ＵＮＩＧＥＮの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
製造業であることから男性が多く女性は少ないが、育休や産休、子供の急な用事で休むことに対して嫌悪感を抱く人はいない。融通は聞く方だと思う。しかし...続きを読む(全220文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
やりたかった職種につけた人はほとんどいない。今は子会社出向に大量に新入社員を入れてる。そこにギャップを感じて辞めて...続きを読む(全179文字)

【良い点】
親会社がしっかりしているため、福利厚生は非常に良い。コロナでなければ社員旅行があり、海外か国内か選べる。親会社の社長が社員に世界を見てほしいと...続きを読む(全179文字)

【良い点】
若いメンバー構成
得意な分野の仕事が出来る
薬品に関わったことがあれば、大概入社出来る
【気になること・改善したほうがいい点】
生産活動が無く...続きを読む(全216文字)

社内では女性も多く活躍しています。とある部署の管理職は女性です。品質管理においては半数が女性で、製造でも若年層を中心に女性の比率は3割程度なので女性が活躍...続きを読む(全138文字)

製造部門に所属すると、時期によっては三交代となります。

事業の立ち上げ時期は残業の管理もなく、常態化しておりましたが、現在は他社出身の管理職も増えたこと...続きを読む(全349文字)

キャリア開発においては制度もまだ整備されていません。目の前の仕事に取り組むことで精一杯でした。仕事の量の割に社員数も当時は少なかったので、責任のある仕事も...続きを読む(全111文字)

穏やかな人が多く、周りの社員には恵まれています。管理職との風通しが良いため仕事はしやすいです。ただし、リーダー以上の職責には与えられる指示にも無理難題なも...続きを読む(全178文字)

【良い点】
福利厚生は通勤手当、時間外労働手当がある程度です。
【気になること・改善した方がいい点】
住宅手当があると良いが、かつての親会社の社長が...続きを読む(全166文字)

管理職は好き勝手にその日のスケジュールを変更出来るので、社員はいつもそれに注意しないと、生産が止まる
社員はスキルがある人のみ生き残れ、また、真面目に仕事...続きを読む(全161文字)

【良い点】
評価制度がしっかりしており、定期的な目標設定を求められた。モチベーションを維持し、自身のスキルアップにもつながる点は良いと思う。
【気になるこ...続きを読む(全200文字)

【良い点】
給料がとにかく低く生活面では苦労する。
ボーナスもちゃんとでるので生計を立てるのは問題ないが給料が高い方ではないのでやりくりをしっかり考えない...続きを読む(全215文字)

【良い点】
年収は十分多いと感じる。裁量労働になると、みなし残業となるので、労働量に見合うかは本人次第でもある。
昇給賞与の評価も上司との面談、フィードバ...続きを読む(全187文字)

【良い点】
MR職は営業職のため、営業成績によって給料に差が出ます。当時は、基本給はランクで決まっていたと思います。与えられたエリアの製品の売り上げが良け...続きを読む(全179文字)

【良い点】
社員の年収はとても高いと思う。オフィスも社員の働きやすいものに建て替え、従業員ファーストで環境を作っている。ボーナスもかなりもらっていると聞い...続きを読む(全101文字)

【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給は非常に低く、残業と休日出勤をしないと普通の生活ができないです。
周りの企業様以上の賃上げ...続きを読む(全96文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
昇給、賞与はその年の売り上げによって変わりますが、基本少ないです。
給与については、管理職と社員、あと部署によって...続きを読む(全91文字)

【良い点】
昇給のイメージはあまりありませんが賞与は良かったですね。
半年分ほどでるので唯一の楽しみとも言えます。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全99文字)

【良い点】
住宅手当は若いうちならもらえますが、それ以降はどんどん減額していき、いずれなくなります。通勤手当は全額支給されます。
【気になること・改善した...続きを読む(全129文字)

【良い点】
毎月の給与、手当、日当、賞与、全てにおいて非常に良いと感じる。どのグレードに張り付くかで金額は大きく異なるが、低い評価であっても他業界に比べ相...続きを読む(全158文字)