営業からシステム系、システム系から営業というキャリアジャンプがしずらいという話を聞き、自己成長の幅が狭いと感じた。転職を考えたときに自分に不利に働くと感じ...続きを読む(全131文字)
投稿日: 2024年02月26日
投稿日: 2024年02月26日
投稿日: 2024年02月26日
投稿日: 2024年03月07日
投稿日: 2024年03月07日
投稿日: 2024年03月06日
人柄を重視して採用している為、とにかく優しく和やかな人が多いイメージ。分からないことを誰にでも聞くことができる環境が整っている。
また、若手から大きなプ...続きを読む(全107文字)
投稿日: 2024年03月06日
土日祝日休みで年間休日は123日である。1年めの有給休暇は14日で最高20日になるそう。休暇がとりやすく、有給休暇も1時間単位で取れる為、プライベートも充...続きを読む(全82文字)
投稿日: 2024年03月06日
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両毛システムズの 会社情報
会社名 | 株式会社両毛システムズ |
---|---|
設立日 | 1970年1月 |
資本金 | 19億6600万円 |
従業員数 | 1,014人 |
売上高 | 172億3400万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 北澤直来 |
本社所在地 | 〒376-0013 群馬県桐生市広沢町3丁目4025番地 |
平均年齢 | 41.7歳 |
平均給与 | 582万円 |
電話番号 | 0277-53-3131 |
URL | https://www.ryomo.co.jp/ |
NOKIZAL ID: 1132931
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