コープデリ生活協同組合連合会のワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
出産、育児を考えている女性には働き続けやすい制度が整っている。
育児時短は下の子が小６まで取得可能で、利用している人は多数。
育児休業後に復職...続きを読む(全314文字)

【良い点】
組合員さんの利益になることを1番に考える風潮が、宅配にも店舗にも本部にもあるように思う。
こんなにも組合員のことを考えているんだと知れたことは...続きを読む(全183文字)

【良い点】
外部研修、内部講師の研修など色々あり、多忙期以外では参加しやすいように思う。
通信教育もあり、100パーセント会社負担のものもいくつもある。続きを読む(全76文字)

【良い点】
組み合いのお客様に感謝をされる時がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
腰が痛くなるのでコルセットをつけてやって、防止した方がいい。続きを読む(全77文字)

【良い点】
女性はガタイが良くないと厳しいです。かなり重い荷物を届けるので
【気になること・改善したほうがいい点】
女性は件数を減らすなど、対策した方がいい。続きを読む(全79文字)

【良い点】
会社が大きいので潰れる可能性は低い。
【気になること・改善したほうがいい点】
もう少し、１日の件数を減らした方がいいと思う。８０件は厳しい。長...続きを読む(全90文字)

【良い点】
責任感を感じれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
役職につけばさらに帰りが帰れなくなるが、給料はそこまで上がらない。続きを読む(全69文字)

【良い点】
一ヶ月は一緒に乗車して教えてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
求人と内容が全然違う。まず、6時に帰れることもなく、休憩もとれな...続きを読む(全163文字)

【良い点】
福利厚生は充実している、子供をたくさん産めなど、１人につき１万は貰える。
【気になること・改善したほうがいい点】
たくさん子供を産まないと、給...続きを読む(全102文字)

【良い点】
かなり止められるが退職は出来ました。
【気になること・改善したほうがいい点】
出入りが激しい会社なので、最初から無理をさせない、コースにして欲しい。続きを読む(全80文字)

【良い点】
基本的に土日休みのためスケジュールは立てやすいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
土曜出勤の日は無駄のため無くした方が良いと思う。続きを読む(全78文字)

【良い点】
土日祝は完全休み
残業代は1分単位で必ずつく
【気になること・改善したほうがいい点】
自分が所属したチームでは7:00~20:30勤務が当たり...続きを読む(全81文字)

【良い点】
部署にもよるが有給消化がきちんとできている印象。ただ時期や部署によっては取りにくい場合もある。上司の方針による部分が大きい。続きを読む(全68文字)

【良い点】
部署によるとは思いますが、夏休みを有給と組み合わせて1週間以上取得できる部署もあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
一部の部署で...続きを読む(全131文字)

【良い点】
さすが大企業というだけあって、プライベートを充実させるようにワークライフバランスが取れるようになっています。

山登りやキャンプ、トレイルラン...続きを読む(全162文字)

【良い点】
業務に問題なければ有給は自由にとれる
【気になること・改善したほうがいい点】
業務が繁忙期になると有給の取得が困難となる。代わりの対応者がいな...続きを読む(全84文字)

【良い点】
早番と遅番の間は24時間空くこともあり、よかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給を申請しても、人手不足だからと取らせてもらえな...続きを読む(全86文字)

【良い点】
コアタイムのないフレックス制で在宅も週2日ok、有給も基本的にずべて消化できる。有給を取らないと強制的に取らされる。続きを読む(全64文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
休日にも上司から連絡があったり、休日に出勤しないと到底終わらない業務量を強いられる
勤務時間で終わらないのなら残っ...続きを読む(全117文字)

【良い点】
フレックス制度、直行直帰があり、働きやすい環境。部署によりますが、週3回程の出社であとはリモート可能。続きを読む(全57文字)