北海道コカ・コーラボトリングの社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧（全7件）

【気になること・改善したほうがいい点】
配属前に、研修の旨で自販機へ飲料を補充するグループ会社でのOJTがあるが、当初１か月の予定が２か月に延長された事が...続きを読む(全183文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
営業で採用された人間は、一生営業をやるしかないと思えるくらいに、業務での対応力は身に付かない印象がある。

また、...続きを読む(全182文字)

【良い点】
ブランドネームが唯一の取柄。
【気になること・改善したほうがいい点】
利益率も低く、競争力も昔ほど無い。
北海道というエリア制を考えると、人口...続きを読む(全103文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
年始に社内の全体会議（スタートアップミーティング？という名称）があるが、自己満足以外の何物でもなく無意味。

表彰...続きを読む(全162文字)

私のいたところは、残業や休日出勤があっても、休みの調整がしやすかった。

(ほぼ残業もないですが。)

フレックスタイム制度があるし、ちょっとした予定でも...続きを読む(全159文字)

【良い点】
業務量が適正な部署は自分の興味があることを深掘りできたり、業務時間中に勉強にも時間を割けるのでとても良いと思う。会社の規模が大きくないので任せ...続きを読む(全273文字)

【良い点】
最近は良くしようと頑張っている印象がある。リモートワークや副業も可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
副業も可能と書いたが条件が厳し...続きを読む(全90文字)

【良い点】
部署の当たりはずれがある。あたりの部署なら残業せずに済む。その上雑談などもし放題。フレックス制度もあるのでかなり自由に働けると思う。
【気にな...続きを読む(全171文字)

【良い点】
評価制度については特段問題ないように思う。数字だけではなく、動きや目標達成までのプロセスを見て評価してくれる基準が整っているように思う。平均賞...続きを読む(全282文字)

【良い点】
ワークライフバランスは取りやすいと感じる。休むときには理由も聞かれないし、課長、部長クラスでも普通に休みを取っていた。
コロナ渦になったばかり...続きを読む(全263文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
管理職にも当たり外れがあり、外れを引いてしまった場合、何もマネジメントしてもらえず、放置されてしまう。続きを読む(全71文字)

【良い点】
正直、良い点がなにも思い浮かばない。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職が管理職として機能していないように感じる。一緒に働きたいと...続きを読む(全221文字)

【良い点】
優しく丁寧に仕事を教えてくれる先輩は多い。明るくて面白い人が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
勤勉で成長意欲のある社員あまり多く...続きを読む(全84文字)

【良い点】
管理職となれば裁量が与えられスケールの大きな仕事もできやりがいがある。お酒の好きな人には最高な会社であり日本酒だけでなく色んな種類のお酒を勉強...続きを読む(全81文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
本社は分からないが、工場勤務の管理職までになる工事などがあれば土日　関係なく出勤がある。
本社からの出張があれば平...続きを読む(全95文字)

【良い点】
特に無い。
驚くほどに無い。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司、管理職の方も体育会系の雰囲気がかなりあるので下の人間からしたらかな...続きを読む(全194文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
派遣が派遣に教えています。
派遣社員がほとんどです。
社員が少なく、すぐに聞けない状況。
ミスがあると派遣のせいに...続きを読む(全186文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
マネジメントの当たり外れが激しいので、それによって部下は振り回される。特に今の50代のマネジメントは古き良きたばこ...続きを読む(全143文字)

【良い点】
GL以下の社員同士の仲はいい
【気になること・改善したほうがいい点】
副支店長以上は、おや？と思う人が増える。
支店長は地区部長以上の人間しか...続きを読む(全102文字)