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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
メーカーや商品に詳しくなる
【気になること・改善したほうがいい点】
パートは経験を積んでもパートです。
他の業種に転職をしてもデータ入力とし...続きを読む(全106文字)
- この投稿でわかること
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ジーエフケーマーケティングサービスジャパン株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ジーエフケーマーケティングサービスジャパン株式会社のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際にジーエフケーマーケティングサービスジャパン株式会社で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
メーカーや商品に詳しくなる
【気になること・改善したほうがいい点】
パートは経験を積んでもパートです。
他の業種に転職をしてもデータ入力とし...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
研修もフルリモートで受けられます。
【気になること・改善したほうがいい点】
新人パートさんへの研修を社員さんではなくキャリアの長いパートさん...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
時給で在宅パートができる点。自分の都合で時間に融通が効く点。
【気になること・改善したほうがいい点】
しょっちゅう運用が変わる。
覚えること...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
年齢や、経験関係なく自分で学び対人間には外部の研修でも金銭的な補助をしてくれた。やらない人に無理強いすることはなかった。自分で成長したい人間...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
申請すれば、業務上必要な社外研修を会社負担で受けられる。
スケジュールさえ調整できれば、業務時間中に展示会や製品発表会に行くことができる。
...続きを読む(全250文字)
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【良い点】
社員の意見を聞いて、どのような研修が必要かどうかなどを提案してくれています。希望する人は会社の費用で受けることができる点が良いと思います。
...続きを読む(全213文字)
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【良い点】
コアタイム無しフレックスや在宅ワーク可能なので、小さい子供がいる人にとってはとても働きやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職...続きを読む(全176文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
家電の販売データは業界で他にライバルがいないので何だかんだで優位性は高井
【気になること・改善したほうがいい点】
本社システムの刷新
ほとん...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
働きやすい。女性管理職も多いし、日本のレポートラインであるAPACのリーダーは、営業、オペレーション共に女性だった。そのためか、古き日本の会...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
在宅なので両立がしやすい。有給も申請すれば100%取得できます。
【気になること・改善したほうがいい点】
その日の仕事量が当日の朝にならない...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
面接から研修、実際の業務のすべてがフルリモートでできる。中抜けできる。
皆さんてきぱきと仕事をこなす方が多いという印象です。
処理は細かくて...続きを読む(全246文字)
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【良い点】
お子さんがいらっしゃる方も多く、学校行事やご家庭の用事等でお休みを取る時もお互いさま、という雰囲気があります。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
かなり自由度の高いフレックスになっている。職務上の自己管理がしっかりできる人は自分で時間をコントロールして働くことができ、効率よく働けると思...続きを読む(全285文字)
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【良い点】
本来なら知り得ない販売データを見ることができるので、消費財などの販売データをしっかり触れてみたいと思う人はおもしろいと思う。
【気になること...続きを読む(全245文字)
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【良い点】
在宅パートはなにもありません。続きを読む(全21文字)
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【良い点】
基本的には残業も少なく、ライフワークバランスは非常に取れていた。続きを読む(全38文字)
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【良い点】
一つのリサーチ手法について担当となるため、その手法のスペシャリストになれる。希望しない異動もない。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
幅広い業務を経験でき、実務を通じて専門知識や対応力を身につけることができました。若手のうちから裁量を持って仕事を任せてもらえる環境で、自ら考...続きを読む(全212文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
資格は特に何も取得しませんでしたし、上司からは資格を取ることに対してあまり良い反応ではなく、取りずらいなと感じました。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
資格が合格すれば、それにかかる費用は会社が負担してくれる。※会社に必要な資格のみ。
【気になること・改善したほうがいい点】
セミナーとかも費...続きを読む(全90文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
スタッフ向けの研修制度はほとんどなく、入社から約1年後に一度研修が実施されましたが、その後は学んだ内容を実務で活...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
社内コンプライアンスに関する研修や法律系のところはイーラーニングで多くある。
【気になること・改善したほうがいい点】
一方で、マーケティング...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
研修制度は全くありませんです。経験者を雇う知名度や予算もないため未経験を雇いますが研修は期待し...続きを読む(全219文字)
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【良い点】
クライアントの顔色を常に伺っているので、真のマーケティングはできないと思います。その場しのぎでのらりくらりとやっている印象です。
【気になる...続きを読む(全205文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
研修担当の人員が不足した場合や、研修資料が万全では無い場合があった。部署により差異があるが、研修の品質は概ね、業...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
デジタルリスク事業部では、毎月ネットリテラシーに関するテストが行われ
知識理解を深められる環境は整っているかと思います。
研修はとても丁寧だ...続きを読む(全101文字)
| 会社名 | ジーエフケーマーケティングサービスジャパン株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ジーエフケーマーケティングサービスジャパン |
| 設立日 | 1979年11月 |
| 資本金 | 8000万円 |
| 従業員数 | 100人 |
| 代表者 | 藤林義晃 |
| 本社所在地 | 〒164-0012 東京都中野区本町2丁目46番1号 |
| 電話番号 | 03-5350-4621 |
| URL | https://nielseniq.com/global/en/ |
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