ノバルティスファーマ株式会社
サイエンス職（開発職、MSL職）
通過
- Q. 研究テーマ
-
A.
○○というXXX作用をもつ細胞について、○○関連遺伝子の変異による活性化能の比較検討を行っている。同細胞の活性化因子および作用機序の解明により、XXXの治療法開発への応用を目指している。続きを読む(全93文字)
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ノバルティスファーマの新卒採用・就職・企業情報
ノバルティスファーマ株式会社の社員・元社員による総合評価は4.1点です（口コミ回答数873件）。ESや本選考体験記は60件あります。基本情報のほか、ノバルティスファーマ株式会社の社員・元社員による会社の評価、過去のインターン選考の内容、内定した学生の志望動機など、一部コンテンツを公開しています。ぜひ、選考体験記の詳細ページにて最新情報やエントリーシート・体験記全文を確認し、選考対策に役立ててください。
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ノバルティスファーマの 就職難易度・マッチ度
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ノバルティスファーマの 本選考情報（ES・体験記）
本選考体験記では、選考を通過した先輩の志望動機や面接での質問と回答を公開しています。
- エントリーシート
- 本選考体験記
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ノバルティスファーマ株式会社
サイエンス職（開発職、MSL職）
通過
- Q. あなたの、失敗から成功のソリューションにつながった経験を1つ教えてください。その成功体験から学んだことも教えてください。 またチームや組織の中で生じた障壁を、自分から積極的に改善した経験があれば教えてください。（2000文字）
-
A.
私の【失敗から成功のソリューションに繋がった経験】は、下級生の育成を通して研究進捗を改善し「論文の出版」という目標を達成した経験だ。
【背景・失敗】
私は「論文出版を通して、創薬研究の一端を担いたい」と考え、この目標を掲げた。そこで、テーマ立案から出版まで全て...続きを読む(全2003文字)＼ 就活会議に登録すれば読み放題 ／続きを読む（無料）
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ノバルティスファーマ株式会社
CRA職
通過
- Q. あなたの失敗から成功のソリューションに繋がった経験を教えてください。その成功体験から学んだことも教えてください。 また、チームや組織の中で障壁を自分から積極的に改善した経験があれば教えてください
-
A.
私の成功のソリューションに繋がった失敗経験は中学時代の部活動で、目標であったリーグ戦年間順位３位以内を達成できなかったことです。
私は中学時代にサッカー部に所属していました。リーグ戦での上位入賞、そして昇格を目標に掲げ日々練習に取り組んでいましたが、年間を通して...続きを読む(全1935文字)＼ 就活会議に登録すれば読み放題 ／続きを読む（無料）
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ノバルティスファーマ株式会社
CRA職
通過
- Q. あなたの、失敗から成功のソリューションにつながった経験を1つ教えてください。その成功体験から学んだことも教えてください。 またチームや組織の中で生まれた障壁を、自分から積極的に改善した経験があれば教えてください。 ※最大2000文字以内
-
A.
【失敗から成功のソリューションにつながった経験】 大学の研究活動にて「iPS 細胞を用いた〇〇の細胞治療」をテーマに3人のチームで取り組んだ中で、以下の経験があります。 本研究は、iPS細胞から脳内の免疫細胞を作成し、それを〇〇マウスに投与することによる症状の改善...続きを読む(全1944文字)
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ノバルティスファーマ株式会社
開発職
通過
- Q. あなたの、失敗から成功のソリューションにつながった経験を1つ教えてください。その成功体験から学んだことも教えてください。また、チームや組織の中で生まれた障壁を、自分から積極的に改善した経験があれば教えてください。 最大2000文字以内 ＊インターンシップに参加できない学生とは別日程で提出が求められる本選考ESです。
-
A.
１．
私の失敗から成功のソリューションに繋がった経験は、○○での海外インターンシップである。これは学生が4から5人のチームを組み、わずか2週間で企画を完成させ、最終日の社長へのプレゼンで採用を目指すといったプログラムであった。
私がこれに参加した理由は2点ある...続きを読む(全1965文字)＼ 就活会議に登録すれば読み放題 ／続きを読む（無料）
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ノバルティスファーマ株式会社
モニター職(開発職)
通過
- Q. 研究もしくは論文のテーマ・内容を教えてください。
-
A.
肺がんの臨床検体から予後不良に関わる遺伝子を抽出し、その中のIGA5とPVRL2に着目した。そして非小細胞肺がんにおけるIGA5,PVRL2の機能解析とそれらを標的とした治療薬の効果検証を行っている。続きを読む(全100文字)
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1
ノバルティスファーマ株式会社
開発職（CRA）
通過
- Q. 「研究もしくは論文のテーマ・内容を教えてください」（100字）
-
A.
テーマは、「〇〇〇〇〇」である。
本研究の目的は、小児への医薬品の適正使用、及び小児開発の推進に繋げることである。
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2
ノバルティスファーマ株式会社
開発職
通過
- Q. ノバルティスファーマを志望する理由を教えてください。
-
A.
貴社を志望する理由は2つあります。1つ目は企業理念です。自身の強みであり、基本的な考え方である相手の立場になるということを大切にした会社で働きたいと考えています。貴社のバリュー&ビヘイビアの「Inspired」の考え方は患者さんや他者を思いやる結果であり、「Int...続きを読む(全399文字)
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1
ノバルティスファーマ株式会社
開発職
通過
- Q. ◆ノバルティスファーマを志望する理由を教えてください
-
A.
新薬を待ち望む患者さんのために働き、希望を届けたいからです。私の○○は加齢により循環器系の疾患を抱えており、命に係わる大きな手術をしたことがあります。しかし薬の服用により、昔と同様に健康な生活を送れるようになりました。この経験から、高齢化により今後増加する慢性疾患...続きを読む(全405文字)
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ノバルティスファーマ株式会社
メディカル職
通過
- Q. 研究もしくは論文のテーマ・内容を教えてください。100文字
-
A.
×××の開発：××は全世界で数十兆円の農業被害をもたらしているにも関わらず、現在の主な駆除薬は有害でデメリットが多いのが現状です。そこで無害な防除薬として「×××」の開発を行なっています。続きを読む(全94文字)
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ノバルティスファーマの インターン情報（ES・体験記）
- エントリーシート
- インターン体験記
ノバルティスファーマ株式会社
開発職コース
通過
- Q. 研究もしくは論文のテーマ・内容を教えてください
-
A.
ストレス応答におけるPACAP神経の役割について研究しています。神経ペプチド「PACAP」に着目し、うつ病のモデルマウスを用いた行動実験を行うことで、ストレス関連障害の病態基盤の解明を目指しています。続きを読む(全100文字)
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ノバルティスファーマ株式会社
開発職
通過
- Q. 研究もしくは論文のテーマ・内容を教えてください。(100)
-
A.
テーマは「○○○○を用いた薬物動態評価系の構築」だ。
新規幹細胞培養体である○○○○はヒトの生体内の特徴を再現することから、よりヒトに近い評価系となりうると考え、機能評価を行っている。
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ノバルティスファーマ株式会社
CRA職
通過
- Q. 研究テーマを教えてください
-
A.
テーマ：RWD解析による新規認知症治療薬の探索
当研究室で既に動物・細胞での有効性が示唆されている既承認薬Aにおいて、ヒトにおける有効性をRWD解析によって示すことを目的としています。
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ノバルティスファーマ株式会社
臨床開発職
通過
- Q. ノバルティスファーマを志望する理由を教えてください(４００字)
-
A.
貴社では、私の強みを最大限活かせると考え、志望致します。理由は２つあります。１つ目は、がん疾患に対して、CAR-T療法や放射性リガンド療法に着手したりなど、貴社の常に挑戦し続ける姿勢が、私の強みである「探求心」と合致すると考えたからです。また、貴社のアライアンスに...続きを読む(全403文字)
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3
ノバルティスファーマ株式会社
CRA職
通過
- Q. 研究もしくは論文のテーマ・内容を教えてください。※100文字以内
-
A.
【iPS細胞を用いた〇〇治療】について３人のチームで研究しています。本研究は〇〇に基づき、iPS細胞由来〇〇を脳に補完し〇〇を促進させることによる、〇〇の根本治療を目指しています。続きを読む(全90文字)
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2
ノバルティスファーマ株式会社
開発職(安全性職)
通過
- Q. ノバルティスファーマを志望する理由を教えてください400
-
A.
病気に苦しむ患者様に革新的新薬を届け、世界中の一人でも多くの人々の命と健康に貢献したいという自身の想いを最も実現できると考え、貴社を志望する。理由は主に2点ある。1点目に豊富なパイプラインを有し、グローバル開発に従事できるからである。貴社は世界中の開発担当者と協力...続きを読む(全404文字)
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2
ノバルティスファーマ株式会社
開発職
通過
- Q. 研究もしくは論文のテーマ・内容を教えてください１００
-
A.
がん転移抑止薬の開発を目指し、がん高転移株の解析を行い、転移メカニズムを解明しようと試みています。具体的には血行性高転移肺がん細胞株の遺伝子増強を確認し、シグナル断定に向け研究を行っています。続きを読む(全96文字)
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1
ノバルティスファーマ株式会社
開発職
通過
- Q. 研究もしくは論文のテーマ・内容を教えてください。 ※100文字以内
-
A.
私の研究は心筋血流の画像化を目的とした新規18F標識PET診断薬の開発である。虚血性心疾患の早期診断を可能にするため、候補化合物の合成から放射能の標識、PET撮像による評価など幅広い実験を行っている。続きを読む(全100文字)
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ノバルティスファーマ株式会社
開発職
通過
- Q. 研究もしくは論文のテーマ・内容を教えてください。
-
A.
テーマ：Xの解明
内容：XとはXする現象で、Xの原因となる。Xを制御し、新規治療法開発を目指す。続きを読む(全49文字)＼ 就活会議に登録すれば読み放題 ／続きを読む（無料）
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ノバルティスファーマ株式会社
総合職
通過
- Q. ◆ノバルティスファーマを志望する理由を教えてください ※400文字以内
-
A.
私が貴社を志望する理由は、世界をリードする企業において患者に寄り添うことのできるMRになりたいからである。このように考えたきっかけは私の弟にある。弟は全盲と発達障害を持って生まれ、養護学校に通えないほど病弱であったが、病状や服用方法などに合わせて提供された医薬品に...続きを読む(全334文字)
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ノバルティスファーマの みんなの就活速報
会員番号:1806854さん / 理系
1次面接通過した学生の就活速報
- 面接官/学生
- 面接官 3人学生 1人
- 連絡方法
- メール1週間以上
- 雰囲気
- 和やか
- 質問内容
- 将来やりたいこと自己紹介(自己PR)
和やかでした
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会員番号:1668907さん / 理系
内定した学生の就活速報
- 面接官/学生
- 面接官 2人学生 1人
- 連絡方法
- 電話即日
- 雰囲気
- 和やか
- 質問内容
- なぜこの会社か？学生時代のエピソード将来やりたいこと自己紹介(自己PR)
カジュアルでした
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会員番号:1459253さん / 理系
1次面接通過した学生の就活速報
- 面接官/学生
- 面接官 2人学生 1人
- 連絡方法
- メール3日以内
- 雰囲気
- 和やか
- 質問内容
- なぜこの会社か？なぜこの業界か？学生時代のエピソード将来やりたいこと自己紹介(自己PR)
和やかとはいえ、会話ベースというよりは淡々と質問されていく印象
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会員番号:1290078さん / 理系
3次面接以降に進んだ学生の就活速報
- 面接官/学生
- 面接官 9人学生 9人
- 連絡方法
- メール1週間以上
- 雰囲気
- 和やか
- 質問内容
- その他将来やりたいこと
コンテストの通過は相当厳しい。。。
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会員番号:760005さん / 理系
1次面接通過した学生の就活速報
- 面接官/学生
- 面接官 1人学生 1人
- 連絡方法
- メール1週間以上
- 雰囲気
- 和やか
- 質問内容
- なぜこの会社か？なぜこの業界か？学生時代のエピソード将来やりたいこと自己紹介(自己PR)
優しく、しっかり深掘りされる印象でした
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会員番号:1262871さん / 理系
1次面接通過した学生の就活速報
- 面接官/学生
- 面接官 3人学生 1人
- 連絡方法
- メール3日以内
- 雰囲気
- 和やか
- 質問内容
- 学生時代のエピソード自己紹介(自己PR)
自分のことをありのまま伝えました。 暗記したことを話すのではなく、会話することを意識するといいとおもいます。
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会員番号:1259945さん / 理系
1次面接通過した学生の就活速報
- 面接官/学生
- 面接官 3人学生 1人
- 連絡方法
- メール3日以内
- 雰囲気
- 和やか
- 質問内容
- なぜこの業界か？学生時代のエピソード自己紹介(自己PR)
事前に提出しているESベースに自分の考え方などの深堀をされた。
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会員番号:1269295さん / 理系
1次面接通過した学生の就活速報
- 面接官/学生
- 面接官 3人学生 1人
- 連絡方法
- メール3日以内
- 雰囲気
- 和やか
- 質問内容
- その他学生時代のエピソード自己紹介(自己PR)
ESベースでの質疑応答だった。
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会員番号:1143369さん / 理系
1次面接通過した学生の就活速報
- 面接官/学生
- 面接官 2人学生 1人
- 連絡方法
- メール3日以内
- 雰囲気
- 厳し目
- 質問内容
- なぜこの会社か？なぜこの業界か？学生時代のエピソード将来やりたいこと自己紹介(自己PR)
どのような人間かという性格を深掘りされます 部署の人たちとうまく付き合えるかを重視されていた印象です
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会員番号:1045229さん / 文系
3次面接以降に進んだ学生の就活速報
- 面接官/学生
- 面接官 1人学生 2人
- 連絡方法
- メール1週間以上
- 雰囲気
- 和やか
- 質問内容
- なぜこの会社か？学生時代のエピソード将来やりたいこと自己紹介(自己PR)
1つの質問をじっくり深掘りします。興味を持って聞いてくださいました。
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※2ヶ月以上前の就活速報を公開しています。
ノバルティスファーマの 社員・元社員による会社の評価
評点をもっと見る
- 総合評価
- 4.1
- やりがい
-
3.9
- 年収・評価
-
4.2
- スキルアップ
-
3.9
- 福利厚生
-
4.9
- 成長・将来性
-
4.1
- 社員・管理職
-
3.8
- ワークライフ
-
4.7
- 女性の働きやすさ
-
4.8
- 入社後のギャップ
-
3.5
- 退職理由
-
3.6
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
ノバルティスファーマの 学生による会社の評価
評点をもっと見る
- 総合評価
- 3.6
- やりがい
-
3.7
- 年収・評価
-
3.9
- スキルアップ
-
3.5
- 福利厚生
-
3.4
- 成長・将来性
-
3.6
- 社員・管理職
-
--
- ワークライフ
-
3.7
- 社風・文化
-
3.4
- 女性の働きやすさ
-
3.5
- 入社後のギャップ
-
--
- 入社難易度
-
3.8
- おすすめ度
-
3.8
ノバルティスファーマの 社員の口コミ・評判
在籍時期：2015年頃
投稿日：2024年11月14日【良い点】
成果主義に重きを置くアメリカ企業とは異なり、社員を大切にする文化が根付いています。そのため、働きやすい環境が整っており、社員一人ひとりが安心し...続きを読む(全575文字)
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在籍時期：2023年頃
投稿日：2024年11月12日- 回答者：
-
- 40代前半
- 男性
- 1年前
- 臨床開発(CRA・DM・PMS等)
- 主任クラス
- 正社員
【良い点】
休みはとりやすい
フレックス、テレワークも充実
自分のペースで自由に仕事できる
【気になること・改善したほうがいい点】
無駄なイベントや会議が...続きを読む(全150文字)
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在籍時期：2023年頃
投稿日：2024年11月12日- 回答者：
-
- 40代前半
- 男性
- 1年前
- 臨床開発(CRA・DM・PMS等)
- 主任クラス
- 正社員
【良い点】
性別問わず平等である
育休や時短勤務とかも充実しててとりやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
育休とかのしわ寄せで他の社員が忙しいと...続きを読む(全81文字)
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在籍時期：2023年頃
投稿日：2024年11月12日- 回答者：
-
- 40代前半
- 男性
- 1年前
- 臨床開発(CRA・DM・PMS等)
- 主任クラス
- 正社員
【良い点】
プロジェクトは多く、グローバルとの絡みもあるので経験は積める
【気になること・改善したほうがいい点】
職種ごとに仕事が分かれていて、狭い範囲で...続きを読む(全87文字)
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在籍時期：2023年頃
投稿日：2024年11月12日- 回答者：
-
- 40代前半
- 男性
- 1年前
- 臨床開発(CRA・DM・PMS等)
- 主任クラス
- 正社員
【良い点】
福利厚生は色々充実している
ジムが安く使えたりする
健康診断ではオプションで色んな検査を追加できる
有給は入社時に２０日付与
パーソナル休暇と...続きを読む(全111文字)
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在籍時期：2023年頃
投稿日：2024年11月12日- 回答者：
-
- 40代前半
- 男性
- 1年前
- 臨床開発(CRA・DM・PMS等)
- 主任クラス
- 正社員
【良い点】
英語関連の研修は色々案内がきて、活用可能
toeicや他の語学試験が年度に応じて案内が来てタダで受けられるときがある
オンラインレッスンなんか...続きを読む(全93文字)
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在籍時期：2023年頃
投稿日：2024年11月12日- 回答者：
-
- 年収？？万円
- 40代前半
- 男性
- 1年前
- 臨床開発(CRA・DM・PMS等)
- 主任クラス
- 正社員
【良い点】
年収はそれなりに高い
普通の評価で管理職に昇格しなくても年収１千万円には到達できる
【気になること・改善したほうがいい点】
評価は上司の匙加減...続きを読む(全141文字)
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在籍時期：2023年頃
投稿日：2024年11月10日【良い点】
早期退職させるにそれなりの金額を用意できる体力はあるが、そもそもがコスト意識が高い会社なので内資製薬の一部が実施した大盤振る舞いはない。退職手...続きを読む(全511文字)
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在籍時期：2022年頃
投稿日：2024年10月5日【良い点】
2022年に正社員の大幅なリストラを実施しました。
その際に、契約社員でしたが、就職支援会社を無料で紹介してくれました。
【気になること・改善...続きを読む(全183文字)
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在籍時期：2022年頃
投稿日：2024年10月5日【良い点】
女性の管理職が結構います。
また、育児休暇、その後の復帰も当たり前のように行われ、
男性も育児休暇を取得しています。
【気になること・改善した...続きを読む(全133文字)
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
ノバルティスファーマの 学生の口コミ・評判
投稿日： 2024年09月13日
外資系のため新卒から基本給が高い。また業績賞与も支給される。しかし中途採用の割合が高いため年収は生え抜き社員では少し低めになると伺った。続きを読む(全68文字)
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投稿日： 2024年09月13日
住宅手当が支給されるのは外資系企業の中では珍しいと思う。外資系企業の中では労働組合が比較的機能しているとのことで、福利厚生は整っており、今後も大幅な改悪な...続きを読む(全87文字)
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投稿日： 2024年09月13日
個人の裁量が大きく、業務を自分でコントロールできればワークライフバランスは取りやすいと思う。有休とは別でリフレッシュ休暇という制度があり、5日分支給される...続きを読む(全82文字)
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投稿日： 2024年09月13日
教育体制については、新卒採用の門戸は極めて狭く、中途社員の割合が高いため、新入社員向けの研修は内資系の企業と比較するとやや手薄であるように感じた。続きを読む(全73文字)
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投稿日： 2024年09月13日
外資系らしく、男女平等の色が強いため、出産・育児などのライフイベントも考慮していただけると伺った。また、女性管理職の割合を高めようという動きがあり、キャリ...続きを読む(全94文字)
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投稿日： 2024年08月20日
製品開発力が強いので、業界をリードするような画期的な新薬開発に携わり、経験を積むことができる。また、優秀な社員が多いので、知識や知見が広まり、自己成長に繋がる。続きを読む(全80文字)
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投稿日： 2024年08月20日
様々な領域に注力しており、開発パイプラインが豊富。また、新規モダリティにも取り組んでいるため、今後の医療を大きく変えるような製品が誕生する可能性もあり、将...続きを読む(全83文字)
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投稿日： 2024年08月20日
給与は、能力以外の差で違いが出ないように、制度を変えようとしているらしい。また、グローバル全体で給与制度を統一するような動きもあるそう。賞与は業績変動型の...続きを読む(全102文字)
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投稿日： 2024年08月20日
有給は取りやすく、仕事とプライベートの両立はできるそう。フレックス制度やテレワーク制度もあり、自分でマネジメントすることで仕事時間を調節できるそう。一方で...続きを読む(全106文字)
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投稿日： 2024年08月20日
ジェンダーレスを掲げ、平等に働くというような風土があるそう。管理職は男性のほうが多いが、女性管理職を増やす動きもあるそう。また、産休や育休をとり、子育てし...続きを読む(全90文字)
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ノバルティスファーマの 年収分布
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
ノバルティスファーマの 職種別年収
職種別年収
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
専門サービス系（医療、福祉、教育、その他）
??? 万円
技術系（IT・Web・ゲーム・通信）
??? 万円
技術系（医薬、化学、素材、食品）
??? 万円
官公庁・団体職員・その他
??? 万円
ノバルティスファーマの 会社情報
| 会社名 | ノバルティスファーマ株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ノバルティスファーマ |
| 設立日 | 1997年4月 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 4,162人 |
| 売上高 | 2695億400万円 |
| 決算月 | 12月 |
| 代表者 | 李堯 |
| 本社所在地 | 〒105-0001 東京都港区虎ノ門1丁目23番1号 |
| 電話番号 | 03-6899-8000 |
| URL | https://www.novartis.com/jp-ja/ |
NOKIZAL ID: 1130362
ノバルティスファーマの 業績データの推移
ノバルティスファーマ株式会社の2023年12月期
- 売上高
- 2695億400万円
- 営業利益
- 85億8800万円
| 19年12月期 | 20年12月期 | 21年12月期 | 22年12月期 | 23年12月期 | |
|---|---|---|---|---|---|
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連結・単体
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単体 | 単体 | 単体 | 単体 | 単体 |
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資産合計
（円）
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1300億800万 | 1707億8800万 | 1468億7100万 | 1294億2300万 | 1295億3200万 |
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純資産
（円）
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164億1800万 | 327億5900万 | 157億7000万 | 233億2700万 | 131億7500万 |
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売上高
（円）
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2645億7300万 | 2574億3900万 | 2483億7200万 | 2451億3100万 | 2695億400万 |
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営業利益
（円）
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63億5300万 | 166億2400万 | 101億200万 | 247億4800万 | 85億8800万 |
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経常利益
（円）
|
75億9100万 | 164億2900万 | 99億2000万 | 246億3000万 | 85億3500万 |
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当期純利益
（円）
|
88億5300万 | 83億1100万 | 30億1100万 | 82億9100万 | 48億4700万 |
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利益余剰金
（円）
|
102億8200万 | 266億2300万 | 96億3400万 | 171億9100万 | 70億3900万 |
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売上伸び率
（％）
|
0.49 | - 2.7 | - 3.52 | - 1.3 | 9.94 |
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営業利益率
（％）
|
2.4 | 6.46 | 4.07 | 10.1 | 3.19 |
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経常利益率
（％）
|
2.87 | 6.38 | 3.99 | 10.05 | 3.17 |
※参照元：NOKIZAL
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