コスパのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
社内に小規模だが休憩スペースとドリンクバーがある
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助など、給与面に関する恒常的な手当は基本なし。...続きを読む(全130文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
【評価基準】
基本的に半年ごとに目標を定め、それの達成度合いでの評価になる。
ただ、売上やヒット商品の数を増やす以...続きを読む(全240文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
額面こそ並だが、月給に30時間分の固定残業代が含まれているため、基本給は低い。
ボーナスは基本給1ヶ月分を年1回し...続きを読む(全181文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
トップダウンの事業に関しては近年のものはフットワークは遅いことが多く、旬を過ぎたり、推測がそもそも外れているなどの...続きを読む(全249文字)

【良い点】
アニメコンテンツが好き、かつ既存のアパレル系商品に満足できてない人にとっては、かなり良い環境だと思う。
またデザインに対してある程度明確な哲学...続きを読む(全316文字)

【良い点】
有休はちゃんと取れる、休日出勤したら平日に振替休暇を取得することがちゃんとできる。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助と学習支援...続きを読む(全83文字)

【良い点】
ほとんどありませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
在宅勤務はほとんどない、社員の扱いが雑すぎる。続きを読む(全63文字)

【良い点】
ほとんどありませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価の基準が謎、昇給なし、みなし残業30時間以上、会社原因で年末ボーナスが...続きを読む(全81文字)

【良い点】
ほとんどありませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修/新人教育は全くない、社員の扱いと配属が雑すぎる。続きを読む(全67文字)

【良い点】
ほとんどありませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
赤字が続く、転職する社員が結構増えている感じ。続きを読む(全63文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
接客で長引くと残業は当たり前。残業になるか分からないので仕事のあとの予定がたてづらい。
またシフト制で連休が取りづらい。続きを読む(全80文字)

【良い点】
休みはしっかり取れます。
土日、大型連休もあるためプライベートの時間はしっかりとれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給は取りに...続きを読む(全99文字)

【良い点】
有給はしっかりとれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業は客先の関係上、出勤時間が早朝となる場合があり、不規則となることがある。
...続きを読む(全125文字)

【良い点】
2時間だか3時間以内の遅刻早退はノーカン。
半休が使えるようになった。
自分が上手く仕事をこなせば定時で帰れる。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全119文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
負担のバランスが人によって増減があること。フットワークが軽い人に業務が集中してしまう点は気になってました。続きを読む(全73文字)

【良い点】
理解ある上司の元では、休みは十分にとれる。フレックスの活用も多かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
一部の場所は最悪。休日出勤は常...続きを読む(全165文字)

【良い点】
有給消化100%なので長期休みは取りやすいです
【気になること・改善したほうがいい点】
時短が多い分、若い社員が土日祝日出勤などシフトの皺寄せ...続きを読む(全85文字)

【良い点】
女性は基本的にバランスとれるのではないだろうか？
【気になること・改善したほうがいい点】
男は厳しい。実際営業の最前線だと、当社に限らないが立...続きを読む(全88文字)

【良い点】
売り場での接客業なので、持ち帰ってやらなければいけないような業務は基本的にはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
シフト制の上、人員...続きを読む(全155文字)

【良い点】
店舗によりますが、基本的に残業なしで帰る風潮なので、遅番でも定時ぴったりに帰れたりする。女性社会なので、お子さんがいたりする方はワークライフバ...続きを読む(全202文字)