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株式会社京王百貨店

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

京王百貨店の将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧(全37件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社京王百貨店の事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に株式会社京王百貨店で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

京王百貨店の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.9
やりがい
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3.3
年収・評価
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スキルアップ
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3.1
福利厚生
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2.8
成長・将来性
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社員・管理職
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入社後のギャップ
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2.3
退職理由
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2.6

京王百貨店の 学生による会社の評価

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総合評価
3.3
やりがい
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3.6
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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3.0
社員・管理職
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3.2
ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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おすすめ度
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京王百貨店の 事業の成長・将来性に関する評判・口コミ一覧

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37件中1〜25件表示

株式会社京王百貨店の口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2025年12月15日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 16年前 販売スタッフ 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ターゲット層が明確である。
【気になること・改善したほうがいい点】
いい意味でも悪い意味でも、昔ながらなので新しい取り組みなどを積極的に取り...続きを読む(全85文字)

この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 社員の本音を読む(無料)

    株式会社京王百貨店の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2025年9月25日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 一般事務 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    百貨店という形態が今の時代にはあまりそぐわないと思いますし、数年後には新宿店の建て替えが始まるので、将来性に関しては未知数だと思います。続きを読む(全74文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社京王百貨店の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    2.0

    投稿日: 2025年9月17日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    選考

    少子高齢化や、ファストファッションの流行などにより、あまり将来性はないと思う続きを読む(全38文字)

    株式会社京王百貨店の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    3.0

    投稿日: 2025年8月18日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    説明会

    ネットでの買い物ができる現代のため、リアルでの買い物の需要が減ってきてしまうように感じるため。続きを読む(全47文字)

    株式会社京王百貨店の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    4.0

    投稿日: 2025年8月2日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    インターン
    説明会
    選考

    従来の百貨店のみならず、時代に合わせたECサイトやサテライトテンポなどを展開しており、今後も成長が期待できる企業だと感じた。続きを読む(全62文字)

    株式会社京王百貨店の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    2.0

    投稿日: 2025年7月8日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    説明会
    選考

    百貨店自体の数が減っており、オンラインショッピングの台頭が今後も目立つ続きを読む(全35文字)

    株式会社京王百貨店の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    3.0

    投稿日: 2025年6月6日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    説明会
    OB・OG訪問
    選考

    百貨店業界全体に対する不安はぬぐい切れないと感じる。続きを読む(全26文字)

    株式会社京王百貨店の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年4月10日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 販売・接客・ホールサービス 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    今後新宿店が工事期間に入るため、各部署に配置転換をされることになるが、ある程度人員は削減している傾向。また、固定...続きを読む(全113文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 社員の本音を読む(無料)

    株式会社京王百貨店の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2009年頃

    投稿日: 2024年11月12日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 16年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    百貨店としては、新宿に店舗がある事と電鉄系という点は良い点だと思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    新宿店がそろそろ建て替えないと...続きを読む(全181文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社京王百貨店の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    4.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2024年6月23日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 13年前 販売・接客・ホールサービス 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    私が働いていたお店は退職後何らかの理由で閉店しましたが百貨店の新宿店自体は開発でなくなるまではターゲットもしっかり考えられている感じで売れ続...続きを読む(全122文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
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    株式会社京王百貨店の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2024年6月19日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 8年前 店長・店長候補 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    百貨店業界が斜陽産業であるが、京王百貨店もそれに抗えない状況。他社との差別化戦略などが必要かと考えるが新しいこと...続きを読む(全214文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
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    株式会社京王百貨店の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    3.0

    投稿日: 2024年5月21日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    選考参加中
    参加イベント:
    インターン
    説明会
    座談会
    選考

    新宿の再開発、新宿京王百貨店の建て替えが数年後から本格的に開始されるため、事業の新しい挑戦や店舗開発には将来性があると感じる。続きを読む(全63文字)

    株式会社京王百貨店の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年9月25日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 2年前 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    サテライト店を多く出店しており、新宿店以外での利益創出に取り組もうという姿勢はある。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    基幹店の新宿店...続きを読む(全153文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社京王百貨店の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年7月22日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    衰退していく業種であるということが言われていく中で、ターゲット層を若返らせたとてリアル店舗で購入してもらう前提で...続きを読む(全139文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社京王百貨店の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年1月18日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 販促企画・営業企画 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    強みは新宿店の立地のみ。百貨店というの業態を変えれば何かしらの道はあるのではと思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    業界としても社...続きを読む(全132文字)

    この投稿でわかること
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    株式会社京王百貨店の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2022年1月20日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 3年前 その他の事務関連職 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    手堅い社風。親会社である京王電鉄からの出向社員は部長、役員クラスでは、多いものの、実務である百貨店事業への干渉は少なく、プロパー社員が百貨店...続きを読む(全185文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
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    株式会社京王百貨店の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    4.0

    投稿日: 2021年10月15日

    回答者: 学生 2022卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    入社予定
    参加イベント:
    インターン
    説明会
    座談会
    選考

    【社員から聞いた】新宿の基幹店をわざわざ訪れるメリットが減少しているが、新宿の基幹店の盛り上がりが、EC戦略とさらなるサテライト店の充実につながっているそ...続きを読む(全197文字)

    株式会社京王百貨店の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2020年12月7日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 5年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    百貨店という形態上、年配の顧客が多く、さらにこの社会情勢下ではとても厳しいと考えられます。
    上層部の中には改革を...続きを読む(全183文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社京王百貨店の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2020年5月1日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 9年前 一般事務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    改善しようという動きは少しはある。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    何でもかんでもシステムも人も古い。
    改善を嫌うのは、改善しようと...続きを読む(全200文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社京王百貨店の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2018年11月18日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 8年前 店舗開発 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    京王電鉄の100%子会社の為事業の成長、将来に関しては安定している。与えられた仕事に対し、普通にこなし遅刻や無断欠勤をするようなことがなけれ...続きを読む(全194文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社京王百貨店の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2018年7月29日

    回答者: 社員・元社員 男性 10年前 販売・接客・ホールサービス 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    駅前だからある程度客が入る点。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    年配にターゲットを絞ることからの脱却を早くやらないと行けない。業務の...続きを読む(全191文字)

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      実際の働き方
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    株式会社京王百貨店の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2018年4月3日

    回答者: 社員・元社員 女性 8年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    京王電鉄の子会社なので、いますぐに潰れることはない。(20年後は危ない)産休・育休制度は整っている。福利厚生はしっかりしている。
    【気になる...続きを読む(全173文字)

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      実際の働き方
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    株式会社京王百貨店の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2018年3月26日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 8年前 その他のWEB関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    コミュニケーションスキルさえ高ければ能力がなくてもお金だけはもらえます。自身の成長は無いでしょう。スキルは身につきません。処世術はうまくなる...続きを読む(全178文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社京王百貨店の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2018年2月3日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 9年前 販売スタッフ 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    電鉄がバックにいるので、電鉄側の経営方針によっては助かるかもしれないし見捨てられるかもしれない
    【気になること・改善したほうがいい点】
    上で...続きを読む(全191文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社京王百貨店の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2017年9月4日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 9年前 販売スタッフ 契約社員

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    【良い点】
    休みが多いこと。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    給料が安い、そしてなかなか上がらない。正社員になるまでにかなりかかるのでそれまでに...続きを読む(全238文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
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    37件中1〜25件表示
    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    京王百貨店の 他のカテゴリの口コミ

    株式会社京王百貨店の口コミ・評判 仕事のやりがい

    5.0

    在籍時期:2009年頃

    投稿日: 2025年12月15日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 16年前 販売スタッフ 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    かなり、裁量が大きく自分の強みなどを業務に活かせたりすることができた。
    また、文章力などを鍛えられたと感じる。続きを読む(全61文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社京王百貨店の口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2009年頃

    投稿日: 2025年12月15日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 16年前 販売スタッフ 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    結婚休暇、産休、夏休み、冬休みなど連休を取りやすく、販売にしては環境が良いと思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    急にシフト変わっ...続きを読む(全139文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社京王百貨店の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2009年頃

    投稿日: 2025年12月15日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 16年前 販売スタッフ 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    資格を会社負担で取らせてくれる
    【気になること・改善したほうがいい点】
    なかなか、入社歴などを考慮しながらなのでなかなか自分の番に回ってこない。続きを読む(全78文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社京王百貨店の口コミ・評判 退職理由

    4.0

    在籍時期:2009年頃

    投稿日: 2025年12月15日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 16年前 販売スタッフ 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    しっかり有給など消化させてくれる。
    福利厚生などはとても、しっかりしていてわからないことなどあれば親切に教えてもらえて大変助かった。
    【気に...続きを読む(全117文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社京王百貨店の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2009年頃

    投稿日: 2025年12月15日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 16年前 販売スタッフ 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    評価に関してはあまり給与に反映しない。活躍したり、上位の売り上げでも給与は変わらなかった。

    社員になり、管理職や役職につかないと給与最低限...続きを読む(全151文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社京王百貨店の口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年10月15日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 社内SE 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    部門長の方がとても優秀であり改革思考が強い為、百貨店というレガシーな環境であるからこそ若手社員の意見を積極的に取り入れDXを推進していこうと...続きを読む(全86文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社京王百貨店の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年10月15日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 社内SE 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    催事等の期間に店舗営業部以外のバックオフィス部門からも応援という形で派遣され、店舗業務を行う必要があった。続きを読む(全73文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
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    株式会社京王百貨店の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年10月15日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 社内SE 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    性別問わず活躍できる環境が整っている印象だった。当時は女性の管理職の方も多く在籍していたと記憶している。続きを読む(全58文字)

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    株式会社京王百貨店の口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年10月7日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 販売・接客・ホールサービス 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    コロナ禍でマネージャーとの評価面談がなくなった。自分が何故今この評価点なのか、等 相談する機会がなくなった。昇給...続きを読む(全101文字)

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    株式会社京王百貨店の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年10月7日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 販売・接客・ホールサービス 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    折角のマニュアルがあるようでないものでした。なので部署異動になると、前部署で身についたものは何も活かせられないも...続きを読む(全371文字)

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    小売り(百貨店・スーパー)の事業の成長・将来性の口コミ

    サミット株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月25日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 今年 販売スタッフ 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    人口が都市に集中する傾向は今後も続くであろうという観測のもと、ドミナント戦略を展開し、将来を見据えている点。
    【気になること・改善したほうが...続きを読む(全116文字)

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    株式会社マキヤの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月24日

    回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 今年 店長・店長候補 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    店舗数がどんどん増えていて、売上高も増えている。
    業務スーパーのフランチャイズとして店舗展開を拡大して、お客様からの人気も上がっていることか...続きを読む(全258文字)

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    イオン九州株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2025年12月24日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 8年前 個人営業 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    イオン九州は九州・山口で食品・日用品を中心に増収基調で売上5,000億円超え、既存店活性化や都市部向け小型店出店で競争力を強化しています。中...続きを読む(全187文字)

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    株式会社Olympicの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月22日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 販売・接客・ホールサービス 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    オーバーストア化しているため競合が非常に多いうえに、競合は独自の強みを持っているケースが多いため、事業を多角化し...続きを読む(全127文字)

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    コストコホールセールジャパン株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月22日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    日本でのブランド力は他の小売業に比べて比較的高い。今後も日本全国へ新規出展が続く見込みである。オンライン販売の事業が拡大してくればさらに業績...続きを読む(全262文字)

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    株式会社三越伊勢丹の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    5.0

    投稿日: 2025年12月20日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    インターン
    選考

    2024年度・2025年度と過去最高益を更新し続けており、インバウンド需要の取り込みと国内富裕層向け戦略が結実している。続きを読む(全60文字)

    株式会社イトーヨーカ堂の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月20日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 アミューズメント関連職 その他 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    イトーヨーカドーは、今年食品売り場を重点的に残して、赤字だったところから黒字まで回復した店舗もありました。将来性を考えて、各地域の店舗の閉業...続きを読む(全135文字)

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    株式会社イトーヨーカ堂の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月19日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 今年 販売スタッフ 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ここ数年GMS形態の衣料品や住まいの品を幅広く扱うような業態から食品スーパーのような業態へ変化しています。今の時代、衣料品や雑貨品はユニクロ...続きを読む(全233文字)

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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    イオンリテール株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月19日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 今年 販売スタッフ 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ない
    【気になること・改善したほうがいい点】
    労働力を主婦のパートさんで大きく賄っているため、どんどん定年を迎えて労働力が減って行く。
    将来...続きを読む(全104文字)

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    株式会社高島屋の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    3.0

    投稿日: 2025年12月19日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    百貨店全体がオンライン化やライフスタイル変化の影響を受ける中で、デジタル化への対応という課題がある続きを読む(全49文字)

    回答者別の学生からの評判・口コミ

    京王百貨店の 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社京王百貨店
    フリガナ ケイオウヒャッカテン
    設立日 1961年3月
    資本金 1億円
    従業員数 756人
    決算月 3月
    代表者 南佳孝
    本社所在地 〒160-0023 東京都新宿区西新宿1丁目1番4号
    電話番号 03-3342-2111
    URL https://www.keionet.com/
    NOKIZAL ID: 1575656

    京王百貨店の 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。