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株式会社両毛システムズ

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

両毛システムズのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全13件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社両毛システムズのキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社両毛システムズで働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

両毛システムズの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.7
やりがい
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年収・評価
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両毛システムズの 学生による会社の評価

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総合評価
3.1
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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両毛システムズの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

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13件中13件表示

株式会社両毛システムズの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年8月22日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 1年前 プロジェクトマネージャ(制御系) 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
教育や研修は積極的に社員に受けさせようとしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修を実施するだけして、効果測定をまじめにやって...続きを読む(全104文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社両毛システムズの口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

4.0

投稿日: 2025年3月6日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
説明会
選考

研修もしっかりとあるので、初心者でも問題ないと思う。続きを読む(全26文字)

株式会社両毛システムズの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年1月30日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 プログラマ(制御系) その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
情報系の資格取得をするとお金がもらえる。難しい資格であればあるほどもらえる額も大きくなる。また人事課主催で研修などもさまざまある。本社で開催...続きを読む(全137文字)

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株式会社両毛システムズの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年10月13日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 3年前 ネットワーク運用・保守 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
新しい事、技術を利用することに腰が重く、これこら成長したいと言った思いを持っているなら避ける方が良いと思われる。...続きを読む(全211文字)

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株式会社両毛システムズの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年2月27日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 4年前 社内SE 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
システムを自社開発しているため、「教わる事で得られるスキル」のほとんどが独自文化から生まれたものなので、世間では...続きを読む(全170文字)

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株式会社両毛システムズの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2022年12月30日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 11年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
IPAの資格を取得すると一時金
【気になること・改善したほうがいい点】
ベンダー資格に対しては一時金なし
資格を重視していないのはわかるが、...続きを読む(全208文字)

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株式会社両毛システムズの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2017年2月4日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 12年前 ネットワーク設計・構築 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
先輩に聞けば丁寧に教えてくれるので、自分で考えこまずに、上手く相談しながらやればスキルアップすると思います。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全181文字)

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株式会社両毛システムズの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2016年8月11日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 11年前 法人営業 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
勉強会等の開催は良くある為、自主的に学ぶきっかけは作りやすいです。
ただし部署によって、内容はまったく異なり、一から教えてくれる所もあれば、...続きを読む(全223文字)

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株式会社両毛システムズの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2016年5月23日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 10年前 社内SE 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
一番最初の新人研修以外に中堅社員研修、管理職研修などがありますが技術的な研修はほぼありません。
たまに勉強会と称...続きを読む(全170文字)

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株式会社両毛システムズの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2013年4月29日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 21年前 テクニカルサポート 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

・ミドル研修(入社7~12年目)があった。研修施設での1泊2日でコンサルタントを招いて、グループワーク、座学をとおして、リーダーシップ、会計基礎などを学...続きを読む(全182文字)

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株式会社両毛システムズの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2013年3月17日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 13年前 プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系) 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

社員同士の自主的な勉強会なども実施され学ぶ環境はととのっています。新人、中間層、管理職などそれぞれの状況に応じて会社でも研修を用意してくれます。ただ、業...続きを読む(全162文字)

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株式会社両毛システムズの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2012年12月25日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 18年前 法人営業 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

エンジニアとしてプログラミングスキルは覚えられます。
ただし、研修というよりは自主学習や実現場での実践で覚えることが多く、
先輩社員によく聞いて学ぶ...続きを読む(全170文字)

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株式会社両毛システムズの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年1月16日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 14年前 プログラマ(汎用機) 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

4月に入社したが、ビジネスマナーを2か月やっただけで、実際の仕事につながる研修がなかった。
部署にもよるが、自分が入った部署は研修なんてものが存在せず...続きを読む(全178文字)

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13件中13件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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両毛システムズの 他のカテゴリの口コミ

株式会社両毛システムズの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年3月28日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 営業アシスタント 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社会保険などの基本的な福利厚生は完備されており、最低限の安心感はあります。交通費は全額支給されるため、通勤における自己負担はありません。有給...続きを読む(全480文字)

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株式会社両毛システムズの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2026年3月10日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
県内のsier企業としては、最も規模感のある企業であると想像していたが、概ねそのように感じた。
【気になること・改善したほうがいい点】
良く...続きを読む(全109文字)

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株式会社両毛システムズの口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2026年3月10日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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【良い点】
sierで、各自治体や公共施設、行政などを対象にしており、レガシー寄りではあるため、クラウド移行などは進むと思うが、今後どのようになっていく...続きを読む(全142文字)

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株式会社両毛システムズの口コミ・評判 女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2026年3月10日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
育休などのライフイベント時のお休みは比較的相談しやすく、男性もそういった休暇を取りやすい傾向にあった。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全104文字)

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株式会社両毛システムズの口コミ・評判 仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2026年3月10日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
sierとして、各部署でそれぞれ扱っているシステムの提供を、リプレイスなどを担当し、比較的メインで担当できる。そのため一連の流れを、体験する...続きを読む(全91文字)

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株式会社両毛システムズの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2026年3月10日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
家賃補助はあるが、それ以外は特段めぼしい福利厚生はないかなといった印象だった。食堂はあり、メニューも悪くない印象。続きを読む(全63文字)

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株式会社両毛システムズの口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2026年3月10日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
部署によって差がある印象。さらに、職種によってもかなりの差がある。扱う分野の業態や、職種の業務量をあらかじめくべきだと思う。続きを読む(全68文字)

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株式会社両毛システムズの口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年8月22日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 1年前 プロジェクトマネージャ(制御系) 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
群馬県の水準を考えれば高給な方。
【気になること・改善したほうがいい点】
人間的に問題がある人も昇進することがある。トラブルを起こしても野放...続きを読む(全90文字)

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株式会社両毛システムズの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年8月22日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 1年前 プロジェクトマネージャ(制御系) 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
一般的な企業の福利厚生だと思う。特に不満はない。
【気になること・改善したほうがいい点】
勤務場所によって得られる福利厚生が制限されるが、些...続きを読む(全81文字)

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株式会社両毛システムズの口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年8月22日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 1年前 プロジェクトマネージャ(制御系) 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
事業部毎に業績の波があるが、それぞれ補い合っているので総体としては安定している。
【気になること・改善したほうがいい点】
今は伸びているがど...続きを読む(全91文字)

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IT・通信(ソフトウェア)のスキルアップ、教育体制の口コミ

レバレジーズ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年4月2日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 個人営業 社員クラス 正社員

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【良い点】
社内異動がしやすくキャリア形成がしやすい
好きなことに挑戦しやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
社内異動がしやすいため自分でキャ...続きを読む(全100文字)

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富士通株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2026年4月2日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 12年前 ネットワーク運用・保守 社員クラス 正社員

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【良い点】
e- learningや基本情報技術者試験や応用情報技術者試験などをはじめとする資格取得による給料アップなど大企業らしく教育面にかなり力を入...続きを読む(全188文字)

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NTTテクノクロス株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年4月2日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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【良い点】
社内研修が手厚いところ。技術に明るい方が多くて、研修が豊富である。自分の伸ばしたいスキルの研修を受講できる。
資格取得の支援もある。個人の努...続きを読む(全123文字)

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ニスコム株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年4月2日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 主任クラス 正社員

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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
丸投げでのsite-N,
フォローは無し。パソコンと睨めっこです。丸投げの進捗確認という1番楽...続きを読む(全87文字)

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株式会社ウエルストーンの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

5.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年4月2日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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【良い点】
SESという派遣みたいな業務ということもあり、各現場でかなり経験は積めると感じています。
現場次第ではありますが、自分のスキルに見合ったレベ...続きを読む(全185文字)

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旭情報サービス株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2026年4月2日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 経営企画 社員クラス 正社員

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【良い点】
資格取得時に試験代と合格祝い金が出ます。
【気になること・改善したほうがいい点】
再試験や二度目でうかっても一回のみなのでそこには気をつけて...続きを読む(全80文字)

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株式会社Works Human Intelligenceの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年4月2日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 一般事務 社員クラス 正社員

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【良い点】
研修制度やコンテンツは用意されているが、最終的に個人のやる気に頼ってる部分が大きい。また、組織や上長による。続きを読む(全60文字)

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株式会社ベリサーブの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2026年4月1日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 6年前 社内SE 社員クラス 正社員

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【良い点】
資格習得支援も行っており、定められた資格を習得すると支援金がいただける。
また、生成AIを活用した業務効率化を目指しており全社員にChat ...続きを読む(全198文字)

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株式会社アルファシステムズの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

5.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2026年4月1日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 7年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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【良い点】
新人、2年、3年と階層別でのキャリア研修と育成に手厚い。新人研修は実力テストを行い、レベルに合わせて1〜3ヶ月のコースに振り分けられ実施され...続きを読む(全161文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
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ピコシステム株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年4月1日

回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 今年 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
Udemyが共有アカウントで閲覧可能
【気になること・改善したほうがいい点】
個人アカウントを共有しているため事前予約が必要で
気軽に視聴で...続きを読む(全93文字)

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回答者別の学生からの評判・口コミ

両毛システムズの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社両毛システムズ
フリガナ リョウモウシステムズ
設立日 1970年1月
資本金 19億6690万円
従業員数 1,031人
売上高 224億8600万円
決算月 3月
代表者 北澤 直来
本社所在地 〒376-0013 群馬県桐生市広沢町3丁目4025番地
平均年齢 41.7歳
平均給与 628万円
電話番号 0277-53-3131
URL https://www.ryomo.co.jp/
NOKIZAL ID: 1132931

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