この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
男性でも育児休暇を取っている人もいて、比較的に取れやすい雰囲気がある。子供がいる人は時短勤務を行いながら育休後も働いているイメージ。
【気にな...続きを読む(全140文字)
株式会社両毛システムズ 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社両毛システムズの女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社両毛システムズで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
男性でも育児休暇を取っている人もいて、比較的に取れやすい雰囲気がある。子供がいる人は時短勤務を行いながら育休後も働いているイメージ。
【気にな...続きを読む(全140文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性へのハラスメントには敏感なので、表面上、申請はほぼ承認してもらえる。計画休暇はもちろん突発時も取りやすく、半休、時間休も精度としては使える...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
在宅勤務も積極的に取り入れており、女性にとってはとても働きやすい職場です。
周りにも理解ある職員が多いため産休がとりにくいといったこともありま...続きを読む(全136文字)
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【良い点】
大きい会社のため、福利厚生はしっかり整っており、育休・産休から復帰される方も沢山いました。女性だからといって業務の幅が制限されることはなかった...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
女性も比較的多くとても働きやすいと思います。産休もみんなとってるし小さい子供がいる人は時短勤務で遅く出社してきて早く帰れます。親会社が経営する...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
社内結婚を歓迎する文化があり、実際に社内に夫婦が多い。同部署内で結婚した場合でも異動の可能性は少なく、結婚前と変わらない仕事ができるのは良いと...続きを読む(全179文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
必要最低限の制度は整っている。実際にほとんどの女性社員が育児休業制度を利用できていると思う。また、復帰後も短時間勤務をするのが通例となっており...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
時短勤務などで女性にとっては働きやすい職場だと思います。自担勤務中は責任が重い仕事をしている女性はいなかったと思います。
【気になること・改善...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
前はあまり見られなかったが、産休して時短勤務の人がけっこう増えてきているので産休・育休の制度は形骸化しているということは無い。
【気になること...続きを読む(全176文字)
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育児休暇はとりやすい環境であり、男女とも分け隔てないと思います。
給与面でも同等に扱っております。その分、仕事量も女性であっても男性と同じような量になり...続きを読む(全158文字)
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女性社員にはとても働きやすい環境だと思う。
IT業界の割に多くの女性が働いている。周囲も女性には手厚く優しい。
男性は定時に帰宅することは稀だが、多く...続きを読む(全159文字)
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女性には働きやすいと思います。田舎にある会社なせいか、女性にやさしい文化があるように思います。また育児休業を取得して1年間休む人もたくさんおり、復帰もスム...続きを読む(全166文字)
地方自治体に対して取引しているIT企業という面では、収益が安定していると思われる。また、入社前にどの部署でどのような事に取り組みたいか希望できるとのこと続きを読む(全76文字)
県内のIT企業では並みの年収であると思われるが、他のIT企業と比較した際の初任給はとても低い続きを読む(全46文字)
社員の方と話した際に、部署にはよるが残業が月40時間以上となることがあると聞いた。また、他社と比較すると福利厚生が薄いように感じる。続きを読む(全66文字)
取引相手が地方自治体やガス事業者のため、比較的安定していると思われる続きを読む(全34文字)
祝日が休みではないが、長期休暇等で年間休日は122日と比較的良好続きを読む(全32文字)
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【良い点】
群馬では待遇面、年収など総合的には良いほうかも。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事にやりがいを感じない。一生涯この仕事をやるのかと...続きを読む(全151文字)
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【良い点】
情報系の資格取得をするとお金がもらえる。難しい資格であればあるほどもらえる額も大きくなる。また人事課主催で研修などもさまざまある。本社で開催さ...続きを読む(全137文字)
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【良い点】
ボーナスはしっかりと出る。また3月ごろに期末ボーナスがあるときもある。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司により、評価が緩い、厳しい...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
家賃手当など基本的なことは一通りあるイメージだ。家賃手当が出ない人は残業して稼がないと生活が厳しいかも。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
評価制度の見直しを検討中と人事から伺っている。賞与の割合が比較的に高めな点
【気になること・改善したほうがいい点】
給与テーブルに関しては実力...続きを読む(全372文字)
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【良い点】
働きやすいと思います
休みも自由に取れるし、管理職にもなれるので
人間的に合わない人がいても配置換えなどの希望は通りやすいです続きを読む(全69文字)
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【良い点】
働きやすい環境だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性を管理職にしようとしすぎている部分は少し感じる。そこはまぉ、仕方ないかも...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
性別問わずに実力評価であることを感じられた。産休などの取得も行われており、働きやすい環境だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
エ...続きを読む(全127文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性で管理職など責任ある立場で活躍している方も大変多く、育休から復帰して働く方も多かったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
当時は...続きを読む(全121文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性だから、という性別を理由に不利益になるようなことはなかったと思う。逆に、ご時世的に女性の管理職やリーダーを増やそうとしていた。産休、育休も...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
女子のエンジニアも当時から積極的に採用をしていた。育てる姿勢も備わっていた。育休は当時はまだ多くなかった。続きを読む(全59文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性採用はある程度進んでいました、男所帯の部署もありますが、ある程度は採用してました。キャリアアップも狙えるように見えました。続きを読む(全69文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
性別を問わず活躍できぬ環境であった。女性も積極的に幹部社員登用されていた。産休、育休も気兼ねなく取得することができる。
【気になること・改善し...続きを読む(全143文字)
女性社員向けの社内ブログや相談窓口なども開設されている。続きを読む(全28文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
そもそも女性が少なく、時短勤務を使っている人は少ないようでした。
本社は女性が多い印象ですが、管理職がいなかったと...続きを読む(全82文字)
会社名 | 株式会社両毛システムズ |
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フリガナ | リョウモウシステムズ |
設立日 | 1970年1月 |
資本金 | 19億6600万円 |
従業員数 | 1,007人 |
売上高 | 181億7000万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 北澤直来 |
本社所在地 | 〒376-0013 群馬県桐生市広沢町3丁目4025番地 |
平均年齢 | 41.9歳 |
平均給与 | 614万円 |
電話番号 | 0277-53-3131 |
URL | https://www.ryomo.co.jp/ |
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