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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

阪神タイガースの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全2件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社阪神タイガースの入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社阪神タイガースで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

阪神タイガースの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.3
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阪神タイガースの 学生による会社の評価

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社風・文化
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阪神タイガースの 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 2

株式会社阪神タイガースの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2017年01月30日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
11年前
広告・宣伝・プロモーション
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
球団の成績によって社員へのボーナスがあるので、お金を持っている球団だなと感じた。また商品券などももらえる事もあるため給与とは異なるインセンティ...続きを読む(全193文字)

株式会社阪神タイガースの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2016年10月15日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
18年前
その他職種
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
活躍すれば周囲から認められ年俸も上がります。
メディアなどで取り上げられたりすることもあり、やり甲斐もあります。

【気になること・改善したほ...続きを読む(全205文字)

2件中2件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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阪神タイガースを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

在籍時期:2014年頃

投稿日:2016年1月6日
回答者:

【良い点】
職員全体に流れるモチベーションに限りが見えたと感じたためである。興行としてまだまだ高い支持を集めているとはいえ、斜陽産業であることも否めず、明...続きを読む(全136文字)

在籍時期:2014年頃

投稿日:2023年12月17日
回答者:

【気になること・改善したほうがいい点】
パッケージ等の印刷の為、需要が安定していたが、脱プラの流れに逆らえず、また、新規事業が伸びてこない中で、会社自体の...続きを読む(全88文字)

在籍時期:2018年頃

投稿日:2024年3月28日
回答者:

【良い点】
有給休暇は取得しやすい。残業にもきびしく、考え方次第では良し悪しではあるが、無駄な残業なく定時での退社が可能。コロナ禍よりフレックス制度も導入...続きを読む(全178文字)

在籍時期:2019年頃

投稿日:2024年11月10日
回答者:

【気になること・改善したほうがいい点】
残業時間が長かったため、平日のプライベートの時間は皆無でした。業務が数ヶ月先まだ詰まっていたため、有給も取りづらく...続きを読む(全94文字)

在籍時期:2008年頃

投稿日:2018年3月27日
回答者:

【良い点】
部署ごとの仕切りがなく、フロア内で全部の部署が働いている姿が見えるのはみんなで働いている一体感があって、それはとても良かったです。キレイな社屋...続きを読む(全181文字)

カテゴリから評判・口コミを探す

阪神タイガースの 他のカテゴリの口コミ

株式会社阪神タイガースの口コミ・評判

ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2019年10月30日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
6年前
一般事務
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
私は派遣社員だったので10時なら18時で働いてました。残業もそこまでないのでプライベートも充実していました。
試合が始まると社内のテレビで試合...続きを読む(全159文字)

株式会社阪神タイガースの口コミ・評判

仕事のやりがい

5.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2019年03月10日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
6年前
経営企画
非正社員
業務委託

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
プロ野球の現場に携われる事。12球団の中でも1、2を争うぐらいマスコミから注目され、関西では特にかなりのブランドを発揮する。お客さんが4500...続きを読む(全207文字)

株式会社阪神タイガースの口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2018年09月08日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
6年前
経営企画
非正社員
業務委託

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
事業の成長性は、もうこれ以上はほとんどない。基本的にお客さんは入り、勝手に収益は上がっていくが、チームが今度勝てなくなってくると、大幅に収入が...続きを読む(全178文字)

株式会社阪神タイガースの口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2018年09月08日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
6年前
経営企画
非正社員
業務委託

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本的に評価制度は年功序列で、年次によって年収は決められている。契約社員、業務委託社員、正社員と別れているが、どのような評価で、誰がどの契約に...続きを読む(全180文字)

株式会社阪神タイガースの口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2018年06月10日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
6年前
経営企画
非正社員
業務委託

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
プロ野球の業界なので、ほぼないと思って良い。休みの日数も決まってないし、残業も、試合時間がどれだけ長くても、契約社員はなし。
【気になること・...続きを読む(全185文字)

株式会社阪神タイガースの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2016年11月10日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
15年前
インストラクター
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
選手と共に成長し、結果が出れば喜ばれる
自らが育て上げ選手が活躍したときには大きな興奮と満足感が得れる

【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全182文字)

株式会社阪神タイガースの口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2015年11月26日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
10年前
広告・宣伝・プロモーション
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

CRMなどの流行に遅れながらも乗ろうとし始めている段階でした。各会員データを統合するまでの時間もかかりながら進めていたようですが、球団としての足踏みも遅い...続きを読む(全126文字)

株式会社阪神タイガースの口コミ・評判

仕事のやりがい

5.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2015年11月06日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
9年前
その他職種
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

様々なチームの一流選手達と実力を競い合い、その成果に応じて年俸が査定されます。
もちろん怪我などに苦しめられるシーズンや、ファンの心無い野次に傷ついたりす...続きを読む(全172文字)

株式会社阪神タイガースの口コミ・評判

仕事のやりがい

--

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2015年02月16日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
10年前
広告・宣伝・プロモーション
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

人気球団の職員として活動できることは自慢できることである。イメージの通りファンは厳しく、年齢層も高いが、試合イベントなどで喜ぶ顔が見れる事や、甲子園での地...続きを読む(全152文字)

株式会社阪神タイガースの口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2015年02月16日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
10年前
広告・宣伝・プロモーション
その他
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

労基法上、残業時間をきめられておりその分はしっかり支払いされる環境である。超える分については休暇や翌月調整などにされる。賞与は安定してしっかりもらえる環境...続きを読む(全153文字)

サービス(エンタメ)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

NEXUS株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年11月21日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
2年前
法人営業
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
パチンコを知らない人も多かったですが、それのおかげでパチンコ以外の話題で盛り上がることができたのは良かったです。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全138文字)

株式会社ルネサンスの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2024年11月20日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
12年前
その他ビューティー系関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
健康やフィットネスに興味があり、人々の健康をサポートする仕事に携わりたかった。
スポーツや運動の経験を活かし、好きな分野で働きたかった。
「ス...続きを読む(全202文字)

コナミスポーツ株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2024年11月20日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
17年前
インストラクター
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
職員全員が明るくて前向きに勤務しているイメージである。
【気になること・改善したほうがいい点】
良くも悪くも職員同士の距離が近く、年齢層も若め...続きを読む(全89文字)

株式会社オリエンタルランドの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

5.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年11月18日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
3年前
アミューズメント関連職
非正社員
その他の雇用形態

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ディズニーが好きでキャストに憧れがあったから。
人生の指針となる素敵な人たちに出会うことができたしホスピタリティは一流で本当に勉強になった。続きを読む(全76文字)

株式会社ラウンドワンの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2024年11月18日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
10年前
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本現場はバイトでまわしてて、バイトの人が仕事は教えてくれる。人によるが学生バイトは優しいしみんな和気あいあいとしている。
【気になること・改...続きを読む(全171文字)

株式会社ネクストの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2024年11月17日

回答者:
社員・元社員
男性
12年前
アミューズメント関連職
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
拡大中で成長性を感じたが、内情は自転車操業に近い状態であった。
経営幹部は店舗事情などを把握することなく、経費削減...続きを読む(全87文字)

KCJ GROUP株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

5.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2024年11月17日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
11年前
スーパーバイザー・エリアマネージャ
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社前に自分が携わりたいパビリオンについて希望聴取していただき、実際に希望した場所へ配属していただいた。子供の頃キッザニアにきて体験したことが...続きを読む(全198文字)

ハウステンボス株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2024年11月16日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
11年前
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
身体を動かしコミュニケーションを取りたいと思って入社した。これはその通りで理想通りの実務が行えた。
【気になること・改善したほうがいい点】
特...続きを読む(全81文字)

株式会社オリエンタルランドの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年11月15日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
5年前
その他職種
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
高校生のときから、あこがれていたため。
にゅうしゃしてみました。
【気になること・改善したほうがいい点】
アルバイトにかんしてはとくにない。
...続きを読む(全195文字)

スポーツクラブNAS株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月15日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
受付
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
心穏やかに働きたいと思い、受付業務に応募した。思っていた通り、めちゃくちゃ心穏やかに働けた。ストレスを感じたことはほぼない。インストラクターさ...続きを読む(全112文字)

阪神タイガースの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社阪神タイガース
フリガナ ハンシンタイガース
設立日 1935年12月
資本金 4800万円
従業員数 211人
決算月 3月
代表者 粟井一夫
本社所在地 〒663-8152 兵庫県西宮市甲子園町2番33号
電話番号 0798-46-1515
URL https://m.hanshintigers.jp/
NOKIZAL ID: 1674655

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