京王百貨店の販促企画・営業企画の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全14件）

【良い点】
どの部署も人当たりが良い人ばかりであり、転職後に思い返してもその点は魅力であった。また、会社全体として穏やかな社風であり、急かされるような空...続きを読む(全186文字)

【良い点】
若い年次から自身のやりたい事を行える環境、雰囲気がある会社だと思います。そのため、本当にやりたい業務がある方には非常に働きやすい職場になるか...続きを読む(全82文字)

【良い点】
残業時間が少ないため、ワークライフバランスの整った生活を送ることができると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業時間が極端...続きを読む(全109文字)

【良い点】
進物体裁や言葉遣いなどのマナーが身につく。興味のある商品を扱える売り場なら、商品知識が自ずとついていくので楽しさはあると思う。
【気になるこ...続きを読む(全115文字)

【良い点】
強みは新宿店の立地のみ。百貨店というの業態を変えれば何かしらの道はあるのではと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
業界としても社...続きを読む(全132文字)

【良い点】
女性が多いため時短勤務の女性社員に対して理解度が高く、比較的働きやすいと思う。続きを読む(全45文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
内定後に言われていた想定年収より50万以上低く、楽観的な言葉で学生を囲い込むのはどうかと感じた。続きを読む(全68文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
完全に年功序列。若手はかなりきついが、年次が上がればそれなりにもらえると聞く。また、近年はほとんどボーナスが出て...続きを読む(全80文字)

【良い点】
業務に関する内容であれば、通信講座などを無償で受けることが出来る。新卒の研修もしっかりと時間を取るので、教育体制は整っている方だと思う。続きを読む(全74文字)

【良い点】
人当たりが良い社員が多い。役職者でも売り場に足を運ぶことが多いので、身近に感じられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
取引先社員や...続きを読む(全110文字)

【良い点】
他の業界に比べ、圧倒的に女性の数が多いため、女性が働く環境への理解度は高い。管理職にも女性社員が多くいるため、昇進への弊害も特に感じたことは...続きを読む(全193文字)

【良い点】
社内９０％の部署では残業がないため、ワークライフバランスを考えている人にはおすすめ。休みはシフト制のため、申請すれば土日休みも普通にとる事が...続きを読む(全211文字)

必須の研修も多く、能力を身につけられる環境がある。研修内容によっては試験があり、定着度の確認が行われる。満点を取るまでやりなおす。
また、通信教育も年に...続きを読む(全164文字)

仕事は基本的にやる気があれば自由にできる風土ではないかと思います。企画なども若いうちから提案できるのではないでしょうか。ただしサポート体制が万全かという...続きを読む(全154文字)