セルの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
顧客常駐の事業形態のため、社員間のコミュニケーションの場をどのように設けようか真摯に検討されていたこと
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全102文字)

【良い点】
成功体験、失敗体験どちらも得ることができたため、エンジニアという職業の理解が深まり、面白みを感じられるようになった
【気になること・改善した...続きを読む(全88文字)

【良い点】
資格手当が取得した資格毎に支給される点、受験費用が負担してもらえる点
【気になること・改善したほうがいい点】
委員会活動は良し悪しあるかなと...続きを読む(全80文字)

【良い点】
業務都合がつけば有休休暇を消費しやすかったこと
【気になること・改善したほうがいい点】
業務時間外に全社会議が実施される点、残業判定にならないこと続きを読む(全79文字)

【良い点】
賞与2回＋業績賞与がある点。ベースが高くないが合計100万円に届かない程度には支給される。
【気になること・改善したほうがいい点】
ベースが...続きを読む(全103文字)

【良い点】
下流及び上流工程どちらもそれなりに経験できたため、エンジニアとしての働き方を体系的に学ぶことができた続きを読む(全56文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
炎上案件にアサインされた場合、残業時間は無制限に伸びていく可能性があります。また、出社を推...続きを読む(全104文字)

【良い点】
電気事業者や通信事業者などの大手企業のプライムを取得しており、ある程度技術を学んだ後にビジネスパートナーなどを管理する総合職に就くことになる...続きを読む(全222文字)

【良い点】
IT業界に関連した資格支援制度が割と充実している。基本(応用)情報処理技術者試験などのIPA資格、Ciscoなどのネットワーク系のベンダー系...続きを読む(全179文字)

【良い点】
社内での勉強会や、社外セミナーなど、スキルアップの機会やチャンスが多く、積極的に参加させてもらえるので、自らのスキルアップを望む人には最適だ...続きを読む(全204文字)

【良い点】
特に女性だからといって差別はなかったとは思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
上位役職者がほぼいなかったので、結果として女性が活躍...続きを読む(全94文字)

【良い点】
女性のリーダーやマネージャーもおり、女性の方でもキャリアアップを目指すことのできる会社だと思います。続きを読む(全56文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
旧態依然とした女性観。女性が働きやすい職場ではないだろう。きっと毎日が不快に思うことだらけになるだろう。続きを読む(全72文字)

【良い点】
部署内で女性が部長になったり、産休育休に入って復帰していた。
男性も育休をとっており、進んでいたと思う。
ただ、これも部署にはよるらしかった。続きを読む(全77文字)

【良い点】
女性の役職者もたくさんいるため、女性だからキャリアアップできないということはない。
性別関係なく実力至上主義続きを読む(全60文字)

【良い点】
女性は大変多い
【気になること・改善したほうがいい点】
女性が多いからこそ、泥沼・女子高の様でえぐい世界だった。高卒で入社した女帝たちがはび...続きを読む(全81文字)

【良い点】
みずほフィナンシャルグループのグループ会社であり、介護、育児を支援する制度もしっかり整っていたと思う。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全111文字)

【良い点】
男女平等に対する意識が高いと思った。子育て中のママが多かった。子どもの体調不良による急な休みにも寛容な空気感だった。続きを読む(全64文字)

【良い点】
当方女性ではないが、性別によって仕事のアサインや評価が変わるように見えることはなく、当人のスキルに準じた評価であったと感じる。
【気になるこ...続きを読む(全95文字)

【良い点】
産休育休は問題なく取れる。時短勤務もあるため働きやすいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にない。産休に入るのがギリギリでお...続きを読む(全85文字)