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NTTデータと日本総研の強みを融合した事業基盤があり、DX需要の拡大に伴い成長余地が大きいと感じました。一方で、幅広い業界を支援するため、専門分野の深掘り...続きを読む(全87文字)
株式会社JSOL
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社JSOLの事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に株式会社JSOLで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
NTTデータと日本総研の強みを融合した事業基盤があり、DX需要の拡大に伴い成長余地が大きいと感じました。一方で、幅広い業界を支援するため、専門分野の深掘り...続きを読む(全87文字)
CAEやERP、コンサル分野に強みを持っており、親会社が安定なのでより成長しそうな環境はある続きを読む(全46文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
特定分野では競合ソフトウェアをしのぐ性能を維持できている。
【気になること・改善したほうがいい点】
行き当たりばったりで長期的なビジョンを持...続きを読む(全139文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
日本全体で企業のIT化・デジタル化が加速しており、レガシーシステムの刷新(「2025年の崖」問題など)や業務プロセスの見直しの必要性が高まっ...続きを読む(全213文字)
日本総合研究所が親会社であるため顧客基盤はしっかりしており、様々な業界との取引実績を持つことから事業の将来性はあるのではないかと思う。続きを読む(全67文字)
親会社が大きいのでこれからも安定していくと思います続きを読む(全25文字)
NTTデータと日本総研が株主で安定感は抜群だと思う。また製造業のDXはまだまだ成長の余地があると思う。続きを読む(全51文字)
パートナーシップ継続率が84%と非常に高いため、事業の将来性については心配ないのではないか。続きを読む(全46文字)
NTTデータと三井住友フィナンシャルグループという強力なバックボーンがあるため、将来性は安定している。続きを読む(全51文字)
JSOLは顧客企業のDXを支援する事業を柱としており、今後も成長していくと考えています。続きを読む(全44文字)
規制の強化については、社員の方が組織的な対応が求められるポイントだと話していた。外部環境に対するコンプライアンス意識の高さが印象的で、業界特有の責任感を学...続きを読む(全85文字)
SIerでリピート率も高く、プライム案件も多いことから将来性も申し分ない。続きを読む(全37文字)
今後はITやデータ活用の強化が鍵になりそう。特に既存の強みと掛け合わせた展開に期待している。続きを読む(全46文字)
SAPなどを扱っているため、今後のIT業界を支えていく企業ではないかと考える。続きを読む(全39文字)
JSOLが持っているCAD技術を活かした自動車衝突試験の検証システムは自動車生産が強い日本においてはかなり強みになっていると思います。続きを読む(全67文字)
SAPに強みを持っており、独自の低コストパッケージを有していることからこれからも成長していくと考えられる。続きを読む(全53文字)
IT企業ということもあり、需要の面で将来性はある程度担保されているのではないかと思う。続きを読む(全43文字)
ITは現在ニーズが高まっているため、今後もさらなる成長に繋がると思う。続きを読む(全35文字)
案件継続率が高く、さらにグループ基盤を活かした案件獲得もできる続きを読む(全31文字)
製造・流通・金融・医療など安定領域中心。SAP・DX分野に注力中。続きを読む(全33文字)
SAPは廃れないので今後も運用、開発で一定の需要があると思う続きを読む(全30文字)
NTTデータグループ案件の割合が高く、外部案件の拡大と独自サービスの開発が今後の課題。続きを読む(全43文字)
SIerという仕事自体が将来性がある事業であると考える続きを読む(全27文字)
将来性は非常にある。金融・製造・公共分野を中心とした幅広い業界で着実に実績を積み重ねており、業務コンサルからIT実装まで一貫して支援できる体制が評価されて...続きを読む(全127文字)
親会社がNTTデータということもあり、安定感がある。続きを読む(全26文字)
顧客の課題を深く理解し、ITを通じて業務改善に貢献できる点が魅力です。単なるシステム開発ではなく、「人の行動を変える仕組み」を設計できるやりがいがあります。続きを読む(全78文字)
給与面は大手SIer水準で安定していますが、評価は成果だけでなくプロセスやチーム貢献も重視される印象でした。成果よりも信頼関係や協働姿勢を評価する文化があ...続きを読む(全81文字)
リモートワークや時差出勤なども整備されており、働きやすい環境づくりが進んでいると感じました。続きを読む(全46文字)
繁忙期を除けば残業は比較的少なく、柔軟に働ける印象です。社員の方もプライベートと仕事の切り替えを大切にしており、無理なくキャリアを積める環境だと思いました。続きを読む(全78文字)
若手のうちから顧客折衝や提案に関われる点が魅力です。研修制度やOJTも充実しており、技術・業務の両面でスキルを磨ける環境だと感じました。学び続けたい人には...続きを読む(全85文字)
プロジェクトの上流から運用まで携われ、若手からでも裁量持って業務ができる点が魅力的。続きを読む(全42文字)
平均的な年収で、グレードが上がらないと昇給は難しそう。続きを読む(全27文字)
テレワークができ、住宅手当、昼食補助など充実している制度が多くある。続きを読む(全34文字)
残業は少なめ。有給取得率が高く、休日制度が整っている続きを読む(全26文字)
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【良い点】
まだ国内では競争力があること。
【気になること・改善したほうがいい点】
所属部署は強烈なトップダウンで、急に意味不明なタスクが降ってくること...続きを読む(全297文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
短期間のインターンでしたが、十分に「違和感」を感じました。
精神的な負荷が大きそうな職場で、長く働くイメージは持...続きを読む(全148文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
検証に強みを置いてるところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
検証以外にも開発などにも力をつけた方がいいと思った。研修が入社して最初...続きを読む(全110文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
この数年でモビリティ事業に参画し、大きな売り上げに繋げており、既存の事業領域だけではなく、新規領域の開拓も行い結果を出している会社と言えるた...続きを読む(全178文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
大手保険会社とのやりとりがあるため、安定しているか。
【気になること・改善したほうがいい点】
新規の顧客を獲得していかないと、将来性が不安である。続きを読む(全79文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
WEB、スマートクリニックともに伸び悩んでいるが安定はしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
頭打ち感はあり、新しいサービスがで...続きを読む(全87文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
西鉄本社やグループ会社から仕事はたくさんもらえるので、仕事が無くなることはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
社外の仕事をもっと...続きを読む(全84文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
防衛関係に力を入れており、防衛省の予算も最近上がっている関係もあるので、しばらくは事業の成長は見込めると思います。業績も右肩上がりなので、今...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
安定的経営基盤がある。BPOに強みがあり、大手クライアントに常駐しそこで強固な関係を築いていて、そこからほかサービスの受注に繋がるケースもよ...続きを読む(全216文字)
MUFGのシステムを100%担ってるんで、銀行が潰れない限り仕事はなくならないです。この安定感は半端ない。 ただ、新しい技術(AIとかブロックチェーンとか...続きを読む(全189文字)
コンサルティングの持続性に伴って事業の将来性が図られると思う。続きを読む(全31文字)
| 会社名 | 株式会社JSOL |
|---|---|
| フリガナ | ジェイソル |
| 設立日 | 2006年7月 |
| 資本金 | 50億円 |
| 従業員数 | 1,200人 |
| 売上高 | 529億4800万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 前川雅俊 |
| 本社所在地 | 〒102-0074 東京都千代田区九段南1丁目6番5号 |
| 電話番号 | 03-5859-6001 |
| URL | https://www.jsol.co.jp/ |
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