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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

阪神タイガースの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全2件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社阪神タイガースの入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社阪神タイガースで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

阪神タイガースの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.3
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阪神タイガースの 学生による会社の評価

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社風・文化
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カテゴリから評判・口コミを探す

阪神タイガースの 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 2

株式会社阪神タイガースの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2017年01月30日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
11年前
広告・宣伝・プロモーション
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
球団の成績によって社員へのボーナスがあるので、お金を持っている球団だなと感じた。また商品券などももらえる事もあるため給与とは異なるインセンティ...続きを読む(全193文字)

株式会社阪神タイガースの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2016年10月15日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
18年前
その他職種
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
活躍すれば周囲から認められ年俸も上がります。
メディアなどで取り上げられたりすることもあり、やり甲斐もあります。

【気になること・改善したほ...続きを読む(全205文字)

2件中2件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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阪神タイガースを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

在籍時期:2014年頃

投稿日:2016年1月6日
回答者:

【良い点】
職員全体に流れるモチベーションに限りが見えたと感じたためである。興行としてまだまだ高い支持を集めているとはいえ、斜陽産業であることも否めず、明...続きを読む(全136文字)

在籍時期:2008年頃

投稿日:2018年3月27日
回答者:

【良い点】
部署ごとの仕切りがなく、フロア内で全部の部署が働いている姿が見えるのはみんなで働いている一体感があって、それはとても良かったです。キレイな社屋...続きを読む(全181文字)

在籍時期:2020年頃

投稿日:2023年11月28日
回答者:

【良い点】
レーシング業界かさではこれからも活躍できると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
どのようなプロジェクトが進んでいるかなどは一部の人...続きを読む(全100文字)

在籍時期:2008年頃

投稿日:2012年11月28日
回答者:

細く長くがとても似合う会社です。給料面では緩やかな成果報酬、基本的に長く働けばある程度の給料になります。
少し物足りなさはありますが、転勤手当が場所によ...続きを読む(全158文字)

在籍時期:2013年頃

投稿日:2023年5月27日
回答者:

【良い点】
入社後、組織の専門知識とチームの協力的な雰囲気に満足しています。仕事の挑戦や成長の機会も与えられ、それによって自己成長を実感しています。ただ、...続きを読む(全179文字)

カテゴリから評判・口コミを探す

阪神タイガースの 他のカテゴリの口コミ

株式会社阪神タイガースの口コミ・評判

ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2019年10月30日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
6年前
一般事務
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
私は派遣社員だったので10時なら18時で働いてました。残業もそこまでないのでプライベートも充実していました。
試合が始まると社内のテレビで試合...続きを読む(全159文字)

株式会社阪神タイガースの口コミ・評判

仕事のやりがい

5.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2019年03月10日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
6年前
経営企画
非正社員
業務委託

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
プロ野球の現場に携われる事。12球団の中でも1、2を争うぐらいマスコミから注目され、関西では特にかなりのブランドを発揮する。お客さんが4500...続きを読む(全207文字)

株式会社阪神タイガースの口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2018年09月08日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
6年前
経営企画
非正社員
業務委託

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
事業の成長性は、もうこれ以上はほとんどない。基本的にお客さんは入り、勝手に収益は上がっていくが、チームが今度勝てなくなってくると、大幅に収入が...続きを読む(全178文字)

株式会社阪神タイガースの口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2018年09月08日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
6年前
経営企画
非正社員
業務委託

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本的に評価制度は年功序列で、年次によって年収は決められている。契約社員、業務委託社員、正社員と別れているが、どのような評価で、誰がどの契約に...続きを読む(全180文字)

株式会社阪神タイガースの口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2018年06月10日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
6年前
経営企画
非正社員
業務委託

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
プロ野球の業界なので、ほぼないと思って良い。休みの日数も決まってないし、残業も、試合時間がどれだけ長くても、契約社員はなし。
【気になること・...続きを読む(全185文字)

株式会社阪神タイガースの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2016年11月10日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
15年前
インストラクター
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
選手と共に成長し、結果が出れば喜ばれる
自らが育て上げ選手が活躍したときには大きな興奮と満足感が得れる

【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全182文字)

株式会社阪神タイガースの口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2015年11月26日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
10年前
広告・宣伝・プロモーション
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

CRMなどの流行に遅れながらも乗ろうとし始めている段階でした。各会員データを統合するまでの時間もかかりながら進めていたようですが、球団としての足踏みも遅い...続きを読む(全126文字)

株式会社阪神タイガースの口コミ・評判

仕事のやりがい

5.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2015年11月06日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
9年前
その他職種
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

様々なチームの一流選手達と実力を競い合い、その成果に応じて年俸が査定されます。
もちろん怪我などに苦しめられるシーズンや、ファンの心無い野次に傷ついたりす...続きを読む(全172文字)

株式会社阪神タイガースの口コミ・評判

仕事のやりがい

--

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2015年02月16日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
10年前
広告・宣伝・プロモーション
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

人気球団の職員として活動できることは自慢できることである。イメージの通りファンは厳しく、年齢層も高いが、試合イベントなどで喜ぶ顔が見れる事や、甲子園での地...続きを読む(全152文字)

株式会社阪神タイガースの口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2015年02月16日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
10年前
広告・宣伝・プロモーション
その他
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

労基法上、残業時間をきめられておりその分はしっかり支払いされる環境である。超える分については休暇や翌月調整などにされる。賞与は安定してしっかりもらえる環境...続きを読む(全153文字)

サービス(エンタメ)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

東京テアトル株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

5.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2024年12月20日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
13年前
販売・接客・ホールサービス
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
飲食業で働きたかったためこの会社に決めました。
他社と比較しても料理もドリンクも美味しく、価格帯も高くないので、競合優位性はあると思います。 ...続きを読む(全118文字)

コナミスポーツ株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

5.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2024年12月20日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
13年前
インストラクター
非正社員
業務委託

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
スポーツ経験があれば存分に活かせる。
希望があれば様々なライセンスにチャレンジできる。
スタッフも基本的に仲が良く、明るい環境で働きやすい。
...続きを読む(全114文字)

ハウステンボス株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

5.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年12月19日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
1年前
販売・接客・ホールサービス
その他
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
スタッフさんがみなさん暖かくて、働きやすかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
繁忙期だとスタッフさんの休憩スペースが空いていなかっ...続きを読む(全112文字)

株式会社サンリオエンターテイメントの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年12月18日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
1年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大手企業の為、名刺を渡すだけで先方の態度が良くなる。
【気になること・改善したほうがいい点】
名前の大きさと、仕事の規模や予算が見合わず先方と...続きを読む(全90文字)

株式会社オリエンタルランドの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

5.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年12月17日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
2年前
その他警備・清掃・設備管理関連職
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
体力仕事ではあると思う。夏はどんなに暑くても外にいなくてはいけないし、キャストとしてお客様の前に立つのが大変な時もある。だが、それ以上のやりが...続きを読む(全93文字)

株式会社ルネサンスの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年12月17日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
7年前
インストラクター
その他
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自分がいたところは指定管理の体育館施設でしたが
流石、運動系売りにしている会社だけあって
休憩中や休みの日にトレーニングのマシンや体組成測定が...続きを読む(全199文字)

不二興業株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月16日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
今年
その他職種
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
歩きっぱなしですが意外と疲れないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
改善出来ることでは無いですが、お客様が結構当たり強いことくらいです。続きを読む(全80文字)

株式会社東京ドームの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年12月15日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
ビル施設管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ネームバリューがあるため、他人に対して就職先を述べる際に恥ずかしくない。
設備管理職のようなシフト制には珍しく長期休暇が取れる また、長期休暇...続きを読む(全248文字)

株式会社ユーコーの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月15日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
アミューズメント関連職
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
パチンコ屋のお客様は気が荒いひとが多い印象でしたがそうでも無かったのはギャップでしたね。
【気になること・改善したほうがいい点】
新人教育の際...続きを読む(全125文字)

株式会社アコーディア・ゴルフの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年12月13日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
7年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
福利厚生や、就業時間などはしっかりしていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
好き勝手やっている人を放置していた時期があったと感じる。続きを読む(全77文字)

阪神タイガースの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社阪神タイガース
フリガナ ハンシンタイガース
設立日 1935年12月
資本金 4800万円
従業員数 211人
決算月 3月
代表者 粟井一夫
本社所在地 〒663-8152 兵庫県西宮市甲子園町2番33号
電話番号 0798-46-1515
URL https://m.hanshintigers.jp/
NOKIZAL ID: 1674655

阪神タイガースの 選考対策

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