この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
年始に社内の全体会議(スタートアップミーティング?という名称)があるが、自己満足以外の何物でもなく無意味。
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北海道コカ・コーラボトリング株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、北海道コカ・コーラボトリング株式会社の福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に北海道コカ・コーラボトリング株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【気になること・改善したほうがいい点】
年始に社内の全体会議(スタートアップミーティング?という名称)があるが、自己満足以外の何物でもなく無意味。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
最近は良くしようと頑張っている印象がある。リモートワークや副業も可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
副業も可能と書いたが条件が厳し...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
私が入社したころはみなし残業が横行しているように思えましたが、いつの日かパソコンを使用している時間をチェックされるようになり、サービス残業がで...続きを読む(全173文字)
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【良い点】
親会社の大日本印刷の制度も使える点が多く恩恵がある。
このご時世に企業独自の健康保険組合があることも珍しいと思う。
また、退職金制度もしっかり...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
福利厚生については、トマムの宿泊割引やディズニーランドの割引チケットなどがあり(割引金額は覚えてないが、ものすごくお得というわけではなかったは...続きを読む(全238文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
配属前に、研修の旨で自販機へ飲料を補充するグループ会社でのOJTがあるが、当初1か月の予定が2か月に延長された事が...続きを読む(全183文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
営業で採用された人間は、一生営業をやるしかないと思えるくらいに、業務での対応力は身に付かない印象がある。
また、...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
ブランドネームが唯一の取柄。
【気になること・改善したほうがいい点】
利益率も低く、競争力も昔ほど無い。
北海道というエリア制を考えると、人口...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
よくも悪くも「いい人」が多い。
自己主張や主体性が足りない人が大半で、従順なだけの人材が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
地方...続きを読む(全115文字)
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私のいたところは、残業や休日出勤があっても、休みの調整がしやすかった。
(ほぼ残業もないですが。)
フレックスタイム制度があるし、ちょっとした予定でも...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
業務量が適正な部署は自分の興味があることを深掘りできたり、業務時間中に勉強にも時間を割けるのでとても良いと思う。会社の規模が大きくないので任せ...続きを読む(全273文字)
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【良い点】
部署の当たりはずれがある。あたりの部署なら残業せずに済む。その上雑談などもし放題。フレックス制度もあるのでかなり自由に働けると思う。
【気にな...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
評価制度については特段問題ないように思う。数字だけではなく、動きや目標達成までのプロセスを見て評価してくれる基準が整っているように思う。平均賞...続きを読む(全282文字)
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【良い点】
ワークライフバランスは取りやすいと感じる。休むときには理由も聞かれないし、課長、部長クラスでも普通に休みを取っていた。
コロナ渦になったばかり...続きを読む(全263文字)
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【良い点】
営業なので、1人で回ることが多く、自由が効きます。それでいて、社内での会話がしやすいので、相談もできますが、営業中の本番は1人なので、お客さん...続きを読む(全189文字)
営業は自分を売るのが仕事のことで、お昼まで共にして情報を仕入れるとのことだった。続きを読む(全40文字)
年間休日は本社では大体125日ほどもらえますが、配属先の事業所によってはそれが違う場合もあるので、自分が希望する事業所の休みの日などは確認が必要です続きを読む(全74文字)
総合職は、全国転勤の可能性がある。また、休日は年間所定労働時間として決められており、自分の時は1,890時間だった。続きを読む(全58文字)
年間休日は120日であり、人間ドックを受けられるなど、ある程度の福利厚生はあると感じた。続きを読む(全44文字)
会社説明会は社員さんの自宅から行われたので多様な働き方が推奨されていると感じた。続きを読む(全40文字)
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【良い点】
他府県から就職した人には住宅手当てとして5年間5万円出してくれます。その間は働きやすいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
5...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
住宅手当85%/家賃、交通費全額負担、家族手当、特休、リフレッシュ休暇、転勤手当、カフェテリアプランなど福利厚生は非常に充実している
【気にな...続きを読む(全164文字)
自社製品の社員割引や、健康関連の福利厚生プログラムもある。従業員の健康促進を重視した取り組みが特徴的。続きを読む(全51文字)
基本的な福利厚生はありし、通勤に100分かかる人は借上社宅制度がある。続きを読む(全35文字)
大塚ホールディングスでほぼ統一の福利厚生基準とのことなので、日系大手と遜色ない働きやすさがある程度保障されているのかなと思う。続きを読む(全63文字)
会社名 | 北海道コカ・コーラボトリング株式会社 |
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フリガナ | ホッカイドウコカコーラボトリング |
設立日 | 1963年1月 |
資本金 | 29億3515万円 |
従業員数 | 1,207人 |
売上高 | 563億7100万円 |
決算月 | 12月 |
代表者 | 酒寄正太 |
本社所在地 | 〒004-0841 北海道札幌市清田区清田一条1丁目2番1号 |
平均年齢 | 38.6歳 |
平均給与 | 552万円 |
電話番号 | 011-888-2001 |
URL | https://www.hokkaido.ccbc.co.jp/ |
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