つうけんの評判・口コミ一覧（全88件） 4ページ目

【良い点】
新しいことにチャレンジができると思いました。新入社員でも積極的にアイデアを提案できるところがよい。また、社員交流がかなり盛んに行われているイメ...続きを読む(全182文字)

自動昇給を無くし、昇格による昇給しか無くなった。
モチベーションアップ施策だというが、評価基準も曖昧で
評価者による差がとても激しく却ってモチベーショ...続きを読む(全156文字)

部署によって当たり外れが激しい会社です。設計や施工などは仕事がとても多く残業もかなり多いです。共通や設計などは比較的土曜日は休めるが施工、宅内などは土曜日...続きを読む(全175文字)

構造改革して大きく体制が変わり、年収にかなりのばらつきがあります。今までの年功序列をなくして評価制になったり、今まであった定期昇給がなくなり等級で金額を分...続きを読む(全303文字)

年収は暫定です。
給与、賞与で満足している点はありません。
昇進昇給・キャリアパスで満足している点もありません。
評価制度については一定の基準値を設...続きを読む(全171文字)

社長が変わり、2013年10月以降、再編などと抜かして協力会社との合併等、いろいろなことを行ってきましたが、元つうけんと旧協力会社との給与面での開きが大き...続きを読む(全293文字)

とにかく派遣を蔑む感じがあり、一生懸命やっても報われない。能力が乏しい、特に私の所属する部署は社内でいらない扱いを受けている。正社員を部署から異動させ、派...続きを読む(全178文字)

派遣だったので、とても働きやすい環境でした。とても良かったのですが、派遣の期間がきれたので、これ以上は無理と言われてしまいました。仕方のないことだと思いま...続きを読む(全153文字)

仕事があることは良いことなのだが、現状の工事をこなすのに精一杯の状況にまったく別の工事を平気で持たせる上司の裁量に唖然。
ホールディングス化したことによ...続きを読む(全282文字)

年度初めに目標設定シートに今年度の目標を書き、上長との面談によって決定する。半年後に上長との面談で目標に対してどの程度達成できたかを確認し、場合によっては...続きを読む(全245文字)

コムシスホールディングスになり、入社した時の契約内容と
大幅に変更される恐れが出てきたため。
将来的には全国転勤有りの会社になりそうです。
また、年...続きを読む(全172文字)

道内企業の中でも平均より下回る程度の年収です。
定期的に昇給はするものの、小幅な額しかあがりません。
能力給制度を導入していますが、未だ年功序列が根強...続きを読む(全211文字)

ホールディングス化された後、今後の業績に不安が残る。
全国転勤有りの企業と化す雰囲気が漂っていて
入社した時の条件とは大分変更されそうな感じになってい...続きを読む(全169文字)