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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
役職に女性も多く、差別はない。また、生理休暇なども充実しており、働きやすいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
とはいえ、男が多...続きを読む(全95文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
コープデリ生活協同組合連合会
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、コープデリ生活協同組合連合会の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際にコープデリ生活協同組合連合会で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
役職に女性も多く、差別はない。また、生理休暇なども充実しており、働きやすいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
とはいえ、男が多...続きを読む(全95文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
出産、育児を考えている女性には働き続けやすい制度が整っている。
育児時短は下の子が小6まで取得可能で、利用している人は多数。
育児休業後に復...続きを読む(全314文字)
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【良い点】
女性はガタイが良くないと厳しいです。かなり重い荷物を届けるので
【気になること・改善したほうがいい点】
女性は件数を減らすなど、対策した方がいい。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
女性は比較的本部に異動しやすい。ブルーカラーの業界のためか、女性は特に現場職を嫌う傾向にあり、本部もそれに配慮している模様。配達コースも男性...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
パートの方は女性の方が多いです。
福利厚生はとてもしっかりしているので産休、育休などは取れます。また女性の方は結構優遇される事があるためそう...続きを読む(全178文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
非正規の中年女性が圧倒的に多く、経営会議に出るようなひとまでいました。
むしろそのような雇用にして、人件費を抑えているものと思われます。
私も業務の...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
社員の方はみなさんパートの人にも優しく、責任感もありよい人柄の人が多かった。特に、学生のバイトに対してもしっかりと向き合い業務を丁寧に教えて...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
仲は良い
プライベートも楽しい
【気になること・改善したほうがいい点】
いつも文句、愚痴ばっかりで上を目指そうとは思えない。
年齢層が上のせ...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
可もなく
居心地は最高。
【気になること・改善したほうがいい点】
不可もなく
強いて言うなら、このままここで働いていて未来が見えない。
50...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
生協組織なので潰れることはなさそう
【気になること・改善したほうがいい点】
赤字体質や変わることに慎重すぎて入協してから何も変わっていない
...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
職員同士が仲良く、切磋琢磨できる
【気になること・改善したほうがいい点】
最近は働き方改革などで、残業しない、早く帰れなど、経験値やスキルを...続きを読む(全101文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
可もなく不可もなく最近制度が変わった
【気になること・改善したほうがいい点】
可もなく不可もなく
利用している人が少ないイメージがある。一部...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
意外と楽しい
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列があり、若い人の活躍は下のポジションでしかない。
もう少し、若手に光を当てない...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
一定のスキルは身につく
【気になること・改善したほうがいい点】
キャリアを形成できる人はひと握りな感じがする。どうしても入れ替えなどをおこな...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
一定の給与はある。
期末感謝金もでる。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇格できない人はずっとそのまま
一定の役職になるとそれ以降上...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
休みは多く、夏休、冬休がしっかりしている。連休も取りやすい
休みの日に連絡などはほとんどない
【気になること・改善したほうがいい点】
小売り...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
育休、産休などは制度として取りやすく、その点では女性の働きやすさも整っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただ一方で、男性と同...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
若い人が多いため、妊娠、育児対して理解のない人が多い。子どものことなどで、欠勤した人に対しては...続きを読む(全216文字)
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【良い点】
産休・育休等は取得しやすい。
全員が取っていると思う。
育児との両立しやすい時短可能な部署もあるのでいい。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
事務職は定時で帰れるためおすすめだと思う。
上司からそこまで詰められることも無いので女性でも病むことなく働けると思う
【気になること・改善し...続きを読む(全140文字)
育休、産休のサポートは整っていた。しかし、女性の管理職はまだ少ない印象を受けた。続きを読む(全40文字)
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【良い点】
性別問わず評価されます。
女性の管理職もいますし、男女だろうが関係なくポジションを狙えます。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にあ...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
出産休暇、育児休暇はしっかり取れる。
男性の方でも育児休暇を取る方がちらほら出てきました。仕事復帰しても、時短勤務してる方もたくさんいます。...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
性別問わず昇進の機会があり、女性だからといってどうこう言われることはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
労働環境としては男性が多...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
普通の商社ではあるが、年齢や性別での差別はあまり無い印象です。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の産休復帰後だと、ポジションが無...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
女性社員の説教採用方針を取っているように、女性だから働きづらいと感じたことはない。
産休育休をとった女性社員も復職して問題なく働いている。
...続きを読む(全124文字)
| 会社名 | コープデリ生活協同組合連合会 |
|---|---|
| フリガナ | コープデリ |
| 設立日 | 1992年7月 |
| 資本金 | 353億3200万円 |
| 従業員数 | 728人 |
| 売上高 | 4674億8154万6000円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 熊﨑伸 |
| 本社所在地 | 〒336-0024 埼玉県さいたま市南区根岸1丁目4番13号 |
| 電話番号 | 048-839-1371 |
| URL | https://www.coopnet.jp/ |
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