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株式会社高木包装

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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高木包装の福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社高木包装の福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社高木包装で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

高木包装の 社員・元社員による会社の評価

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高木包装の 学生による会社の評価

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高木包装の 福利厚生、社内制度に関する評判・口コミ一覧

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株式会社高木包装の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年7月1日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 7年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社内給食等、ある程度の福利厚生は整っています。
【気になること・改善したほうがいい点】
昭和基準の福利厚生。
社員旅行があり、欠席すると評価...続きを読む(全83文字)

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    高木包装を見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

    在籍時期:2024年頃

    投稿日:2025年10月29日
    回答者:

    【良い点】
    業績が出てる会社ということもあり、年収面では安定していた。賞与も毎年支給があり、納得感は持てると思う。経験や成果に応じてしっかり評価されている...
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    在籍時期:2014年頃

    投稿日:2019年12月2日
    回答者:

    【良い点】
    都市ガス事業者として、地域では独占企業だったので、非常に安定していた。社内旅行などもあり、少し補助が出ていたと思う。
    【気になること・改善した...
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    在籍時期:2024年頃

    投稿日:2024年6月15日
    回答者:

    【良い点】
    会社のため、職員のため、お客様のため、自己犠牲を厭わず、尽くす気持ちのある女性であれば、やりがいをもって働ける環境だと思う。
    【気になること・...
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    在籍時期:2017年頃

    投稿日:2026年2月6日
    回答者:

    【良い点】
    実力主義の環境では、次にやりたいことが明確である...
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    在籍時期:2023年頃

    投稿日:2023年6月5日
    回答者:

    【良い点】
    一般職、総合職での採用枠があり私は一般職として勤務しています。
    一般職は主に内勤で窓口業務、後方事務に配置される方が多いです。
    数年前の働き方...
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    高木包装の 他のカテゴリの口コミ

    株式会社高木包装の口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2024年7月1日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 7年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    基本の給料設定が奈良県内では高い方。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    能力、経験、スキルが無くても上に媚びて気に入られる能力だけで生...続きを読む(全82文字)

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    株式会社高木包装の口コミ・評判 仕事のやりがい

    1.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2024年7月1日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 7年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    特になし
    【気になること・改善したほうがいい点】
    オーナーの一存で全て決まるので、やり甲斐等は無し。
    オーナーのやり方一本で逆らうと村八分。...続きを読む(全87文字)

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    株式会社高木包装の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    1.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2024年7月1日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 7年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    社員同士、比較的仲が良い。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    上に媚びれば出世出来る昔ながらのオーナー企業。
    サボってる人程出世して、...続きを読む(全94文字)

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    株式会社高木包装の口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2024年7月1日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 7年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    上手くサボってる人は自分の時間が持てる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    真面目に働いてる人は私生活の時間がほぼ無し。
    休みの日も無...続きを読む(全92文字)

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    株式会社高木包装の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2024年7月1日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 7年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    面接で良い会社だと感じました。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    入社後、休日出勤当たり前、休みの日も平気で連絡きます。

    厳密に精査...続きを読む(全95文字)

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    株式会社高木包装の口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2024年7月1日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 7年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    特になし
    【気になること・改善したほうがいい点】
    基本的に上に気にいらなければ、悪評が立ち会社にいるのが難しくなる。
    退職を告げた時点で人と...続きを読む(全89文字)

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    株式会社高木包装の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2024年7月1日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 7年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    表面上は良い事を言ってます。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    中身は悪い意味で昭和の会社です。
    その場しのぎの経営なので、数年で頭打ち。続きを読む(全78文字)

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    株式会社高木包装の口コミ・評判 仕事のやりがい

    1.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2024年6月6日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 4年前 生産技術・生産管理(素材・化成品) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    当たり前かもしれませんが、得意先、お客様、顧客様から見られるからこそより良い職場づくり、より良い職場環境づくりを見せてる所もあれば実際にやろ...続きを読む(全341文字)

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    株式会社高木包装の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2023年8月18日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 4年前 生産技術・生産管理(素材・化成品) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    業界での知識、経験を積む事が出来れば、もし仮に転職したとして経験、知識があれば同じような業種、似たような業種に転職はしやすいと思います。
    【...続きを読む(全291文字)

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    株式会社高木包装の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2023年7月26日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 4年前 生産技術・生産管理(素材・化成品) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    家族経営なのでいい意味でアットホームな雰囲気ではあります。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    家族経営なのでなんと言えないですが、将来...続きを読む(全182文字)

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    メーカー・製造業(素材(紙・パルプ))の福利厚生、社内制度の口コミ

    マルマン株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年3月17日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 6年前 法人営業 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    学習支援制度は充実していました。会社が推奨している資格がとれると、祝金が支払われます。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    住宅手当や家...続きを読む(全106文字)

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    株式会社ヤマニパッケージの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月16日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 グラフィックデザイナー 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    箱屋ということもあり、贈る文化を大切にしている。そのため独特のな福利厚生があり、自分の誕生日や両親や家族との記念日に5000円ギフト券が会社...続きを読む(全204文字)

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    日本製紙株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    4.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年3月13日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 生産技術・生産管理(素材・化成品) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    有給は基本好きなタイミングで取得できる。また、リフレッシュ休暇等で大型連休も可能。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    休みを取ったぶん...続きを読む(全113文字)

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    日本紙パルプ商事株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月12日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    学習支援や研修などはある程度整っている。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    自主性に委ねられている部分が多い。必要のなさそうな研修も時...続きを読む(全81文字)

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    藤徳紙器株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    1.0

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2026年3月9日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 15年前 技能工(その他) 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    季節のイベント毎に社割でケーキやチョコが買える。たまにガラス製品も買えたりする。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    当時は補助もなにも...続きを読む(全107文字)

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    株式会社TANAXの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月8日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 1年前 経営企画 課長クラス 正社員

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    【良い点】
    ライフサポートなる休暇が月一取れる
    【気になること・改善したほうがいい点】
    社員のモチベが上がる制度が無い/社員旅行なる計画を立てているが全...続きを読む(全83文字)

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    株式会社丸信の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月6日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 技能工(その他) 非正社員 パート・アルバイト

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    【良い点】
    慰安旅行があり参加費の半分を会社が負担してくれる事はすごくいいと思う。
    毎年誕生日月になると5000円分のギフト券をもらえるのでかなり嬉しい...続きを読む(全110文字)

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    株式会社コクヨ工業滋賀の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月6日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 今年 その他の電気/電子関連職 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    ボーナスは毎年夏冬合わせて4ヶ月分以上確実に出ています。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    福利厚生は徐々に良くなっているが、親会社と...続きを読む(全91文字)

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    明星産商株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    4.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年3月3日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 5年前 生産技術・生産管理(食品・化粧品) その他 正社員

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    【良い点】
    労働組合があったはずなので毎年確定で給料が上がるのは良い点かと思います。現在はあるかどうかはわかりません。続きを読む(全59文字)

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    大王製紙株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2004年頃

    投稿日: 2026年3月3日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 22年前 技能工(その他) 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    社員寮がある
    【気になること・改善したほうがいい点】
    社員寮料金が年齢が重なるにつれ
    高額になっていく。
    社員寮の治安が悪い、洗濯物を途中で...続きを読む(全97文字)

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    高木包装の 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社高木包装
    フリガナ タカギホウソウ
    設立日 1972年11月
    資本金 1200万円
    従業員数 102人
    売上高 35億1369万9000円
    決算月 9月
    代表者 高木美香
    本社所在地 〒639-2122 奈良県葛城市薑74番地2
    電話番号 0745-65-1133
    URL https://takagi-hoso.com/
    NOKIZAL ID: 1504132

    高木包装の 選考対策

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    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。